1.年齡60周歲所對(duì)應(yīng)使用的計(jì)發(fā)月數(shù)應(yīng)為139，這是一個(gè)法定的計(jì)算常數(shù)，必須無條件遵照?qǐng)?zhí)行。
根據(jù)社會(huì)平均余命計(jì)算法則，這個(gè)與60周歲所對(duì)應(yīng)的139個(gè)月，它是60周歲時(shí)的一個(gè)平均余命月數(shù)。在這里，139這個(gè)法定的計(jì)發(fā)月數(shù)，它是全社會(huì)的平均壽命時(shí)間，減去法定退休年齡60周歲后的平均差額月數(shù)，即稱為平均余命月數(shù)。
很顯然，139作為60周歲退休時(shí)的平均余命月數(shù)無疑。同時(shí)，也自然是60周歲退休時(shí)的個(gè)人帳戶月養(yǎng)老金之計(jì)發(fā)月數(shù)。但是，這絕不是說60周歲退休后，它的個(gè)人帳戶養(yǎng)老金就只能領(lǐng)取139個(gè)月，當(dāng)個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額經(jīng)過139個(gè)月支付清零后，仍將按政策規(guī)定繼續(xù)按月支付不中斷，但這時(shí)的支付渠道將由以前的個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額項(xiàng)下列支，改由在社會(huì)統(tǒng)籌帳戶項(xiàng)下列支，直至本人去世時(shí)止
139是指我們個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)月數(shù)。
要想知道它的來龍去脈，需要從國務(wù)院《關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》（國發(fā)〔1991〕33號(hào)）說起。
但是我們先補(bǔ)充一下，目前的退休人員的養(yǎng)老金計(jì)算公式是怎樣。
退休人員的基本養(yǎng)老金是由三部分組成，基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金。
(1)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=〔退休時(shí)上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù)（比例）)〕÷2×繳費(fèi)年限×1%
(2)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)
(3)過渡性養(yǎng)老金=退休時(shí)上年度在崗職工月平均工資×實(shí)施個(gè)人賬戶前的繳費(fèi)年限×1.3%×平均指數(shù)（青島建賬時(shí)間是1994年10月）
好，現(xiàn)在回到1991年。當(dāng)時(shí)國家市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)初步確立，改革開放，國家平穩(wěn)建設(shè)了十多年。國家發(fā)現(xiàn)，退休老人越來越多，尤其是當(dāng)時(shí)改革退休制度，讓老干部開始退休之后，退休群體不斷增大。財(cái)政、工廠負(fù)擔(dān)越來越大，再加上為了增強(qiáng)市場(chǎng)活力，允許部分國有企業(yè)集體倒閉，那些企業(yè)應(yīng)當(dāng)是養(yǎng)退休人員一輩子的。
于是國家決定進(jìn)行改革。但是這個(gè)改革要一步一步來，剛才的文件只是要求建立養(yǎng)老保險(xiǎn)基金會(huì)，養(yǎng)老金計(jì)發(fā)方法沒有變。其實(shí)也可以理解，厚積薄發(fā)嗎，先攢點(diǎn)錢啊。
然后，到了1995年，國務(wù)院又下發(fā)了《關(guān)于深化企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的通知》 （ 國發(fā)[1995]6號(hào)）。
是深化改革。當(dāng)時(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金底子差不多了，決定企業(yè)退休人員退休金全部改由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金發(fā)放。當(dāng)時(shí)的計(jì)發(fā)方案，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金是這么算的：
月基本養(yǎng)老金＝基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額÷120
不管男女老少，統(tǒng)一120個(gè)月。
這個(gè)計(jì)發(fā)方法，在1997年國務(wù)院頒布的《關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》（國發(fā)[1997]26號(hào)）中做了進(jìn)一步重申。1997年仍然堅(jiān)持120計(jì)算。
進(jìn)入新世紀(jì)，國家覺得不行了。健康狀況不斷改善，人口壽命不斷延長，于是決定重新完善養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，又下發(fā)了《關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》（國發(fā)【2005】38號(hào)）。
文件明確：個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)，計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)職工退休時(shí)城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。
