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企業(yè)和家族都是一個機(jī)構(gòu)，很多人有個誤會，覺得家的機(jī)構(gòu)是不用管的，他自然就是一家人。但研究發(fā)現(xiàn)，家也是需要經(jīng)營的，也是大家要放很多精力去投入的。家族傳承，不止是簡單的財富傳遞和企業(yè)接管，更多是家族精神、家族文化有層次的遞進(jìn)和進(jìn)化。
3月23日，北京諾亞家族黑卡私享會，為在場的家族客戶進(jìn)行一場別開生面的家族私享會。絕知此事須躬行，家族大計，才剛剛起步，誠邀您5月27日和以諾一起問道沃頓，精神層面的傳承，和家族文化的建立，都是財富傳承的種子。這件事情，需要不止兩代人的努力，還有代代人的堅守。現(xiàn)在就開始吧！
諾亞家族黑卡私享會工作坊分享
以下內(nèi)容整理自諾亞家族工作坊
下一代都在新世界長大，兩代人的成長過程必然存在差異。作為老一代，如果能夠了解他們的成長的過程，對溝通是有很大幫助的。
你有否跟孩子聊過：生存是為了什么
對于大部分人來說，一家人太熟了，從沒討論過這種題目，就算有想過這種題目，也一般是跟朋友聊 。很多創(chuàng)一代很少跟子女們討論，活著是為了什么？可能做一代的時候，不用考慮過這個問題。因?yàn)閷σ淮鷣碚f，已經(jīng)習(xí)慣了這種生活方式，不管有錢沒錢，都會做同樣的事情，掙錢。但到了二代，這個生存的意義是他們經(jīng)常想起的。因?yàn)閷λ麄儊碚f，家族的財富基本上用不完的，那他就會想，他活著是為了什么？
沒興趣接班，只是一個遮掩原因
中國之前是一孩政策，據(jù)統(tǒng)計有82%的二代不愿意接班。問他們?yōu)槭裁床唤影?，第一個回答經(jīng)常是：沒興趣。沒興趣是一個遮掩原因。真正的原因可能他們不敢跟父母說，或是自己根本不知道。所有機(jī)會的話，一定要提供一個空間讓二代敢于表達(dá)自己的意愿。
雖然這樣的話題，可能不是大家習(xí)慣的方式。因?yàn)橐淮母改笍膩聿粫査麄冇惺裁匆庖娀蚋惺?，所以他們?xí)慣沒感受的活到四五十歲活到現(xiàn)在。帶著這個的經(jīng)驗(yàn)去教育下一代，如果行的話，是沒問題。如果無效呢，那要繼續(xù)尋找別的方式。
在中國，對生命意義的追求，就是對家族的進(jìn)化。
馬思洛需求理論
對于很多家族來說，追求生命的意義，這條路不是只有一代一個人在走，是整個家族在走的。在香港我們看到，很多二代比一代還勤奮，是因?yàn)樗业阶约旱拇嬖趦r值，大家一定要留意自己的二代，鼓勵他們能找到他覺得有熱情的事情。同時可以結(jié)合家族一直在做的事情，一直去探索，雖然未必能馬上就找到， 但如果找不到這條路，不但是企業(yè)沒人接班，更重要是下一代會開始迷失。
冰山理論：下一代的接班意愿
很多航海老手看到前面有冰山都會非常害怕，因?yàn)樗麄冎篮５紫碌谋接卸啻笫菬o法估量。在家族傳承過程中，二代沒興趣，就像張冰山圖上一小角的表面問題。而你看不到的海平面下，才深藏著真正的原因。
很多一代想通過找個傳承專家代為溝通，說：“你跟我孩子聊一下，問他為什么不回來。勸他回來接班嘛”。其實(shí)這就是一代看不到二代冰山底下的原因，不懂他心里的擔(dān)心，不去處理他的需求，他不回來接班也是很合理的。
其中一個最合理的原因就是如果他回來接班，就算成功了，別人也會說，這是你爸爸留給你的。沒有你爸你以為你行嗎？但如果失敗了呢？那他就是家族企業(yè)的罪人。大家應(yīng)該換位思考一下就會明白?，F(xiàn)在的二代又不像父母，也不一定都有父母所擅長的領(lǐng)域那么厲害，怎么可能在父母走過的路上做得更好？再說他們現(xiàn)在衣食無憂，如果在外面工作，反正少了很多來自家族內(nèi)部的壓力。所以他們不回來接班的原因，有千萬種，而最關(guān)鍵的是，一代要看到這些盲點(diǎn)，才知讓他們發(fā)自內(nèi)心的找到自己想接班， 或是繼續(xù)走下去的理由。
傳承九重境界
家族成員“刻意練習(xí)”的作業(yè)
癡：就是知病了的意思。如果在二十年前說家族傳承，大家根本不知道是在說什么，甚至可能沒聽過。這就是癡，也就是無知。
知：就是有聽過傳承，但如果問你是什么，你卻不懂，講不出。知而不行，就是還不行。
明：家族文化關(guān)系知識財富企業(yè)相關(guān)的，你能表達(dá)出來，說明你明白了。
懂：你甚至不止明白傳承的范圍，對背后的原因和帶來的價值和意義都能掌握。
行：別人問的話什么都知道，但是并沒有執(zhí)行。所以只停留在第四層次，所以要大家去規(guī)劃執(zhí)行。
持：就是堅持把事情做好，自己堅持傳承的理念和執(zhí)行，并持之有續(xù)的把智慧傳給下一代。
省：當(dāng)你掌握了傳承的方法，并且開始在家族中執(zhí)行下去，在這個過程中，還要不斷的反省和停下來檢視，這種方法，對于整個家族是否適用。
呼：呼吸。將這種傳承的智慧、理念和行動，像呼吸一樣融入日常生活中，每天都大進(jìn)行。
氣：氣質(zhì)。不管你是從事哪個行業(yè)，當(dāng)你的整個家族真正掌握了傳承方法，不管任何時候，你所做的，你所分享的，都會像個家族傳承專家一樣。這就是氣質(zhì)。
私享會上，來自香港的傳承專家特別為大家分享了一套可以持之以恒的傳承練習(xí)心法。建議每個家族成員，都要時刻學(xué)習(xí)和銘記關(guān)于傳承的9層境界，在身體力行中，不斷灌輸和提醒自己，傳承既是身體發(fā)膚的切身利益，同時也是功在千秋的家族大業(yè)。
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