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送你一則公司內(nèi)部審計(jì)制度
總則 

第一條 為加強(qiáng)XXX有限公司(以下簡稱“公司”)內(nèi)部 監(jiān)督和風(fēng)險(xiǎn)控制,保障公司財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算和生產(chǎn)經(jīng)營符合國家各項(xiàng)法律法 規(guī)要求,維護(hù)包括中小投資者股東的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國公司法》 (以下簡稱“《公司法》”)、《中華人民共和國證券法》、《中華人民共和國 審計(jì)法》和《審計(jì)署關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作的規(guī)定》,結(jié)合公司的實(shí)際情況,制定本 制度。 


第二條 內(nèi)部審計(jì)是指由公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)或人員,對其內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理的有效性、財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性和完整性以及經(jīng)營活動的效率和效果等開展的一種評 價(jià)活動。 公司依法實(shí)行內(nèi)部審計(jì)制度,以加強(qiáng)內(nèi)部管理和監(jiān)督,遵守國家法規(guī),維 護(hù)公司合法權(quán)益;促進(jìn)改善經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。


 第三條 本制度適用于公司各獨(dú)立核算或雖不獨(dú)立核算但有經(jīng)營目標(biāo)、負(fù)經(jīng) 濟(jì)責(zé)任等實(shí)施經(jīng)營行為的內(nèi)部機(jī)構(gòu)、控股子公司以及具有重大影響的參股公司。 

第二章

審計(jì)機(jī)構(gòu)和審計(jì)人員 


第四條 公司董事會設(shè)審計(jì)委員會,依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)以及公司《審計(jì)委員會工作細(xì)則》的規(guī)定指導(dǎo)和監(jiān)督公司內(nèi)部審計(jì)制度的建立和實(shí)施。 


第五條 審計(jì)委員會下設(shè)審計(jì)部作為公司的內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)。審計(jì)部在審計(jì)委 員會指導(dǎo)下獨(dú)立開展審計(jì)工作,審計(jì)部對審計(jì)委員會負(fù)責(zé),向?qū)徲?jì)委員會報(bào)告工。審計(jì)部依照國家法律、法規(guī)和政策以及公司的規(guī)章制度,對本制度第三條所 述之公司或部門的財(cái)務(wù)管理、內(nèi)控制度建立和執(zhí)行情況進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督。


 第六條 審計(jì)部應(yīng)當(dāng)保持獨(dú)立性,不得置于財(cái)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)之下,或者與財(cái) 務(wù)部門合署辦公。 


第七條 公司應(yīng)當(dāng)依據(jù)公司規(guī)模、生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定,配置專職人員 從事內(nèi)部審計(jì)工作。審計(jì)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 


第八條 審計(jì)部負(fù)責(zé)人必須為專職人員,由董事會審計(jì)委員會提名,董事會 任免。公司應(yīng)披露內(nèi)部審計(jì)部門負(fù)責(zé)人的學(xué)歷、職稱、工作經(jīng)歷、與實(shí)際控制人 的關(guān)系等情況。 


第九條 審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)依法審計(jì)、忠于職守、堅(jiān)持原則、客觀公正、廉潔奉 公、保守秘密。審計(jì)人員與辦理的審計(jì)事項(xiàng)或與被審部門有利害關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)回 避。審計(jì)人員依法行使職權(quán)受法律保護(hù),任何公司和個(gè)人不得打擊報(bào)復(fù)。 

第三章

 審計(jì)機(jī)構(gòu)的職責(zé) 


第十條 審計(jì)委員會在指導(dǎo)和監(jiān)督審計(jì)部工作時(shí),應(yīng)當(dāng)履行以下主要職責(zé): (一) 指導(dǎo)和監(jiān)督內(nèi)部審計(jì)制度的建立和實(shí)施; (二) 至少每季度召開一次會議,審議內(nèi)部審計(jì)部門提交的工作計(jì)劃和報(bào) 告等; (三) 至少每年向董事會報(bào)告一次,內(nèi)容包括但不限于內(nèi)部審計(jì)工作進(jìn)度、 質(zhì)量以及發(fā)現(xiàn)的重大問題; (四) 協(xié)調(diào)內(nèi)部審計(jì)部門與會計(jì)師事務(wù)所、國家審計(jì)機(jī)構(gòu)等外部審計(jì)單位之間的關(guān)系。 


