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養(yǎng)老金被爆出現(xiàn)缺口!普通人退休后還能拿多少養(yǎng)老金?
??掃碼參與奶爸保3周年慶活動
截至2020年末,我國社??ǔ挚ㄈ藬?shù)已達到13.35億人,

而第七次全國人口普查結(jié)果顯示,我國總?cè)丝跒?4.41億人,社保普及率已經(jīng)非常高!

而在剛剛過去的7月,我國居民養(yǎng)老金也迎來17連漲,

這對于退休老人來說自然是個好消息,這意味著他們的到手的可支配收入得到了提升,不過漲幅還是有限的。

隨著老齡化進程的加快,我國養(yǎng)老問題已經(jīng)不容樂觀!

去年年底,中國保險行業(yè)協(xié)會發(fā)布《中國養(yǎng)老金第三支柱研究報告》。

報告預(yù)測,未來5-10年時間,中國預(yù)計會有8-10萬億的養(yǎng)老金缺口,而且這個缺口會隨著時間的推移進一步擴大。

隨之而來的問題,我們也漸漸看到了,勞動力人口不足,退休年齡被延遲等等。

作為普通人,等到我們退休,還能拿到多少養(yǎng)老金?養(yǎng)老問題究竟怎么解決?

01

退休后就能拿到養(yǎng)老金嗎?

根據(jù)社保相關(guān)法律規(guī)定,要想退休后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金,必須滿足兩個條件,一是養(yǎng)老保險累計繳滿15年,二是達到法定的退休年齡。

不管是參加的職工養(yǎng)老保險,還是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險,都要累計繳滿15年才能領(lǐng)取養(yǎng)老金,這是硬性條件。

不過,15年只是最低年限,并不是繳滿15年就不用再繼續(xù)交!

現(xiàn)階段的養(yǎng)老金是根據(jù)個人賬戶資金和基礎(chǔ)養(yǎng)老金的多少決定的,所以“多繳多得,少繳少得”。

不過如果是從事的特殊的職業(yè)或者是高危職業(yè)的話,是可以申請?zhí)崆巴诵?/span>,能足額領(lǐng)到養(yǎng)老金的。

而因病提前退休,養(yǎng)老金會相應(yīng)減發(fā)。

02

退休后能拿多少養(yǎng)老金?

養(yǎng)老關(guān)系到每個人的老年生活質(zhì)量,而退休后的養(yǎng)老金,又與之息息相關(guān)。

那么,你知道未來你每個月能領(lǐng)到多少養(yǎng)老金嗎?

奶爸先給大家提供一下基本的養(yǎng)老金計算公式:

月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY×(1+本人平均繳費工資指數(shù))÷2×繳費年限×1%

個人賬戶養(yǎng)老金=退休時個人賬戶累計存儲額(含利息)÷本人退休年齡相對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)

注:本人平均繳費工資指數(shù)=(本人第1年繳費工資/上年職工平均工資+……+本人第n年繳費工資/第n-1年職工平均工資)÷實際繳費年限

其中影響基礎(chǔ)養(yǎng)老金的主要因素為繳費年限的長短,繳費工資的多少及省社平工資水平。

個人賬戶養(yǎng)老金是參保人在參保期間養(yǎng)老保險劃入個人賬戶的總額除以計發(fā)月數(shù)的結(jié)果(計發(fā)月數(shù)可以理解為退休時點對應(yīng)的平均余命的月數(shù)),繳費工資越高、時間越長,養(yǎng)老個人賬戶累積越大,個人賬戶養(yǎng)老金越高。

有小伙伴就看得一頭霧水了,還是不懂怎么計算,其實現(xiàn)在已經(jīng)有很多軟件可以提供養(yǎng)老金測算服務(wù)了。

目前各地社保局的官方平臺、微信、支付寶以及部分銀行的官方網(wǎng)站也提供養(yǎng)老金計算服務(wù)。

下面奶爸就以支付寶的測算服務(wù)為例,給大家演示一下:

1、先查詢個人的基礎(chǔ)社保養(yǎng)老保險信息

進入支付寶首頁→市民中心→社保→社保查詢→基本養(yǎng)老信息

并記錄下測算需要用到的三個數(shù)據(jù):賬戶金額、繳費月數(shù)、月繳費基數(shù)

下面奶爸以來自東莞的36歲林先生為例,給大家分析一下:

林先生目前的賬戶余額為6萬元,繳費月數(shù)為146個月,養(yǎng)老保險的月繳費基數(shù)為4000元,東莞2020-2021年的月平均薪酬6496元。