于是出來一個(gè)表：
看到?jīng)]有？60歲是139。女同志50歲是195。
當(dāng)然男同志失去勞動(dòng)能力，可以50歲退休，他的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)，也要用195計(jì)算。
這個(gè)表用了12年了，一直沒變，我們的人均壽命又延長了好多，估計(jì)又要變了。
3.因?yàn)槲覈?0歲以上人口的平均余命為139個(gè)月，所以除以139。 基礎(chǔ)養(yǎng)老金由國家支付，
個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的月計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶全部儲(chǔ)存額除以139（139是新農(nóng)保養(yǎng)老金計(jì)發(fā)系數(shù)。這種計(jì)算方法就是將個(gè)人賬戶資金平均發(fā)放139個(gè)月）。 養(yǎng)老金待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成，支付終身。 月養(yǎng)老金待遇=基礎(chǔ)養(yǎng)老金（55元）+個(gè)人賬戶總額÷139
4.題主問：養(yǎng)老金計(jì)算公式中139是什么意思？我從事人事工作多年，我來回答你的問題。
139是計(jì)算法定退休年齡為60歲的退休人員的養(yǎng)老金時(shí)，確切說，是計(jì)算個(gè)人賬戶養(yǎng)老金時(shí)用到的計(jì)發(fā)月數(shù)。養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)的別名是平均余命月數(shù)，大白話就是我國退休人員退休后大概能活多少個(gè)月的平均數(shù)。
我國退休系列勞動(dòng)人事制度經(jīng)過一系列改革，目前的規(guī)定是，法定退休年齡是60歲（一般指男同志），養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)為139；法定退休年齡是55歲（一般指女干部），養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)為174，法定退休年齡是50歲（一般指女工人），養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)為195。
那么這個(gè)計(jì)發(fā)月數(shù)和養(yǎng)老金有多大關(guān)系呢？
我們來看一下養(yǎng)老金的計(jì)算方法。
養(yǎng)老金計(jì)算公式=基礎(chǔ)性養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金
（其中過渡性養(yǎng)老是有視同繳費(fèi)年限的中人才能享受的，是養(yǎng)老制度改革過渡期的補(bǔ)貼。）
個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=養(yǎng)老金個(gè)人賬戶本息總額÷計(jì)發(fā)月數(shù)
過渡性養(yǎng)老金=退休地上一年度社會(huì)平均工資×（1+歷年個(gè)人繳費(fèi)系數(shù)平均值）÷2×退休地建立養(yǎng)老個(gè)人賬戶之前的工齡×1.3%
（過渡性養(yǎng)老金的計(jì)算公式，全國并不統(tǒng)一。上面的公式是其中的一種。具體計(jì)算某個(gè)人的養(yǎng)老金時(shí)，一定要以當(dāng)?shù)卣邽闇?zhǔn)）
從上面的公式中我們看出，養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)月數(shù)很大程度上和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金關(guān)系密切，而且是高度負(fù)相關(guān)。所以可以很大程度的影響退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金中，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金部分的多少。數(shù)值越小，養(yǎng)老金越多；數(shù)值越大，養(yǎng)老金越少。
從理論上說，有進(jìn)一步變大的可能。畢竟目前的政策已經(jīng)執(zhí)行了十幾年了，中國人的平均壽命在不斷增加。最新數(shù)據(jù)：2017年中國人均壽命為75歲，其中男性74歲，女性77歲。于是這幾年有專家提出，如果法定退休年齡變化不大，就有必要修正養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)的數(shù)據(jù)了。調(diào)整的趨勢(shì)肯定是數(shù)據(jù)越來越大，當(dāng)然領(lǐng)取的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金就少了。但這個(gè)聲音一經(jīng)提出，就遭到了很多方面的反對(duì)，所以真正傳出來的聲音很小。但理論上不是沒有這種可能。
另外，大家都知道，還有延遲退休的事兒呢，如果延遲退休后，法定年齡調(diào)整到65歲，那么養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)月數(shù)調(diào)整的彈性范圍就小多了。那時(shí)，人們的工作年限拉長了，繳費(fèi)年限拉長了，領(lǐng)取養(yǎng)老金的日子就縮短了。
那時(shí)養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)月數(shù)會(huì)怎樣調(diào)整呢？恐怕現(xiàn)在誰也說不好，讓我們拭目以待吧。
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