第十一條 審計(jì)部應(yīng)當(dāng)履行以下主要職責(zé):  (一) 對公司各內(nèi)部機(jī)構(gòu)、控股子公司以及具有重大影響的參股公司的內(nèi) 部控制制度的完整性、合理性及其實(shí)施的有效性進(jìn)行檢查和評估; (二) 對公司各內(nèi)部機(jī)構(gòu)、控股子公司以及具有重大影響的參股公司的會 計(jì)資料及其他有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料,以及所反映的財(cái)務(wù)收支及有關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動的合法性、 合規(guī)性、真實(shí)性和完整性進(jìn)行審計(jì),包括但不限于財(cái)務(wù)報(bào)告、業(yè)績快報(bào)、自愿披 露的預(yù)測性財(cái)務(wù)信息等; (三) 協(xié)助建立健全反舞弊機(jī)制,確定反舞弊的重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和主 要內(nèi)容,并在內(nèi)部審計(jì)過程中合理關(guān)注和檢查可能存在的舞弊行為; (四) 至少每季度向?qū)徲?jì)委員會報(bào)告一次,內(nèi)容包括但不限于內(nèi)部審計(jì)計(jì) 劃的執(zhí)行情況以及內(nèi)部審計(jì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題。 


第十二條 審計(jì)部應(yīng)當(dāng)在每個(gè)會計(jì)年度結(jié)束前兩個(gè)月內(nèi)向?qū)徲?jì)委員會提交 次一年度內(nèi)部審計(jì)工作計(jì)劃,并在每個(gè)會計(jì)年度結(jié)束后兩個(gè)月內(nèi)向?qū)徲?jì)委員會提 交年度內(nèi)部審計(jì)工作報(bào)告。 年度工作計(jì)劃的具體內(nèi)容包括審計(jì)重要的對外投資、購買和出售資產(chǎn)、對 外擔(dān)保、關(guān)聯(lián)交易、募集資金使用及信息披露事務(wù)等事項(xiàng)以及審計(jì)部認(rèn)為應(yīng)當(dāng)進(jìn) 行審計(jì)的其他事項(xiàng)。 


第十三條 審計(jì)部每季度至少應(yīng)對貨幣資金的內(nèi)控制度檢查一次。在檢查貨 幣資金的內(nèi)控制度時(shí),應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注大額非經(jīng)常性貨幣資金支出的授權(quán)批準(zhǔn)程序是 否健全,是否存在越權(quán)審批行為,貨幣資金內(nèi)部控制是否存在薄弱環(huán)節(jié)等。發(fā)現(xiàn) 異常的,應(yīng)及時(shí)向?qū)徲?jì)委員會匯報(bào)。 


第十四條 審計(jì)部應(yīng)當(dāng)以業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)為基礎(chǔ)開展審計(jì)工作,并根據(jù)實(shí)際情況, 對與財(cái)務(wù)報(bào)告和信息披露事務(wù)相關(guān)的內(nèi)部控制設(shè)計(jì)的合理性和實(shí)施的有效性進(jìn)行評價(jià)。 


第十五條 審計(jì)部應(yīng)當(dāng)至少每年向?qū)徲?jì)委員會提交一次內(nèi)部控制評價(jià)報(bào)告, 對與財(cái)務(wù)報(bào)告和信息披露事務(wù)相關(guān)的內(nèi)部控制設(shè)計(jì)的合理性和實(shí)施的有效性進(jìn) 行評價(jià),說明審查和評價(jià)內(nèi)部控制的目的、范圍、審查結(jié)論及對改善內(nèi)部控制的 建議。 


