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《遠見》,找到你職場三大燃料

真正成功的可持續(xù)職業(yè)生涯是靠職場燃料推動的。聰明的職業(yè)策略應該是,在整個職業(yè)生涯中積累職場燃料并不斷更新,同時精明地消費它們。職場生涯中存在三種基本形式的職場燃料,每一種對獲得長遠的成功都非常重要。

1.可遷移技能。

2.有意義的經(jīng)驗。

3.持久的關系。

這個觀點來自《遠見,如何規(guī)劃職業(yè)生涯三大階段》,作者是加拿大人布萊恩,他是奧美互動全球首席執(zhí)行官,擁有30余年的職場洞察。在最近20年中,持續(xù)研究職業(yè)規(guī)劃,在耶魯大學,麻神理工學院,哈佛大學等知名高校開展職業(yè)策略的講座。

《遠見, 如何規(guī)劃職業(yè)生涯三大階段 》

我們之所以需要對這三類職場燃料進行重點儲備,原因有三點。

1.三大燃料讓我們有選擇權。具備深厚的基本技能將使我們能夠勝任各種更強大的角色。

2.三大燃料幫助我們獲得自主力。沒有人能夠預測五年后的職場會是什么樣子。我們需要更靈活。

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3.三大燃料將延長我們的職業(yè)生涯。初入職場的人需要儲備的平均燃料至少要能讓自己在40年里符合職場需求。

回想自己在初入職場時,真是懵懵懂懂,沒有思路,沒有自主意識,也不知道自己今后要做什么。我本科和研究生都是學電氣,自然工作就找相關行業(yè),因此進入了供電公司。其實自己從來也沒有規(guī)劃意識,上班后也是按部就班的按照領導和師父的指導來做事情。從來沒有積極主動思考過自己職業(yè)生涯規(guī)劃的問題。不過自己還算是努力,在無意識狀態(tài)下也知道要努力學習。竟然也收獲到了不少職場燃料,現(xiàn)在來做一個盤點。

1號燃料的盤點清單,可遷移技能

1.學位和專業(yè)證書。

2.語言(包括音樂和計算機語言)。

3.上司和同事提到的優(yōu)點。

4.上司和同事對你的社交狀況和情感交流能力的評論。

5.人才賬戶(雇傭或提拔過的人)

可遷移技能

在專業(yè)證書方面,自己工作的第五年拿到了電力高級工程師,這應該算是專業(yè)證書里比較有分量的。此外還拿到了機電專業(yè)一級和二級建造師證書。由于自己并不想要讀博,因此在職期間,沒有考慮在職博士生的學習。

在語言方面,其實自己本質的工作不需要使用英語或者其他的語言,也不需要使用計算機語言。因此在這個部分自己并沒有花費多少時間來學習。本科時候輔修了英語二學位,但是現(xiàn)在也差不多忘掉了。

別人眼中的優(yōu)點,做事情比較認真,能夠堅持去執(zhí)行,行動力比較高。我覺得這個技能遷移性很大,可以適用于大多數(shù)都工作,即使未來五年后我不在電力公司工作,換到其他公司,這個技能也是一個特別棒的可遷移的技能。

社交狀況及情感交流能力,這個方面好像沒有人特別提到過。應該是自己在這個方面做的不好,也不是自己突出的點。不過近年兩來,自己在拆書幫中還是得到了不少的鍛煉,社交的能力在無意識中有所提升吧,也是僅此而已。

人才賬戶,自己一直都是一個小職員,也沒有權利提拔任何一個人,也沒有能力提拔任何一個人。這個方面其實自己要有意識去做,要不斷的發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)勢和適應的位置,并進行撮合。這個能力確實欠缺。

1號燃料的盤點清單來打分,應該在6分(滿分10分)。有不少成績,大多數(shù)都是朝內的,也就是自己努力而來的。但是欠缺的是朝外的部分,與人交流,與人合作,與人撮合的能力。這也是為什么自己一直都處于執(zhí)行層面的原因吧。

2號燃料的盤點清單,有意義的經(jīng)驗

1.個人旅行

2.國外工作經(jīng)歷

3.企業(yè)管理或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗

4.社區(qū)或志愿者活動

5.個人貢獻的大型活動,產(chǎn)品發(fā)布或知名項目

6.公開演講,寫作或表演經(jīng)驗

7.教學,咨詢或指導的經(jīng)驗

8.興趣愛好,業(yè)余活動和工作之余的熱情所在

9.其他生活中的經(jīng)驗和挑戰(zhàn)

有意義的經(jīng)驗

個人旅行,其實真不多,就去過韓國,越南,臺灣。還沒有走出東南亞地區(qū)。但是次數(shù)雖少,但是給我的印象還是很深刻。所以個人旅行必須繼續(xù)持續(xù)進行下去,對于自己的眼界開闊有很大的好處。

