如今在職場(chǎng)上，相信很多職場(chǎng)朋友，他們都希望在公司里有所作為，能夠在社會(huì)上成就屬于自己的一番事業(yè)，可是那些難以成大事的人，他們會(huì)有各種各樣的弱點(diǎn)，讓他們?cè)谏鐣?huì)上被大家所厭惡，即使有些職場(chǎng)朋友他們能說(shuō)會(huì)道，屬于人來(lái)瘋的性格，可是他們?cè)谔幚砗皖I(lǐng)導(dǎo)或者是客戶關(guān)系的時(shí)候，卻顯得不是那么游刃有余，就是因?yàn)樗麄兛烊丝煺Z(yǔ)，大大咧咧，在社會(huì)上弱點(diǎn)太明顯，久而久之耽誤了他們的前途。
其實(shí)在社會(huì)上難以成大事的人，往往都有以下這三個(gè)弱點(diǎn)，不及時(shí)改正的話，對(duì)你的前途，真的是沒(méi)有好處。
第一、口頭承諾太多
不少職場(chǎng)朋友他們?cè)诠纠锕ぷ髁艘欢螘r(shí)間，總覺(jué)得想要和同事及領(lǐng)導(dǎo)處理好關(guān)系，所以他們會(huì)拍著胸脯向大家隨意說(shuō)出太多的口頭承諾，但是他們又無(wú)法去兌現(xiàn)，不得不說(shuō)這人確實(shí)很容易招人厭惡，尤其是公司里的一些領(lǐng)導(dǎo)，給員工升職加薪的時(shí)候，他們會(huì)給員工畫(huà)大餅，說(shuō)得天花亂墜，但是當(dāng)員工在公司里拼命工作以后，卻發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的一切都是虛假的。
除此之外，還有很多的員工，他們會(huì)向同事許下各種各樣的承諾，表面上答應(yīng)同事，可是事后卻反悔，如果總是信口開(kāi)河，說(shuō)到卻不做到，那么你的聲譽(yù)肯定會(huì)受到非常不利的影響。
第二、胡亂抱怨
當(dāng)然還有很多職場(chǎng)朋友他們?cè)诠纠?，總是覺(jué)得自己的能力比其他同事要強(qiáng)很多，可是到頭來(lái)卻發(fā)現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)反而是沒(méi)有給他們升職加薪，所以這些員工他們會(huì)在公司里胡亂抱怨，而且口無(wú)遮攔，尤其是在開(kāi)會(huì)的時(shí)候，總是讓領(lǐng)導(dǎo)下不來(lái)臺(tái)，其實(shí)他們也想更加突出的表現(xiàn)自己的能力，但是卻因?yàn)榈湉目诔觯屗麄冊(cè)诼殘?chǎng)上難有更長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展，正是因?yàn)樗麄冊(cè)谡f(shuō)話的時(shí)候不動(dòng)腦子。
第三、不愿拓展人脈
所謂言多必失，其實(shí)在職場(chǎng)上或者是在社會(huì)上，大家都會(huì)碰到類(lèi)似的人，就是如果你能夠及時(shí)改正，那么大家也能夠?qū)δ惚硎驹?，但是有一些職?chǎng)人他們?cè)诠纠锶狈φ\(chéng)信，而且沒(méi)有切實(shí)的去遵循契約精神。那么和你熟悉的人都不會(huì)和你在一起共事。
除此之外還有很多職場(chǎng)人，他們不愿拓展人脈，即便是他們的能力很強(qiáng)，他們都對(duì)同行業(yè)里的職場(chǎng)經(jīng)營(yíng)并不是很信任。而且他們喜歡愛(ài)逞強(qiáng)，在和他人在一起相處交流的時(shí)候，情商顯得太低。
圖：網(wǎng)絡(luò)
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