第十六條 內(nèi)部審計(jì)應(yīng)當(dāng)涵蓋公司經(jīng)營活動中與財(cái)務(wù)報(bào)告和信息披露事務(wù) 相關(guān)的所有業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),包括但不限于:銷貨及收款、采購和費(fèi)用及付款、存貨管 理、固定資產(chǎn)管理、資金管理(包括投資與融資管理)、人力資源管理、信息系 統(tǒng)管理和信息披露事務(wù)管理等。審計(jì)部可以根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營的發(fā)展和實(shí)際情況, 對上述業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)進(jìn)行調(diào)整。 


第十七條 審計(jì)人員應(yīng)保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,在被審計(jì)單位提供的資料真實(shí) 齊全的情況下,應(yīng)客觀反映所發(fā)現(xiàn)的問題。如反映情況失實(shí),應(yīng)負(fù)審計(jì)責(zé)任。審 計(jì)人員因被審計(jì)單位未如實(shí)提供全部審計(jì)所需資料而導(dǎo)致無法作出正確判斷時(shí), 應(yīng)及時(shí)報(bào)告董事會。被審計(jì)單位未如實(shí)提供全部審計(jì)所需資料影響審計(jì)人員做出 判斷的,應(yīng)追究相關(guān)人員責(zé)任。 

第四章

 審計(jì)工作的具體實(shí)施 


第十八條 對公司內(nèi)部控制的審查: (一) 審計(jì)部應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定實(shí)施適當(dāng)?shù)膶彶槌绦颍u價(jià)公司內(nèi)部控制 的有效性,并至少每年向?qū)徲?jì)委員會提交一次內(nèi)部控制評價(jià)報(bào)告。 (二) 內(nèi)部控制審查和評價(jià)范圍應(yīng)當(dāng)包括與財(cái)務(wù)報(bào)告和信息披露事務(wù)相關(guān) 的內(nèi)部控制制度的建立和實(shí)施情況。審計(jì)部應(yīng)當(dāng)將對外投資、購買和出售資產(chǎn)、 對外擔(dān)保、關(guān)聯(lián)交易、募集資金使用、信息披露事務(wù)等事項(xiàng)相關(guān)內(nèi)部控制制度的 完整性、合理性及其實(shí)施的有效性作為檢查和評估的重點(diǎn)。 (三) 審計(jì)部對審查過程中發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制缺陷,應(yīng)當(dāng)督促相關(guān)責(zé)任部門 制定整改措施和整改時(shí)間,并進(jìn)行內(nèi)部控制的后續(xù)審查,監(jiān)督整改措施的落實(shí)情 況。內(nèi)部審計(jì)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)適時(shí)安排內(nèi)部控制的后續(xù)審查工作,并將其納入年 度內(nèi)部審計(jì)工作計(jì)劃。 (四) 審計(jì)部在審查過程中如發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制存在重大缺陷或重大風(fēng)險(xiǎn),應(yīng) 當(dāng)及時(shí)向?qū)徲?jì)委員會報(bào)告。審計(jì)委員會認(rèn)為公司內(nèi)部控制存在重大缺陷或重大風(fēng) 險(xiǎn)的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向董事會報(bào)告。 


第十九條 對重要的對外投資事項(xiàng)的審計(jì): 審計(jì)部應(yīng)當(dāng)在重要的對外投資事項(xiàng)發(fā)生后及時(shí)進(jìn)行審計(jì)。在審計(jì)對外投資事 項(xiàng)時(shí),應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注以下內(nèi)容: (一) 對外投資是否按照有關(guān)規(guī)定及公司的有關(guān)制度履行審批程序; (二) 是否按照審批內(nèi)容訂立合同,合同是否正常履行; (三) 是否指派專人或成立專門機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)研究和評估重大投資項(xiàng)目的可行 性、投資風(fēng)險(xiǎn)和投資收益,并跟蹤監(jiān)督重大投資項(xiàng)目的進(jìn)展情況; (四) 涉及委托理財(cái)事項(xiàng)的,關(guān)注公司是否將委托理財(cái)審批權(quán)力授予公司 董事個(gè)人或經(jīng)營管理層行使,受托方誠信記錄、經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)狀況是否良好, 是否指派專人跟蹤監(jiān)督委托理財(cái)?shù)倪M(jìn)展情況; (五) 涉及證券投資事項(xiàng)的,關(guān)注公司是否針對證券投資行為建立專門內(nèi) 部控制制度,投資規(guī)模是否影響公司正常經(jīng)營,資金來源是否為自有資金,投資 風(fēng)險(xiǎn)是否超出公司可承受范圍,是否使用他人賬戶或向他人提供資金進(jìn)行證券投 資,獨(dú)立董事和保薦人(包括保薦機(jī)構(gòu)和保薦代表人,下同)是否發(fā)表意見(如 適用)。 