社區(qū)和志愿者活動,最大精力的投入應該是拆書幫了,將重慶分舵從無到有籌備組建起來,真是一件不容易的事情。在這個過程中,不光是自己的學習能力進一步得到了提升,組織能力和領導能力也是有重大突破。最重要的是鏈接到了人脈,這個放在3號燃料中再詳細闡述。

公開演講和寫作,2016年是自己分享經(jīng)驗的一年,在各大社群和平臺上分享自己學習的經(jīng)驗,拆書的經(jīng)驗,時間管理的經(jīng)驗。2017年下半年完成了自己的第一本非虛構類書籍,主題是個人管理成長。這也是自己的一項重大突破。2018年的一項重點任務是完成專業(yè)書籍的書稿并順利出版。

業(yè)余活動,拆書幫絕對是我近期最大的業(yè)余活動。組織大家進行拆書升級,組織大家舉行年會,組織大家進行私董會,組織大家轟趴娛樂。同時還會參加其他社群的分享討論活動。

其他生活的經(jīng)歷和挑戰(zhàn),自己最堅持的一件事情是寫日記,到今年是第十年了。每天寫日記也算是一項不大不小的挑戰(zhàn)吧。堅持下午就一定是一件了不起的事情。

盤點完畢2號燃料清單,發(fā)現(xiàn)自己在這個板塊還是有不少積累,可以給這個部分打8分。其實關鍵的突破口是在拆書幫,以此點出發(fā)會產(chǎn)生漣漪,而擴大到整個面。選擇比努力更重要,選擇正確后,可以讓事情發(fā)展的如同多米諾骨牌一樣。

3號燃料的盤點清單,職業(yè)生態(tài)系統(tǒng)

1.聯(lián)系人

你參加的校友會

其他組織協(xié)會或行業(yè)協(xié)會

重要聯(lián)系人

2.專家團

3.關鍵同事

4.支持者

5.你自己

職業(yè)生態(tài)系統(tǒng)

聯(lián)系人,這個部分其實不是最重要的,但是如果基數(shù)大了,其他相關的重要人脈才會被發(fā)現(xiàn)和增多。這個部分是讓自己多與有意思的人碰面。其實拆書幫就是一個很好的入口,在這個組織中每個星期都可以遇見很多有意思的陌生人。而自己在工作環(huán)境下,確實很少有這樣的機會。

專家團,在不斷擴大人脈的基礎上我們要去發(fā)現(xiàn)有各自特點的人群,他們都是自己的專家?guī)欤梢噪S時詢問他們關于專業(yè)的問題。比如理財專家,營養(yǎng)師,正面管教師,演講教練,職業(yè)規(guī)劃師,引導教練,保險專家,健身教練等。這些專家都是我在這兩年參加線下活動過程中遇到的人。真是一筆巨大的財富。

關鍵同事,在工作中有著舉足輕重的作用。他們是你的貴人,是你的支持者,是你的促進者。這些關鍵同事要維系好關系,多花時間與他們進行交流溝通。定期就工作的疑難雜癥進行研討和切磋。

支持者,自己的父母,親戚,朋友,同學,伴侶,同道中人,只要是熱心支持你的人,都是你堅實的后盾。在自己低落的時候,會拉你一把的人。

自己,這是最強大的朋友。與自己相處時間最長的人只有自己。永遠不要忽視自己對于自己巨大的作用。

對于3號燃料的盤點,自己可以給這個部分打7分。遇到了不少志同道合的朋友和專家,但是這一條路仍然是要持續(xù)走下去。

遠見

對三大燃料進行盤點完畢后,我發(fā)現(xiàn)自己距離獨自闖蕩還有很遠的距離。給自己七年的時間,在四十歲之前讓自己能夠實現(xiàn)財富自由。有兩個基本要求需要達到,一是可以獲得財富自由的足夠流動資產(chǎn),另一個就是自身能力獲得不斷提升,可以在沒有錢和離開現(xiàn)在的公司,還能夠養(yǎng)活自己的能力。

四大黃金問題

2017年已經(jīng)悄然而去,2018年已經(jīng)來臨。我自己每一年都會為自己設立年度目標,并回顧過去的這一年,問自己四個問題。

1.我是否正在學習和成長

2.我是否正在對某些人,現(xiàn)在的公司,乃至整個社會擁有影響力?

3.我體驗到樂趣了嗎?

4.我是否得到了適當?shù)莫剟?,并?chuàng)造了經(jīng)濟價值。

回顧

2017年我一直都在學習和成長。不斷的提升自己的能力,也不斷的擴充自己的人脈。我的影響力也在不斷的擴展。我也深刻的體會到了快樂。同時也得到了相應的獎勵。如果你也想要做好自己職業(yè)生涯的規(guī)劃,請你先梳理自己的燃料清單,看看自己的優(yōu)勢在哪里,還有什么地方可以提升。

向遠方看看,有一個明確的方向和目標,一定會沒錯。

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