王彤 Annie Wang 拜耳大中華及亞太區(qū) 人力資源副總裁 王彤女士于2012年加入拜耳，現(xiàn)任拜耳大中華及亞太區(qū)人力資源副總裁。二十多年就職于人力資源管理崗位的經(jīng)驗，使得王彤女士能夠領(lǐng)會不同的文化背景，并用恰當?shù)慕鉀Q方案處理跨文化的問題。 00:24 作為一家百年企業(yè)，拜耳中國如何保持長久的發(fā)展動力？ 02:23 拜耳中國四度獲得“中國杰出雇主”認證，您覺得哪些方面起到了核心作用？ 03:08 您認為健康、優(yōu)秀的企業(yè)與員工關(guān)系是怎樣的？ 05:38 您認為當下的人力資源管理的發(fā)展趨勢是什么？ 08:55 拜耳中國薪酬與福利策略是什么？ 拜耳于去年年初在全球推出了全新的雇主品牌宣言“Be You. Be Bayer.”（本色自我，成就拜耳）, 這與拜耳的LIFE價值觀、目標和愿景“共享健康，消除饑餓”相一致。 在當下數(shù)字化的人力資源管理模式下，拜耳對HR提出了擁有跨界能力的要求，同時HR運營模式也順應(yīng)變化，實施敏捷轉(zhuǎn)型。 拜耳在薪酬福利方面，具備競爭力與公平性，兼顧市場契合性和前瞻性。同時構(gòu)建完善的健康福利體系，推動員工、家庭、職場的全面風險與健康管理。
聯(lián)系客服