第二十條 對重要的購買、出售資產(chǎn)事項(xiàng)的審計(jì): 審計(jì)部應(yīng)當(dāng)在重要的購買和出售資產(chǎn)事項(xiàng)發(fā)生后及時(shí)進(jìn)行審計(jì)。在審計(jì)購買 和出售資產(chǎn)事項(xiàng)時(shí),應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注以下內(nèi)容: (一) 購買和出售資產(chǎn)是否按照有關(guān)規(guī)定履行審批程序; (二) 是否按照審批內(nèi)容訂立合同,合同是否正常履行; (三) 購入資產(chǎn)的運(yùn)營狀況是否與預(yù)期一致; (四) 購入資產(chǎn)有無設(shè)定擔(dān)保、抵押、質(zhì)押及其他限制轉(zhuǎn)讓的情況,是否 涉及訴訟、仲裁及其他重大爭議事項(xiàng)。 


第二十一條 對重要的對外擔(dān)保事項(xiàng)的審計(jì): 審計(jì)部應(yīng)當(dāng)在重要的對外擔(dān)保事項(xiàng)發(fā)生后及時(shí)進(jìn)行審計(jì)。在審計(jì)對外擔(dān)保事 項(xiàng)時(shí),應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注以下內(nèi)容: (一) 對外擔(dān)保是否按照有關(guān)規(guī)定履行審批程序;  (二) 擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)是否超出公司可承受范圍,被擔(dān)保方的誠信記錄、經(jīng)營狀 況和財(cái)務(wù)狀況是否良好; (三) 被擔(dān)保方是否提供反擔(dān)保,反擔(dān)保是否具有可實(shí)施性; (四) 獨(dú)立董事和保薦人是否發(fā)表意見(如適用); (五) 是否指派專人持續(xù)關(guān)注被擔(dān)保方的經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)狀況。 


第二十二條 對重要的關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)的審計(jì): 審計(jì)部應(yīng)當(dāng)在重要的關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)發(fā)生后及時(shí)進(jìn)行審計(jì)。在審計(jì)關(guān)聯(lián)交易事 項(xiàng)時(shí),應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注以下內(nèi)容: (一) 是否確定關(guān)聯(lián)方名單,并及時(shí)予以更新; (二) 關(guān)聯(lián)交易是否按照有關(guān)規(guī)定履行審批程序,審議關(guān)聯(lián)交易時(shí)關(guān)聯(lián)股 東或關(guān)聯(lián)董事是否回避表決; (三) 獨(dú)立董事是否事前認(rèn)可并發(fā)表獨(dú)立意見,保薦人是否發(fā)表意見(如 適用); (四) 關(guān)聯(lián)交易是否簽訂書面協(xié)議,交易雙方的權(quán)利義務(wù)及法律責(zé)任是否 明確; (五) 交易標(biāo)的有無設(shè)定擔(dān)保、抵押、質(zhì)押及其他限制轉(zhuǎn)讓的情況,是否 涉及訴訟、仲裁及其他重大爭議事項(xiàng); (六) 交易對手方的誠信記錄、經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)狀況是否良好; (七) 關(guān)聯(lián)交易定價(jià)是否公允,是否已按照有關(guān)規(guī)定對交易標(biāo)的進(jìn)行審計(jì) 或評估,關(guān)聯(lián)交易是否會侵占公司利益。 


