1.一天要上13個(gè)半小時(shí)班的，壓一個(gè)月工資中途辭職，不批，逼普工自離，然后讓普工丟掉一個(gè)月工資走人，什么時(shí)候把工資還給我？

你可以直接去當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)去投訴，也可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，你申請(qǐng)的要求如下（包括但不限于）：
1、是否有簽勞動(dòng)合同，否則雙倍工資賠償。
2、是否有押金，要求退還。
3 、上班13個(gè)小時(shí)，是否有算加班費(fèi)，是否按勞動(dòng)合同法算。
4、逼員工自動(dòng)離職，算違法解除勞動(dòng)關(guān)系，要求雙倍賠償經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
等等，研究下勞動(dòng)合同法后再去，知己知彼 、百戰(zhàn)不殆。

2.工資是按天算好還是小時(shí)算好呢？

1、工資要發(fā)現(xiàn)金，《工資支付暫行條例》第五條 工資應(yīng)當(dāng)以法定貨幣支付。不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付。
2、工資一般按天算，知道了每天工資，小時(shí)工資也算出來了。
3、有人說：哪個(gè)合算按哪個(gè)，其實(shí)沒有區(qū)別。
4、小時(shí)工資在計(jì)算加班時(shí)，往往用得上。

3.在公司拖欠工資的情況下，我離職是否還需要提前三十天通知公司。如果要走，拖欠的工資該怎么辦？現(xiàn)在公司負(fù)責(zé)人還不在，辭職需要找誰(shuí)？

1、先看法律是怎么規(guī)定的：
依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十八條 “用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：
分析：用人單位拖欠工資的，勞動(dòng)者可以隨時(shí)離職，不受三十天限制，所以你可以隨時(shí)提交辭職報(bào)告。
2、關(guān)于工資的結(jié)算：
未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的”而導(dǎo)致勞動(dòng)者離職的，用人單位應(yīng)當(dāng)支付工資以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
3、如果用人單位不給結(jié)算工資或約定結(jié)算日期，你可以找單位工會(huì)或單位勞動(dòng)調(diào)解委員會(huì)，如果還不行可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴。
4、盡量好聚好散吧，不要鬧得滿城風(fēng)雨，對(duì)于自己的職業(yè)生涯不利。

4.如果老板拖欠員工工資或者不給員工工資，員工去勞動(dòng)局投訴，員工投訴需要很多東西，很麻煩，難道老板就沒有任何的懲罰嗎？

1、可以證明勞動(dòng)關(guān)系的不僅是勞動(dòng)合同，其它還有：A工資支付憑證、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。B工作證、服務(wù)證等。C招聘登記表（實(shí)用性差些，以錄用登記表為好）。D考勤記錄。

2．誤區(qū)：舉證都是企業(yè)的事：部分內(nèi)容也要?jiǎng)趧?dòng)者證明（如勞動(dòng)關(guān)系、上班時(shí)間地點(diǎn)），比如勞動(dòng)者發(fā)生事故，首先要證明是公司員工、其次要證明是在公司受傷。

3．一裁終局：對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬、補(bǔ)償金、賠償金、休假、保險(xiǎn)中金額低于年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)實(shí)行一裁終局。

5.打工拖欠的工資能轉(zhuǎn)化為債務(wù)糾紛嗎？

薪與工資有關(guān)，債與勞務(wù)報(bào)酬有關(guān)。
1、工資是指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系以后，應(yīng)得的包括：計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班工資，特殊情況支付的工資六部分。
2、認(rèn)定一般有三種情況，一直用人單位隨意克扣或者無(wú)故拖欠工人工資，二是用人單位安排加班，但卻不依法將支付加班工資，三是用人單位支付工資低于最低工資。
3、可多渠道投訴舉報(bào)：撥打勞動(dòng)保障政策咨詢電話12333或自接向用工所在地勞動(dòng)保障監(jiān)察部門和仲裁機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)，申請(qǐng)調(diào)解仲裁。
4、勞動(dòng)報(bào)酬這是個(gè)人通過民事協(xié)議，獨(dú)立從事設(shè)計(jì)、咨詢、演出等勞務(wù)所記取得各種勞務(wù)報(bào)酬。如網(wǎng)約車司機(jī)與平臺(tái)交易費(fèi)用爭(zhēng)議，這屬于普通民事糾紛，適用民事訴訟。