職場(chǎng)是一個(gè)復(fù)雜的所在，大家聚在一起就是為了付出勞動(dòng)獲得對(duì)應(yīng)的報(bào)酬，本來(lái)就是一個(gè)利益交換的場(chǎng)所，各種各樣的人都會(huì)有，所以才需要我們認(rèn)真的去應(yīng)對(duì)，以防止自身利益受到傷害。
幾乎每個(gè)團(tuán)隊(duì)中都會(huì)有這么一種人，他們給別人的第一感覺(jué)就是專(zhuān)業(yè)，從入職都第一天起就給人樹(shù)立一個(gè)相對(duì)專(zhuān)業(yè)的形象。說(shuō)話也是不茍言笑。給人一種裝勁十足的狀態(tài)。
這種人不一定能力有多強(qiáng)，但是又整日里放不下身段，所以他們會(huì)想著辦法往上爬，怎么往上爬？最快的方法就是去踩別人。
這種人一旦有機(jī)會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)單獨(dú)在一起，他們會(huì)把自己對(duì)某些同事的所聽(tīng)、所見(jiàn)、所想融入在一起，轉(zhuǎn)到領(lǐng)導(dǎo)的耳朵里，這樣就是有了先入為主的優(yōu)勢(shì)，領(lǐng)導(dǎo)再去觀察這些同事的時(shí)候會(huì)不自覺(jué)的往這種人給的方向去想。這樣別人就會(huì)慢慢地成為被淘汰的對(duì)象。而自己就會(huì)成為領(lǐng)導(dǎo)的心腹。
他們經(jīng)常以為公司考慮為由去詆毀別人，事后還要大義凜然地為自己正名，沒(méi)有人真的傻到會(huì)為了對(duì)公司毫無(wú)影響的利益去得罪任何人，他們卻可以，但是他們不傻，他們要的就是把別人一點(diǎn)一點(diǎn)的踩下去，自己則一步一步的上來(lái)。
這些人的特點(diǎn)就是給人的第一感覺(jué)不好，遇到第一感覺(jué)不好的人一定要保持距離，一旦你的團(tuán)隊(duì)中有這樣的人存在，一定要管住自己的嘴。不要什么話都往外說(shuō)，這些人就像是監(jiān)控，會(huì)把每個(gè)人的每句話，包括標(biāo)點(diǎn)符號(hào)都不差地傳達(dá)給領(lǐng)導(dǎo)。
遇到這種人最好的應(yīng)對(duì)方法就是遠(yuǎn)離和提防。
