新的人才分類
按學(xué)科進(jìn)行人才分類的方式正在被越來越多的人所拋棄，那么，如何來評價自己是否是21世紀(jì)的人才？
中國社科院研究生院副院長鄒東濤最近提出“十”字型人才的新概念。他把人才分為四種：第一種是“一”字型人才，這種人才的知識面雖然比較寬，但缺乏深入地研究和創(chuàng)新；第二種是“1”字型人才，這種人才在某一項專業(yè)知識方面比較深，但知識面太窄，很難將各種知識融會貫通進(jìn)行創(chuàng)造性研究；第三種是“T”字型人才，這種人才不僅知識面比較寬，而且在某一點上還有較深入地研究，但他們的弱點是不能冒尖，沒有創(chuàng)新；第四種是“十”字型人才，這種人才既有較寬的知識面，又在某一點上有比較深入的研究，更重要的是敢于出頭、冒尖、有創(chuàng)新。
提前5年思考問題
鄒東濤研究員認(rèn)為，“十”字型人才與以前所說的人才區(qū)別在于“敢出頭”：衡量一個人才是不是真正的高層次人才，最根本的衡量標(biāo)準(zhǔn)是看他具不具有創(chuàng)新能力。“這種創(chuàng)新能力某種程度上體現(xiàn)在超前研究上”，鄒東濤以從事社會科學(xué)研究的人才為例：“如果我們培養(yǎng)的人文社會科學(xué)高層次人才，都能提前五年以上思考我國經(jīng)濟(jì)、社會、政治等各方面需要解決的問題，那么，這種人才培養(yǎng)和教育工作就成功了?！?br> “十”字型人才就是創(chuàng)新型人才
鄒東濤看來，“十”字型人才就是創(chuàng)新型人才，這種創(chuàng)新
是建立在各種學(xué)科的融合和滲透基礎(chǔ)上的。“自然科學(xué)與人文社會科學(xué)之間以及各學(xué)科內(nèi)部，一方面分工越來越細(xì)，另一方面則相互滲透和融合”，鄒東濤介紹，系統(tǒng)論、控制論、信息論、突變論、協(xié)同論等，都是這種融合和滲透的產(chǎn)物。高層次的自然科學(xué)人才，應(yīng)具有較高的人文社會科學(xué)素養(yǎng)；高層次的人文社會科學(xué)人才，也應(yīng)具有較高的自然科學(xué)素養(yǎng)?！斑@是當(dāng)代高層次科學(xué)人才的重要特征和標(biāo)志”，鄒東濤認(rèn)為這并不是過去簡單的“文理結(jié)合”，而是要通過掌握自然科學(xué)前沿知識，產(chǎn)生危機感，并對自己的創(chuàng)造性思維進(jìn)行“潛革新、潛促進(jìn)”。
未來職場：復(fù)合創(chuàng)新人才最走俏
中國人事科學(xué)研究院副院長王通訊在接受記者采訪時指出：知識經(jīng)濟(jì)是對人才素質(zhì)要求普遍上升的經(jīng)濟(jì)；在知識經(jīng)濟(jì)時代，對人才素質(zhì)的挑戰(zhàn)將是最嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。但是，具有創(chuàng)新意識的人才不僅能參與競爭，而且能夠超越競爭；超越競爭就是不一窩蜂地往上趕，人家干什么，我也干什么，為了搶占利益不惜互相殘殺，而是能夠發(fā)現(xiàn)更有戰(zhàn)略價值的新領(lǐng)域、新課題、新產(chǎn)品，不斷形成人無我有的優(yōu)勢，“創(chuàng)新型人才是民族的靈魂，不竭的動力，他們的價值是無法估量的，因此最受歡迎。”
王通訊預(yù)言，未來職場的驕子將是三類人才：首先是創(chuàng)新型人才，能夠在科研、經(jīng)營、文學(xué)、藝術(shù)等領(lǐng)域不斷提供新創(chuàng)意、新設(shè)想的人；復(fù)合型人才，多才多藝，能在很多領(lǐng)域大顯身手的人才；協(xié)作型人才，具有協(xié)作精神、人際關(guān)系好的人才。此外，對社會需求比較敏感、機會意識強的信息敏感型人才也會受到歡迎。
你該從哪兒做起
中國科技大學(xué)朱清時教授在接受記者采訪時分析：為什么現(xiàn)在我們培養(yǎng)的人才總是“社會需要的沒有，社會不需要的一堆”？因為社會需求的演進(jìn)和變化正在加速，幾年前，會計專業(yè)還非常熱門，現(xiàn)在，緊缺的則是網(wǎng)絡(luò)信息人才。在這種意義上，大學(xué)里的教學(xué)和所培養(yǎng)的人才總是相對滯后的。如何解決這一矛盾？朱教授在美國硅谷考察后發(fā)現(xiàn)，美國多數(shù)網(wǎng)絡(luò)人才并不是學(xué)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)的，而是從其他專業(yè)轉(zhuǎn)行而來?！斑@向每個人提出終身教育，終身學(xué)習(xí)的挑戰(zhàn)”，朱教授認(rèn)為，一個人在進(jìn)入社會后，必須具備不斷根據(jù)社會發(fā)展的變化來調(diào)整自我，隨時準(zhǔn)備從頭再來的能力。
轉(zhuǎn)自北京晚報
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