?事物發(fā)展的必然規(guī)律，都是從零的第一部開始，也正如一個(gè)人剛生下來，開始只會(huì)哭笑起，慢慢學(xué)會(huì)說話走路。再一年一年地成長到一個(gè)懂事，而有智慧能干的人。這種過程也是一步一步走過來的，世上沒有一步登天的事。
我們的祖國，從解放的土改運(yùn)動(dòng)，轉(zhuǎn)入社會(huì)主義建設(shè)初期，道路也是曲折的，通過幾翻風(fēng)浪，通過探素總結(jié)，慢慢地從初級(jí)社到高級(jí)社，才穩(wěn)步進(jìn)入人民公社，生產(chǎn)大隊(duì)至生產(chǎn)隊(duì)。
進(jìn)入人民公社的生產(chǎn)隊(duì)以后，雖說是各盡所能，按勞分配，按工分計(jì)酬，多勞多得，少勞少得的分配原則，有個(gè)別人在評(píng)論中，將生產(chǎn)隊(duì)說得一無所有，不值分文，這種說法是完全錯(cuò)誤的。
進(jìn)入生產(chǎn)隊(duì)，也是社會(huì)主義過渡時(shí)期，是歷史向前推進(jìn)的必然規(guī)律，也是中國的必走之路，
有個(gè)別人說：過去的生產(chǎn)隊(duì)，這也不公平，那也不合理，我覺得這種說法有點(diǎn)片面性。在那樣大合龍的生產(chǎn)隊(duì)，大體上公道公平，當(dāng)然，在某些地方，小不平是難免存在，這是事實(shí)。
現(xiàn)在，責(zé)任制到戶了，大家富裕了，經(jīng)濟(jì)搞上來了，就將生產(chǎn)隊(duì)時(shí)期，說得一事無成，我不承認(rèn)，現(xiàn)在的責(zé)任制，也是在生產(chǎn)隊(duì)大合龍的前提下，有了起點(diǎn)，有了基礎(chǔ)，才能實(shí)行的。
人行路只能一步一步行，飯只能一口一口地吃，事情也有一個(gè)轉(zhuǎn)變過程，不能一口吃個(gè)胖子。成立人民公社后，有些設(shè)施只有走集體的道路，才能做得到。
如，修水利，修公路，修水圳，修橋梁，像我們湖南的新寧縣，麻林大垻，紅旗渠道，工程那么大，時(shí)間那么長，那樣的大工程只有人民公社的集體化，才能做得到，才能行得通，才能完成。
又來講大合龍的生產(chǎn)隊(duì)，雖說是按勞取酬，多勞多得。人與人之間是和睦共處，講人情重義氣，求團(tuán)結(jié)，心一致，目標(biāo)一致。
就講生產(chǎn)隊(duì)按勞分配的原則，還有一個(gè)總方針，就講糧食分配，首先，要定好每一個(gè)人的基本口糧，勞動(dòng)力辛辛苦苦種出的糧食，分配之前，要將一半做按人分配的基本口糧，剩下一半才按勞分配，這種分配原則應(yīng)該是合情合理的。
再來說生產(chǎn)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組成員，在一個(gè)生產(chǎn)隊(duì)，當(dāng)隊(duì)長是最主要領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)隊(duì)長的要以身作則，做事帶頭，要多操好多心，要多做好多事，多受好多氣，多挨好多罵。一年到頭，補(bǔ)助三百多分工分。按我大隊(duì)及我隊(duì)分配情況，
一個(gè)勞動(dòng)日最多伍角錢，一斤多谷，一年一百多元錢，幾十斤谷，谷還要每百斤九元五角錢出錢，當(dāng)一年生產(chǎn)隊(duì)長值嗎？
其他領(lǐng)導(dǎo)小組成員，每年一個(gè)人補(bǔ)助一百至二百分工分，他們必竟各有各的責(zé)任，吃苦在前，享受在后，自己要起帶頭作用。
再說困難戶，四屬戶，他們?nèi)硕鄤谏伲?，最起碼每人一年，在分配方案中，基本口糧還是有保證的，九元五角錢一百斤谷，夠便宜的，這也體現(xiàn)生產(chǎn)隊(duì)的平衡。因此，有個(gè)別人，不要老是說：生產(chǎn)隊(duì)一點(diǎn)好處都沒有。
聯(lián)系客服
