各位體育圈的小伙伴，新年快樂！
在進入體育職場前，大家對這個行業(yè)總會有各種各樣的問題，今天體育圈人為你盤點了十篇體育職場的「干貨」，這里有你想知道的關(guān)于體育職場的大事小情。
01
進入體育行業(yè)之前，這三個問題你必須想明白！
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持續(xù)的疫情給體育行業(yè)帶來了不小的沖擊，也為想要進入行業(yè)的人，造成了很多麻煩。
對于想要進入體育行業(yè)的人來說，事先了解行業(yè)發(fā)展趨勢、熟知各類工作的利弊，以明晰自身發(fā)展前景，是十分必要的。本文也針對這幾個方面做出闡述，希望能給大家一些參考。
02
體育人的路，到底要用多少「證」來鋪？
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不知從何時起，面對殘酷的社會競爭，高學(xué)歷已經(jīng)無法滿足人們對自己的要求，考證便成了大家證明自身能力的標桿。尤其是青年群體，不論對未來有怎樣的規(guī)劃，都要先把證攢夠了再說。
那么體育人這輩子，到底要考多少證？
03
給「體育院校學(xué)生」的10條成長建議
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04
幫你重新審視自我！體育專業(yè)最實用的2大劃分方法
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迷茫的原因，是因為你知道理想和現(xiàn)實的差距，希望做出改變，這是好事。
想要擺脫迷茫，不妨從第一步「自我定位」開始。
05
體育人投簡歷的5個錯誤姿勢，招招致命
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你的簡歷為何總是「石沉大?！?，你有認真想過嗎？
雖然「投遞」僅僅是求職過程當(dāng)中一個不起眼的小環(huán)節(jié)，但仍然很重要。我們這次為大家總結(jié)了，投遞簡歷時的幾點注意事項。
隨著疫情期間求職難度的不斷提升，作為求職者，我們一定要把每一個小的細節(jié)做到完美。
06
找兼職工作，體育人該如何避坑？
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由于兼職和實習(xí)、正式工作不同，并沒有相關(guān)勞務(wù)合同作為憑證。作為學(xué)生，也不具備太多的法律知識，通過向勞動監(jiān)察投訴，或者申請勞動爭議仲裁的流程又太過復(fù)雜。
在這種情況下，學(xué)生完全處于弱勢的一方，非常吃虧。我們最好要知道，如何防患于未然。
07
體育求職：「坑爹」的公司千篇一律，牛逼的企業(yè)萬里挑一
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什么樣的體育公司，才算「好」？如何辨別一家體育公司的好壞？衡量優(yōu)質(zhì)的體育公司標準是什么？這篇文章一一給你答案。
08
過去4年，體育招聘發(fā)生了哪些改變？
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親歷2017年到2019年的體育院校線下招聘會，見證了2020年體育產(chǎn)業(yè)「大停擺」。在這幾年里，體育院校的招聘會發(fā)生了怎樣的變化？
疫情之下，不同類型的體育公司，受到的影響又有什么不同呢？
09
體育人進化論：成為專才還是全才？
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10
關(guān)于職場，這8點值得體育人關(guān)注
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這篇文章站在面試官、求職者，或者第三方視角，把作者關(guān)注到的8個地方，并結(jié)合體育行業(yè)的情況，為各位同學(xué)進行解讀。希望能夠給大家?guī)硪恍椭蛦l(fā)。
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