第二十三條 在公司上市后,對募集資金存放與使用情況按以下要求進(jìn)行 審計(jì): 審計(jì)部應(yīng)當(dāng)至少每季度對募集資金的存放與使用情況進(jìn)行一次審計(jì),并對募 集資金使用的真實(shí)性和合規(guī)性發(fā)表意見。在審計(jì)募集資金使用情況時(shí),應(yīng)當(dāng)重點(diǎn) 關(guān)注以下內(nèi)容: (一) 募集資金是否存放于董事會決定的專項(xiàng)賬戶集中管理,公司是否與 存放募集資金的商業(yè)銀行、保薦人簽訂三方監(jiān)管協(xié)議;(二) 是否按照發(fā)行申請文件中承諾的募集資金投資計(jì)劃使用募集資金, 募集資金項(xiàng)目投資進(jìn)度是否符合計(jì)劃進(jìn)度,投資收益是否與預(yù)期相符; (三) 是否將募集資金用于質(zhì)押、委托貸款或其他變相改變募集資金用途 的投資,募集資金是否存在被占用或挪用現(xiàn)象; (四) 發(fā)生以募集資金置換預(yù)先已投入募集資金項(xiàng)目的自有資金、用閑置 募集資金暫時(shí)補(bǔ)充流動資金、變更募集資金投向等事項(xiàng)時(shí),是否按照有關(guān)規(guī)定履 行審批程序和信息披露義務(wù),獨(dú)立董事、監(jiān)事會和保薦人是否按照有關(guān)規(guī)定發(fā)表 意見(如適用)。 


第二十四條 在公司上市后,對業(yè)績快報(bào)按以下要求進(jìn)行審計(jì): 審計(jì)部應(yīng)當(dāng)在業(yè)績快報(bào)對外披露前,對業(yè)績快報(bào)進(jìn)行審計(jì)。在審計(jì)業(yè)績快報(bào) 時(shí),應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注以下內(nèi)容: (五) 是否遵守《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》及相關(guān)規(guī)定; (六) 會計(jì)政策與會計(jì)估計(jì)是否合理,是否發(fā)生變更; (七) 是否存在重大異常事項(xiàng); (八) 是否滿足持續(xù)經(jīng)營假設(shè); (九) 與財(cái)務(wù)報(bào)告相關(guān)的內(nèi)部控制是否存在重大缺陷或重大風(fēng)險(xiǎn)。 


第二十五條 對信息披露事務(wù)管理制度的建立和實(shí)施情況的審查: 審計(jì)部在審查和評價(jià)信息披露事務(wù)管理制度的建立和實(shí)施情況時(shí),應(yīng)當(dāng)重點(diǎn) 關(guān)注以下內(nèi)容: (一) 公司是否已按照有關(guān)規(guī)定制定信息披露事務(wù)管理制度及相關(guān)制度, 包括各內(nèi)部機(jī)構(gòu)、控股子公司以及具有重大影響的參股公司的信息披露事務(wù)管理 和報(bào)告制度; (二) 是否明確規(guī)定重大信息的范圍和內(nèi)容,以及重大信息的傳遞、審核、 披露流程; (三) 是否制定未公開重大信息的保密措施,明確內(nèi)幕信息知情人的范圍 和保密責(zé)任;  (四) 是否明確規(guī)定公司及其董事、監(jiān)事、高級管理人員、股東、實(shí)際控 制人等相關(guān)信息披露義務(wù)人在信息披露事務(wù)中的權(quán)利和義務(wù); (五) 公司、控股股東及實(shí)際控制人存在公開承諾事項(xiàng)的,公司是否指派 專人跟蹤承諾的履行情況; (六) 信息披露事務(wù)管理制度及相關(guān)制度是否得到有效實(shí)施。 

