導(dǎo)讀：短短三句話，勝過10年努力，聰明人都懂！
在職場上，有些人忙忙碌碌一年又一年，結(jié)果所有的努力得場空，而有些人看起來不什么努力，但卻發(fā)展得順風(fēng)順?biāo)?，前者以普通職場人為主，后者以職場聰明人為主。那么為什么這些聰明人，能通過自己的努力，來換成自己的成功呢？主要的原因就是，他們懂得一些職場技巧，然后利用這些技巧來為自己的發(fā)展提供幫助，而不是盲目的努力，比如下面這三句話，便是一種職場技巧，聰明人都懂！
01、謙虛總沒有壞處
不管自己的工作能力多高，多好，都不要太過自傲，因為人外有人，山外有山，別認為你自己很強大，事實有些人只是不喜歡表現(xiàn)而已，人家不一定比你差多少！因此，在任何時，自己謙虛一些，傲氣一些，總不會有壞處！有才華而又能夠自謙的人，更能讓同事信服，更能讓領(lǐng)導(dǎo)欣賞，而這一切都能讓你在人際關(guān)系上收獲滿滿，從而讓自己在公司發(fā)展中少很多阻礙！
02、心動，不如行動
大家都知道，如果要想知道一個桔子是酸的還是甜的，那么只有自己嘗了才知道，同樣的道理，如果你想要完成一件事，你說一千次，道一萬遍都不如自己去行動一次，這就是心動，不如行動。在職場上，大多數(shù)員工心中不是沒有理想，不是沒有自己的抱負，但更多的人理想只是停留在嘴上，只會說，不會行動起來，當(dāng)然并不是是全部都只是說，也有極少數(shù)人會行動起的。因此，一直停在嘴上說說的職場人，不管能力如何，始終還是眾多普通員工中的一個，而那些心動的，并能付出實際行動的人，才能笑到最后，才能通過自己的努力，獲取到成功的喜悅！
03、憤怒的時候，不做任何決定
在職場上，雖然同事們平時關(guān)系不錯，但誰也不能保證某一天會相互起沖突，或者只是簡單的一些工作小事，又或者是大家的利益受到了沖突，這樣都會造成大家爭吵。一般情況下，在爭執(zhí)的過程中，人都會越爭越憤怒，這時候熱血會上涌，很容易讓大家沖動起來，說一些有傷于同事感情的言語，這些話一說出，雖然說者無心，但聽者有意，大家就會相處得很尷尬。因此，在憤怒的時候，一定記得不要說一些過激的話，不要做任何的決定，因為那不是自己在理智的情況下決定的事，最終不是傷了別人，就是傷自己，這個時候最好的決定就是，馬上冷靜下來，停止任何交流溝通，等情緒平靜了下來再做決定，這才不會有錯！
綜上：職場上聰明人都懂得，任何時候都要讓自己靜一靜，想一想，自己近一段時間，有沒有那些方面做得不夠，自己下一步如何走，這樣才能明白自己想要什么，要什么去努力，就像上面所說的，只有自己靜一下來，才能讓自己更加明白要什么去努力，要什么去做。而不是天天埋頭苦干，有時候不是做得多，就是好事，反而有時方向錯了，做得多，錯得更多，這就是為什么那么多人努力多年，而沒有任何成就的主要原因！
聯(lián)系客服
