中文字幕理论片,69视频免费在线观看,亚洲成人app,国产1级毛片,刘涛最大尺度戏视频,欧美亚洲美女视频,2021韩国美女仙女屋vip视频

打開(kāi)APP
userphoto
未登錄

開(kāi)通VIP,暢享免費(fèi)電子書(shū)等14項(xiàng)超值服

開(kāi)通VIP
1152徐璐:大學(xué)生小組作業(yè)為何常受抱怨

      在大學(xué)中,小組作業(yè)的形式十分常見(jiàn),甚至在有些課程的學(xué)習(xí)中成為重要組成部分。但應(yīng)用普遍并不代表效果很好,大學(xué)生對(duì)小組作業(yè)的吐槽并不鮮見(jiàn),值得分析招致抱怨的具體原因。

實(shí)效存疑:應(yīng)然理想與實(shí)際效果反差太大

      在今后的學(xué)習(xí)或是工作中,分工合作確實(shí)是不可缺少的,理想上,小組作業(yè)可以幫助學(xué)生鍛煉綜合素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,以更多元的視角看待問(wèn)題,從而獲得更優(yōu)秀的成果。但大部分小組作業(yè)還是難達(dá)預(yù)期,活動(dòng)設(shè)計(jì)的合理性還需要進(jìn)一步提高。

      在小組作業(yè)中,良好的分工合作可以培養(yǎng)學(xué)生的社交技能,培養(yǎng)組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,提高學(xué)習(xí)或工作效率,組員可以發(fā)表自己獨(dú)特的見(jiàn)解,展現(xiàn)更加全面和有創(chuàng)新性的作品。但事實(shí)上,大部分的小組作業(yè)完成過(guò)程并不像所期待的那樣,導(dǎo)致大學(xué)生對(duì)這種制度安排失去信任和期待,甚至心存質(zhì)疑。

組隊(duì)問(wèn)題:成員數(shù)量規(guī)定導(dǎo)致一些不完滿

      團(tuán)隊(duì)的組建往往會(huì)遇到困難。規(guī)定了小組數(shù)量和每組的成員數(shù)量,即使互相不熟也要硬湊一組,或是成員人數(shù)超出要求,必須踢出一兩名,大學(xué)同學(xué)本就不像中學(xué)時(shí)那樣熟絡(luò),這種尷尬的場(chǎng)景也并不少見(jiàn)。但為了符合課堂時(shí)長(zhǎng)或內(nèi)容,偏偏要規(guī)定人數(shù)。如果是按宿舍人數(shù)劃分也不算困難,比如一個(gè)宿舍或兩個(gè)宿舍所對(duì)應(yīng)的人數(shù),在同一宿舍溝通起來(lái)也比較方便和高效,但有些要求的人數(shù)卻是1.25、1.5、1.75個(gè)宿舍的人數(shù),組隊(duì)起來(lái)便十分尷尬,不是每一個(gè)人都可以無(wú)障礙的與不熟的人溝通,有能力去擠入原本相熟的成員之中,或者可以毫無(wú)負(fù)罪感的移除一名成員。與不熟的人組隊(duì),除非有一人有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,否則可能會(huì)使沉默的人更加沉默,分工不合理,每個(gè)人的完成內(nèi)容難以匯總,無(wú)法達(dá)到所期待目的。

     我認(rèn)為自由組隊(duì)才更加合理,和自己期望的成員組成一隊(duì),對(duì)組內(nèi)成員都有一定的了解,溝通交流會(huì)更加順利,更有效率的完成作業(yè)。雖然“不會(huì)帶團(tuán)隊(duì)你只能干到死”,但如果有人希望自己一個(gè)人完成作業(yè)也應(yīng)該被允許,這也是別人自己的選擇,萬(wàn)一人家真的有能力獨(dú)自完成一個(gè)團(tuán)隊(duì)所完成的作品呢。最后老師再按照分好的小組規(guī)定匯報(bào)的時(shí)長(zhǎng),而不是根據(jù)時(shí)長(zhǎng)來(lái)劃分成員數(shù)量。為了防止組員過(guò)多,老師可以規(guī)定小組成員數(shù)量的上限。這樣學(xué)生也可以在一次次小組作業(yè)中自己探索出最適合的人員組成,也是一種對(duì)規(guī)劃管理能力的鍛煉。

意見(jiàn)分歧:內(nèi)容取舍和搭便車等導(dǎo)致不滿

      強(qiáng)行組建的隊(duì)伍在內(nèi)容的完成上也會(huì)有分歧。雖說(shuō)可能有取長(zhǎng)補(bǔ)短,互幫互助的意思,但實(shí)際上“長(zhǎng)”的人總是承擔(dān)了更多。有人喜歡早早的完成任務(wù),有人卻覺(jué)得可以再拖一拖,有人認(rèn)認(rèn)真真,有人草草了事,這都會(huì)影響團(tuán)隊(duì)協(xié)作的積極性和效率。成果展示中,老師并不會(huì)知曉每一個(gè)組員作業(yè)完成過(guò)程中的表現(xiàn),最多會(huì)優(yōu)待最終負(fù)責(zé)上臺(tái)匯報(bào)的人,渾水摸魚(yú)的人并不會(huì)得到懲罰,兢兢業(yè)業(yè)的人也很難得到與付出成正比的認(rèn)可,這可能會(huì)讓更負(fù)責(zé)的人抵觸小組作業(yè),如果自己一個(gè)人完成甚至比和別人“合作”更加有效率和輕松,那為什么還要組建所謂的“團(tuán)隊(duì)”。

      當(dāng)然,如果小組作業(yè)過(guò)程中可以明確、公平的分工合作,每個(gè)人都認(rèn)真對(duì)待自己的任務(wù),在合理的情況下互相幫助,互相督促,小組作業(yè)也可以發(fā)揮出它應(yīng)有的作用,提高綜合素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,學(xué)會(huì)平衡好自我與團(tuán)隊(duì)的價(jià)值。

高教課堂研討

本站僅提供存儲(chǔ)服務(wù),所有內(nèi)容均由用戶發(fā)布,如發(fā)現(xiàn)有害或侵權(quán)內(nèi)容,請(qǐng)點(diǎn)擊舉報(bào)
打開(kāi)APP,閱讀全文并永久保存 查看更多類似文章
猜你喜歡
類似文章
一名成功的基層管理者應(yīng)具備的幾種能力
給如何做好管理者的6條建議
這個(gè)教學(xué)姿勢(shì)風(fēng)靡世界一流大學(xué),老師們速來(lái)get!
習(xí)博見(jiàn)總結(jié)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試十五句經(jīng)典語(yǔ)言
團(tuán)體協(xié)作能力游戲集錦
團(tuán)體心理游戲
更多類似文章 >>
生活服務(wù)
熱點(diǎn)新聞
分享 收藏 導(dǎo)長(zhǎng)圖 關(guān)注 下載文章
綁定賬號(hào)成功
后續(xù)可登錄賬號(hào)暢享VIP特權(quán)!
如果VIP功能使用有故障,
可點(diǎn)擊這里聯(lián)系客服!

聯(lián)系客服