第五章

 審計(jì)工作程序 


第二十六條 編制年度審計(jì)工作計(jì)劃 審計(jì)部應(yīng)根據(jù)本制度第十二條的規(guī)定編制年度審計(jì)工作計(jì)劃,年度審計(jì)計(jì) 劃經(jīng)審計(jì)委員會主任批準(zhǔn)后實(shí)施。 


第二十七條 確定審計(jì)對象和成立審計(jì)組 審計(jì)部根據(jù)批準(zhǔn)的年度審計(jì)工作計(jì)劃,結(jié)合具體情況,確定審計(jì)對象,并 指定項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和參加審計(jì)人員。 


第二十八條 發(fā)出審計(jì)通知書 在項(xiàng)目審計(jì)開始前三天,由審計(jì)部將審計(jì)的范圍、內(nèi)容、方式、時(shí)間、要 求等事項(xiàng)通知被審計(jì)單位。 某些特殊事項(xiàng)審計(jì),經(jīng)審計(jì)委員會主任批準(zhǔn)可不發(fā)出審計(jì)通知書,直接到現(xiàn)場進(jìn)行審計(jì)。 


第二十九條 實(shí)施現(xiàn)場審計(jì) 審計(jì)人員通過審查會計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表和查閱與審計(jì)事項(xiàng)有關(guān)的文件、 資料、實(shí)物,向有關(guān)部門或個(gè)人調(diào)查等方式進(jìn)行審計(jì),并取得證明材料,認(rèn)真編 寫審計(jì)工作底稿,獲取有價(jià)值的審計(jì)證據(jù)。 


第三十條 編制并提交審計(jì)報(bào)告, 審計(jì)組在現(xiàn)場審計(jì)結(jié)束后,應(yīng)進(jìn)行綜合分析,在與被審計(jì)單位交換意見后, 編制審計(jì)報(bào)告。同時(shí)提交審計(jì)委員會和被審計(jì)單位。 審計(jì)報(bào)告內(nèi)容包括:審計(jì)范圍、內(nèi)容和發(fā)現(xiàn)的問題、評價(jià)和結(jié)論、處理意 見和建議等。 


第三十一條 報(bào)告審查 審計(jì)委員會收到審計(jì)報(bào)告后,對審計(jì)報(bào)告進(jìn)行審查。對報(bào)告內(nèi)容提出的問 題所涉及的有關(guān)部門負(fù)責(zé)人或責(zé)任人,可要求其列席會議,參加討論并作出解釋。 審計(jì)委員會根據(jù)審查結(jié)果,作出審計(jì)決定,交由有關(guān)單位和部門執(zhí)行。 


第三十二條 審計(jì)決定復(fù)議 被審計(jì)單位對審計(jì)報(bào)告結(jié)論如有異議,應(yīng)在收到審計(jì)報(bào)告十天內(nèi)向?qū)徲?jì)委 員會提出復(fù)審申請,并寫明要求復(fù)審的具體理由。審計(jì)委員會主任收到申請后十 日內(nèi)作出決定。若同意復(fù)審,由審計(jì)部成立復(fù)審小組,人員安排不得與原審計(jì)小 組完全相同,在三十日內(nèi)進(jìn)行復(fù)審。在復(fù)審中如發(fā)現(xiàn)漏審、錯(cuò)審等情況,應(yīng)重新 作出審計(jì)結(jié)論。 


第三十三條 建立審計(jì)檔案 內(nèi)部審計(jì)人員在審計(jì)工作中應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定編制與復(fù)核審計(jì)工作底稿, 并在審計(jì)項(xiàng)目完成后,及時(shí)對審計(jì)工作底稿進(jìn)行分類整理并歸檔。同時(shí),審計(jì)部 應(yīng)建立工作底稿保密制度。 因?qū)嵤﹥?nèi)部審計(jì)產(chǎn)生的內(nèi)部審計(jì)工作報(bào)告、工作底稿及相關(guān)資料的保存時(shí) 間均不得少于 10 年。 

