李嘉誠無益是創(chuàng)業(yè)的成功者，他在工作中，立下了九個方面的心得，可供參考。
(1)勤奮是一切事業(yè)的基礎(chǔ)。要勤力工作，對企業(yè)負(fù)責(zé)、對股東負(fù)責(zé)。
(2)對自己要節(jié)儉，對他人則要慷慨。處理一切事情以他人利益為出發(fā)點。
(3)始終保持創(chuàng)新意識，用自己的眼光注視世界，而不隨波逐流。
(4)堅守諾言，建立良好的信譽。良好的信譽，是走向成功的不可缺少的條件。
(5)決策任何一件事情的時候，應(yīng)開闊胸襟，統(tǒng)籌全局，但一旦決策之后，則要義無反顧，始終貫徹一個決定。
(6)要信賴下屬。公司所有行政，每個人都有其消息來源及市場資料。決定任何一件大事，應(yīng)召集有關(guān)一起研究，匯合各人的資訊，從而集思廣益，盡量減少出錯的機會。
(7)給下屬樹立高效率的榜樣。集中討論具體事情之前，應(yīng)預(yù)早幾天通知有關(guān)資料，以便對答時精簡確當(dāng)，從而工作效率。
(8)政策的實施要沉穩(wěn)持重。在企業(yè)內(nèi)部打下一個良好的基礎(chǔ)，注重培養(yǎng)企業(yè)的應(yīng)變能力。決定一件事情之前，應(yīng)想好一切應(yīng)變辦法，而不冒險妄進(jìn)。
(9)要了解下屬的希。除了生活，應(yīng)給予員工好的前途；并且，一切以員工的利益為重，特別對于年老的員工，公司應(yīng)該給予對的保障，從而使員工對有屬感，以增強企業(yè)的凝聚力。
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