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原文：病組(種)精準(zhǔn)績效激勵順應(yīng)DRG/DIP付費(fèi)大趨勢

dip付費(fèi)

yuntongzhang 閱116 轉(zhuǎn)3

醫(yī)改新時代，公立醫(yī)院績效應(yīng)該如何變革？

濮水新聲閱87 轉(zhuǎn)3

DRG/DIP付費(fèi)下醫(yī)院運(yùn)營管理策略

djkxiaold 閱38 轉(zhuǎn)5

DRG\DIP對醫(yī)院績效管理“五大”挑戰(zhàn)和沖擊

莫斯科威閱847 轉(zhuǎn)15

DIP/DRG模式下，醫(yī)院科室績效如何分配？

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醫(yī)改新時代，醫(yī)院績效變革迭代之道！

霍爾斯畢節(jié) 閱58 轉(zhuǎn)4

醫(yī)保DRG/DIP付費(fèi)與常態(tài)化監(jiān)管“雙重奏”倒逼醫(yī)院績效“蝶變”

lnkd劉88888l8 閱199 轉(zhuǎn)2

DRG/DIP下醫(yī)院各部門管理要點(diǎn)探析

fjgsd 閱144 轉(zhuǎn)14

DRG/DIP支付下，9家醫(yī)院化壓力為動力的“方法論”

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2023年，醫(yī)院如何在困境中求生存謀發(fā)展？

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DRG/DIP支付下的醫(yī)院幾家歡樂幾家愁

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P4P，請拿掉你的面具

任之談醫(yī)學(xué)人文閱6

從DRG或DIP入手，平安醫(yī)療生態(tài)如何助力醫(yī)保復(fù)合支付改革？

動脈網(wǎng) 閱63 轉(zhuǎn)2

公立醫(yī)院支付改革進(jìn)入第二階段：醫(yī)療格局洗牌或加速！

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“DRG+DIP”醫(yī)保支付方管理更“簡單”、醫(yī)院管理更“復(fù)雜”

霍爾斯智庫中心閱120 轉(zhuǎn)5

醫(yī)?；鸨O(jiān)管｜DRG/DIP付費(fèi)下的“低標(biāo)準(zhǔn)”入出院

雙木大爺閱1082 轉(zhuǎn)4

DRG實(shí)施后，臨床路徑怎么做才能實(shí)現(xiàn)成本管控？

天涯aobebd0m4x 閱147 轉(zhuǎn)4

醫(yī)保按“同病同價(jià)”支付，大大利于中醫(yī)發(fā)展，這次要點(diǎn)贊

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這2種醫(yī)保支付方式將在廣東鋪開！事關(guān)每個參保人利益

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高耗占比成醫(yī)院重點(diǎn)治理對象，耗材從利潤中心變?yōu)槌杀局行?/div>

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2021公立醫(yī)院將“增效減員”，醫(yī)務(wù)人員收入要變？

DRG/DIP下，一年結(jié)余3,000萬，聚焦這家醫(yī)院管理的五大制勝法則！

昵稱32226502 閱55 轉(zhuǎn)5

DRG/DIP付費(fèi)以后，臨床醫(yī)生“迷茫”在哪了？

和平醫(yī)院白茹閱106

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