第六章

信息披露 


第三十四條 審計(jì)委員會應(yīng)當(dāng)根據(jù)審計(jì)部出具的評價(jià)報(bào)告及相關(guān)資料,對 與財(cái)務(wù)報(bào)告和信息披露事務(wù)相關(guān)的內(nèi)部控制制度的建立和實(shí)施情況出具年度內(nèi) 部控制自我評價(jià)報(bào)告。內(nèi)部控制自我評價(jià)報(bào)告至少應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:(一) 內(nèi)部控制制度是否建立健全和有效實(shí)施; (二) 內(nèi)部控制存在的缺陷和異常事項(xiàng)及其處理情況(如適用); (三) 改進(jìn)和完善內(nèi)部控制制度建立及其實(shí)施的有關(guān)措施; (四) 上一年度內(nèi)部控制存在的缺陷和異常事項(xiàng)的改進(jìn)情況(如適用); (五) 本年度內(nèi)部控制審查與評價(jià)工作完成情況的說明。 公司董事會應(yīng)當(dāng)在審議年度報(bào)告的同時(shí),對內(nèi)部控制自我評價(jià)報(bào)告形成決議。 監(jiān)事會和獨(dú)立董事應(yīng)當(dāng)對內(nèi)部控制自我評價(jià)報(bào)告發(fā)表意見。 


第三十五條 公司在聘請會計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行年度審計(jì)的同時(shí),應(yīng)當(dāng)至少每 兩年要求會計(jì)師事務(wù)所對公司與財(cái)務(wù)報(bào)告相關(guān)的內(nèi)部控制有效性出具一次內(nèi)部 控制鑒證報(bào)告。但深圳證券交易所另有規(guī)定的除外。 


第三十六條 如會計(jì)師事務(wù)所對公司內(nèi)部控制有效性出具非無保留結(jié)論 鑒證報(bào)告的,公司董事會、監(jiān)事會應(yīng)當(dāng)針對鑒證結(jié)論涉及事項(xiàng)做出專項(xiàng)說明,專 項(xiàng)說明至少應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容: (一) 鑒證結(jié)論涉及事項(xiàng)的基本情況; (二) 該事項(xiàng)對公司內(nèi)部控制有效性的影響程度; (三) 公司董事會、監(jiān)事會對該事項(xiàng)的意見; (四) 消除該事項(xiàng)及其影響的具體措施。 


第三十七條 公司應(yīng)當(dāng)在年度報(bào)告披露的同時(shí),在指定網(wǎng)站上披露內(nèi)部控 制自我評價(jià)報(bào)告和會計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部控制鑒證報(bào)告(如有)。 

第六章

獎懲制度 


第三十八條 對于秉公辦事,客觀公正,實(shí)事求是,有突出貢獻(xiàn)的審計(jì)人 員和對揭發(fā)檢舉違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律、抵制不正之風(fēng)的有功人員都應(yīng)給予表揚(yáng)或獎勵, 具體按公司《員工手冊》執(zhí)行。 


第三十九條 對阻擾、破壞審計(jì)人員行使職權(quán),打擊報(bào)復(fù)檢舉人和審計(jì)人 員的以及拒不執(zhí)行審計(jì)決定,甚至誣告、陷害他人的都應(yīng)對直接責(zé)任人給予必要 的處分,具體按公司《員工手冊》執(zhí)行。 


第四十條 審計(jì)人員泄露機(jī)密,以權(quán)謀私、玩忽職守、弄虛作假和挾嫌報(bào)復(fù) 造成損失或不良影響的,應(yīng)視其情節(jié)輕重大小,給予必要的幫助批評或處分,具 體按公司《員工手冊》執(zhí)行。

第七章

 附則 


第四十一條 本制度未盡事宜,按照中國證監(jiān)會、深圳證券交易所有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范性文件和《XXX股份有限公司章程》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本制度如與后者有沖突的,按照后者的規(guī)定執(zhí)行。 


第四十二條 本制度由公司董事會負(fù)責(zé)解釋和修訂。 


第四十三條 本制度自董事會審議通過后實(shí)施,修改時(shí)亦同。 


xxx股份有限公司 二〇一七年二月

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