羅致恒富研究顯示,生成式人工智能的使用使員工對自己的技能和職業(yè)前景感到樂觀。根據(jù)一項針對美國2500多名員工的調(diào)查,41%的人認為生成式人工智能將對他們的職業(yè)生涯產(chǎn)生積極影響,相比之下,14%的人擔(dān)心它可能會使他們的技能過時。大約四分之一的受訪者(26%)認為生成式人工智能幾乎沒有影響。技術(shù)(63%)和人力資源(54%)專業(yè)人士表示,生成式人工智能將為他們的技能創(chuàng)造更多需求。另外,Z世代(63%)和千禧一代(57%)比X世代(30%)和嬰兒潮一代(21%)更看好人工智能的好處。(美通社頭條)
聯(lián)系客服