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據(jù)悉，由國家網(wǎng)信辦、國家發(fā)改委、科技部、工信部、國務(wù)院國資委、福建省人民政府共同主辦，福州市人民政府和相關(guān)單位承辦的第六屆數(shù)字中國建設(shè)峰會(huì)將于今年4月27日至28日在福建省福州市舉行。此次峰會(huì)突出“加快數(shù)字中國建設(shè)，推進(jìn)中國式現(xiàn)代化”這個(gè)重大主題，圍繞落實(shí)中央出臺(tái)的《數(shù)字中國建設(shè)整體布局規(guī)劃》，策劃組織“1+3+N”峰會(huì)活動(dòng)矩陣。

國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)科技創(chuàng)新局負(fù)責(zé)人王曉亮在發(fā)布會(huì)上介紹，黨的二十大報(bào)告中指出，加快發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)數(shù)字經(jīng)濟(jì)和實(shí)體經(jīng)濟(jì)深度融合，打造具有國際競爭力的數(shù)字產(chǎn)業(yè)集群，國資委深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的二十大、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，落實(shí)全國兩會(huì)精神，全面實(shí)施國有企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型行動(dòng)計(jì)劃，通過政策驅(qū)動(dòng)、組織推動(dòng)、示范帶動(dòng)、平臺(tái)聯(lián)動(dòng)，統(tǒng)籌推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作，形成了良好局面，取得了積極成效。主要體現(xiàn)在三個(gè)方面：

一是強(qiáng)化數(shù)字技術(shù)創(chuàng)新。積極開展關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，聚焦核心電子元器件、工業(yè)軟件等關(guān)鍵領(lǐng)域，加快5G光收發(fā)芯片、國產(chǎn)BIM軟件平臺(tái)等技術(shù)的突破和應(yīng)用。扎實(shí)推進(jìn)原創(chuàng)技術(shù)策源地建設(shè)，指導(dǎo)相關(guān)中央企業(yè)加大下一代移動(dòng)通信、云計(jì)算等領(lǐng)域的布局力度，加快6G網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)等前沿技術(shù)突破。大力推廣數(shù)字技術(shù)應(yīng)用，發(fā)布中央企業(yè)科技創(chuàng)新成果推薦目錄。在目錄中，推薦的數(shù)字技術(shù)成果有150多項(xiàng)，促進(jìn)基礎(chǔ)軟件等科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用。

二是推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域智能化升級(jí)。賦能傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，聚焦制造、能源、建筑等重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域，加速數(shù)字技術(shù)對(duì)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)全方位、全鏈條改造。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2022年中央工業(yè)企業(yè)關(guān)鍵工序數(shù)控化率達(dá)到73%，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型提速加檔。加快數(shù)字新興產(chǎn)業(yè)培育，布局新一代信息技術(shù)、人工智能等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，中央企業(yè)成立數(shù)字科技類公司近500家，加快產(chǎn)業(yè)新舊更迭和動(dòng)能轉(zhuǎn)換。強(qiáng)化融通發(fā)展，充分發(fā)揮5G等7個(gè)中央企業(yè)創(chuàng)新聯(lián)合體行業(yè)龍頭作用，通過這7個(gè)聯(lián)合體，匯聚央企60多家，高等院所和民企近200家，深化項(xiàng)目合作300余個(gè)，營造良好生態(tài)。

三是提升數(shù)字服務(wù)保障能力。加快新型數(shù)字基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，5G基站累計(jì)開通了238萬個(gè)，促進(jìn)5G融合應(yīng)用，建成了一批5G全連接工廠。同時(shí)加快北斗衛(wèi)星導(dǎo)航系統(tǒng)建設(shè)，提供北斗三號(hào)短報(bào)文通信大眾服務(wù)。發(fā)揮中央企業(yè)人才、平臺(tái)優(yōu)勢，中央企業(yè)擁有科技活動(dòng)人才近200萬、研發(fā)人員超過100萬，各類研發(fā)機(jī)構(gòu)5000多個(gè)，通過這些促進(jìn)創(chuàng)新要素的集聚。

王曉亮表示，下一步，國資委將深入實(shí)施國有企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型行動(dòng)計(jì)劃，加強(qiáng)數(shù)字技術(shù)攻關(guān)，深化數(shù)字技術(shù)與生產(chǎn)經(jīng)營融合，進(jìn)一步加快傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和新興產(chǎn)業(yè)培育，充分發(fā)揮國有經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略支撐作用，為數(shù)字中國建設(shè)做出更大貢獻(xiàn)。

對(duì)于國有企業(yè)來說，作為國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中堅(jiān)力量，國有企業(yè)在數(shù)字化浪潮中扮演著排頭兵的重要角色。面對(duì)新的挑戰(zhàn)，國有企業(yè)需充分發(fā)揮國有經(jīng)濟(jì)主導(dǎo)作用，主動(dòng)把握和引領(lǐng)新一代信息技術(shù)變革趨勢，加速推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

國有企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型一般圍繞監(jiān)管數(shù)字化、戰(zhàn)略數(shù)字化、管理數(shù)字化、業(yè)務(wù)數(shù)字化等數(shù)據(jù)應(yīng)用模塊，構(gòu)建一體化的數(shù)據(jù)應(yīng)用平臺(tái)，人力資源管理數(shù)字化平臺(tái)是重要組成部分。

比如，今年很多大型國企都引入的紅海云人力資源管理數(shù)字化系統(tǒng)，具備專門針對(duì)國企改革背景與管理場景的解決方案，能支持大范圍的組織架構(gòu)調(diào)整和人員調(diào)配、業(yè)務(wù)流程重組、落實(shí)三項(xiàng)制度改革；滿足大型集團(tuán)企業(yè)機(jī)構(gòu)的，集團(tuán)管控需求等；也能適應(yīng)國企事業(yè)單位特色管理場景，數(shù)智化干部管理的全流程提效，包括干部選拔任用、干部考核、干部監(jiān)督、民主測評(píng)等。

紅海云-干部管理