2、養(yǎng)老金測算

進入支付寶首頁→搜索“養(yǎng)老金測算”→搜索結(jié)果中點擊本地的測算→填入相關(guān)信息→查看測算結(jié)果。

奶爸解釋一下其中的一些數(shù)據(jù)填寫:

視同繳費年限:1994年以后參加工作的都是0

以前年度平均繳費工資指數(shù):目前大部分私企,都是按最低0.6檔給員工交養(yǎng)老

如果是國企、公務(wù)員、上市公司有可能是1或更高,是這些單位的可以咨詢單位人資,繳費指數(shù)是多少,或者按1計算。

參保地上一年在崗職工月平均工資:可以在網(wǎng)上查所在地上一年度的在職平均工資,以東莞為例是6496元/月

未來在崗職工平均工資增長率:假設(shè)增長率為0,因為不確定未來的增長率,這樣算出來的工資,代表的是目前購買力的參考工資

未來個人賬戶記賬利率:可以參照銀行活期利率,這里也選0,利率雖有,也不會高)

未來繳費工資增長率:這里也假設(shè)增長率為0,因為不確定未來的增長率,這樣算出來的工資,代表的是目前購買力的參考工資

最后就可以看到未來每個月的基本養(yǎng)老金金額了。

03

養(yǎng)老問題何解?

對于普通人來說,養(yǎng)老金會是我們以后養(yǎng)老生活的一大保障。

但是如果退休之后光靠領(lǐng)取養(yǎng)老金生活是很有限的,而且加上通貨膨脹的速度,更別提保證過上有質(zhì)量幸福的晚年了。

不過我國的養(yǎng)老形勢雖然嚴(yán)峻,但我們還是可以通過提前給自己做好養(yǎng)老規(guī)劃來應(yīng)對的。

我們先來看一下我國目前的養(yǎng)老現(xiàn)狀:

我國養(yǎng)老金有三大支柱:公共養(yǎng)老金、職業(yè)養(yǎng)老金、個人養(yǎng)老金。

目前我國的養(yǎng)老體系是第一支柱承擔(dān),第二支柱補充,第三支柱發(fā)展不足。

第一支柱承擔(dān)了主要保障責(zé)任,覆蓋近10億人,但支出壓力日益加大,替代率呈現(xiàn)下降趨勢,目前已降至45%,低于國際勞工組織55%的警戒線水平。

第二支柱規(guī)模很小,目前僅覆蓋約5600萬人。

第三支柱長期處于起步階段,發(fā)展緩慢,占比過低,對養(yǎng)老保障的支撐明顯不足。

為了更好地解決養(yǎng)老問題,需要拓展個人儲蓄型養(yǎng)老保險和商業(yè)養(yǎng)老保險方向的第三支柱養(yǎng)老方式。

現(xiàn)在我國已經(jīng)進入了老齡化階段,未來的養(yǎng)老壓力可能更大,物價上漲,利率下行,要抵抗這些都需要一個相對安全且利率不能過低的工具。

在國家政策的大力支持下,一些保險公司和互聯(lián)網(wǎng)保險平臺也在發(fā)展商業(yè)養(yǎng)老保險。

對于個人來說,商業(yè)養(yǎng)老保險或許是個不錯的養(yǎng)老方式。

例如當(dāng)下熱銷的年金險、增額終身壽險產(chǎn)品,都能在簽下合同后,白紙黑字給我們標(biāo)出未來確切的收益。

以此帶來一筆穩(wěn)定的現(xiàn)金流,實現(xiàn)自己養(yǎng)老、兒女婚嫁等目標(biāo)。

這些產(chǎn)品往往都具備這樣的特點:

安全穩(wěn)健、與生命等長,活多久領(lǐng)多久,可為我們分擔(dān)未來的養(yǎng)老壓力,提高養(yǎng)老生活質(zhì)量。

04

奶爸總結(jié)

繳納社保對于我們普通人來說很重要,畢竟退休后養(yǎng)老金也是也是我們養(yǎng)老生活的一大保障。

但是養(yǎng)老金畢竟有限,普通人想要靠社會保障養(yǎng)老金實現(xiàn)退休自由,目前來看很困難。

不過養(yǎng)老的方式也有很多種,除了社保的養(yǎng)老金,也可以通過配置商業(yè)養(yǎng)老保險提供全面的養(yǎng)老保障,為自己的養(yǎng)老加碼。

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