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原文：最奇葩年終考核：為公司賺100萬的被老板開除了，賺10萬的卻被重獎(jiǎng)！

如何讓你餐廳的服務(wù)員搶著干活？

lindan9997 閱21

華為對(duì)KPI的另類解釋

昵稱94U2a 閱160 轉(zhuǎn)2

店長(zhǎng)做到這5點(diǎn)，公司戰(zhàn)略才能落實(shí)到位 | 連鎖100問

舌染紅塵閱46 轉(zhuǎn)5

兩種獎(jiǎng)罰方法結(jié)果大相徑庭你是餐廳是哪種？

條條的主人閱146 轉(zhuǎn)3

銷售人員薪酬體系設(shè)計(jì)_

志勇閱7991 轉(zhuǎn)614

2017 | 快消品B2B地推運(yùn)營(yíng)的6點(diǎn)思考

一葉知秋6012 閱1060 轉(zhuǎn)7

門店店長(zhǎng)月度績(jī)效考核表模板

夏哥在分享閱92

向馬云學(xué)百變?cè)煨停赫l說連鎖餐廳只能一張臉！

為贏閱69 轉(zhuǎn)7

虧損2000萬，他28萬起家，9年創(chuàng)立10+個(gè)餐飲品牌

餐飲老板內(nèi)參閱6

銷售人員薪酬激勵(lì)方案

YUMINGbrbabq6b 閱14353 轉(zhuǎn)277

賈國(guó)龍首談西貝“裁判制”：如何讓1萬名員工持續(xù)高效？

曹雪南閱104 轉(zhuǎn)2

關(guān)于績(jī)效考核目的與意義的探討

巨闕6992 閱1632 轉(zhuǎn)200

KPI精細(xì)化管理——4S店提升客戶成交率突圍之道

汽車管理內(nèi)參閱887 轉(zhuǎn)11

績(jī)效管理比“考核”更重要

親親寶貝427 閱1310 轉(zhuǎn)188

研發(fā)部門的績(jī)效考核指標(biāo)體系,論壇摘抄，整理中

xyue97 閱8343 轉(zhuǎn)187

連鎖藥店薪酬設(shè)計(jì)與實(shí)

勇76 閱2388 轉(zhuǎn)100

企業(yè)年底如何進(jìn)行績(jī)效考核與獎(jiǎng)金發(fā)放

泰岱老生閱488 轉(zhuǎn)4

績(jī)效管理的本質(zhì)

宋洋sy 閱10 轉(zhuǎn)2

揭秘：華為的績(jī)效管理是怎么做的？

藍(lán)曦魔域城閱10841 轉(zhuǎn)170

某公司績(jī)效考核報(bào)告

布依二號(hào) 閱9357 轉(zhuǎn)164

五種銷售考核激勵(lì)制度的對(duì)比分析

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酒店定制化創(chuàng)新的三大法寶！

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阿里人辭職開餐廳一年：“讓我很痛很痛的10條感悟”

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走過生死線，3年賺4個(gè)億，江邊城外動(dòng)了什么絕招？

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【獨(dú)家】盧璐：母嬰店薪酬體系如何設(shè)計(jì)？

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餐飲業(yè)績(jī)效考核案例

不要豆芽?jī)?nbsp; 閱54

瑞幸的人力資源管理體系！

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招商運(yùn)營(yíng)績(jī)效考核

robin1843 閱8238 轉(zhuǎn)67

基于ＫＰＩ和行為考核的部門績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)

Ding GY 閱1029 轉(zhuǎn)59