“我該去大公司還是小公司？”Cindy拿著兩個Offer發(fā)愁。「大公司or小公司」，就像朱砂痣和白月光，是職場人繞不開的結(jié)。相信很多人在找工作的時候，都面臨過這種糾結(jié)：是該選擇各方面資源突出、培訓制度完善的500強企業(yè)；還是剛剛起步，前景無限的創(chuàng)業(yè)公司？有的人說畢業(yè)了就該選擇大公司，進大廠，讓自己有個不錯的起點，贏在起跑線上，獲得一個好的職業(yè)生涯開端。大廠有完善健全的培訓和學習條件，晉升路徑透明，以后可以往更好的專業(yè)化道路上前進。我個人比較偏向于大公司。首先是大公司的制度相對來說完善，福利待遇也不錯；其次是大公司的晉升機會多，平臺好，能夠在大的舞臺上實現(xiàn)自己的價值；最后是大公司工作細分，能夠培養(yǎng)尖端人才。 剛畢業(yè)的時候我在小公司工作，公司只有十幾個員工，各種福利待遇也比較一般，每個人按部就班地做著工作，忙起來的時候恨不得希望自己有三頭六臂。 去了大公司之后，同事也明顯多了起來，每個人擅長的工作也不同，幾乎每天都能帶來很多新鮮感，所以我建議剛畢業(yè)的大學生盡可能地到大公司工作，會有很多收獲。
進大公司，是很多人的向往，然而，大公司真的就是最完美的答案嗎？大公司的部門完善，崗位職能分得很細，一旦你在一個崗位，就會一直在這個地方，單點業(yè)務越熟悉，你也就越難換地兒。大部分員工做的只是一顆螺絲釘，而大公司對“螺絲釘”崗位的成本和收益有非常明確的計算。
“溫水煮青蛙”的案例大家都知道，到了一定年齡，職場人就習慣性地選擇待在舒適圈中，害怕風險、害怕不確定性。而大公司往往能提供這樣的環(huán)境，對職業(yè)發(fā)展沒有好處。而小公司則完全相反，小公司發(fā)展空間很大，分工沒有那么明確，一個人可能干很多活，靠能力吃飯，你需要有一種“什么地方都能干”，而且“值得托付”的能力。個人能力在工作中也更容易得到歷練，從而獲得更多的實踐經(jīng)驗。在小公司晉升也更快，不用像大公司那樣排資論輩。我所在公司是一家創(chuàng)業(yè)型公司，公司規(guī)模不大，算上老板只有十個人。盡管公司很小，但是很有人情味。在公司里，我們都把彼此當成朋友，即使和老板在一起，也不會有拘束感。每當完成一個項目，老板總會組織一場小的聚會，增進彼此的感情，即使是新來的同事，也會很快融入進這個大家庭中。 在這樣的小公司，最大的挑戰(zhàn)是一個人可能要完成幾個人的工作量。因為我們?nèi)松?，所以各自負責的?nèi)容特別多，如果接到一個項目，從策劃到執(zhí)行，很可能只能由2個人完成。盡管工作挑戰(zhàn)大、負責范圍廣，但是我們每個人能力也提升得很快。在這里工作兩年了，對這個公司也產(chǎn)生了深厚的感情，感覺在這里工作是很值得的。
當然，小公司也有不足之處，比如小公司利潤和福利沒有大公司好，沒有完善的規(guī)章制度，缺乏系統(tǒng)的培訓體系，發(fā)展也不穩(wěn)定，員工隨時面臨失業(yè)的危險。這些都是不容忽視的問題。
所以，單純地分大公司小公司來探討就業(yè)去向，這樣的話題沒多大意義。說白了，不能這么簡單、片面地看待職業(yè)和公司選擇。無論是什么樣的公司，關鍵是看它有沒有讓你長期待下去的意義和價值。職業(yè)規(guī)劃的目的并不只是讓我們有份工作做，絕大多數(shù)情況下它是更高級的需求，我們希望工作得更開心，更能體現(xiàn)自己的價值，有更好的發(fā)展。
通過MBTI性格測試來給自己的性格、價值觀做一個清晰的定位，可以看出你是否適合當前崗位。比如ENFP類型的職場人就喜歡自由創(chuàng)新、熱愛探索，那么他們就不適合按部就班、循規(guī)蹈矩的崗位，而更適合具有挑戰(zhàn)性的工作。第二，看崗位是否能為你提供符合你性格特長的職業(yè)發(fā)展小公司未必就有理想的打拼發(fā)展平臺，大公司未必就沒有晉升空間，一切要具體情況具體分析。即便公司提供良好的發(fā)展空間，也未必值得你加入，長期待下去。還要冷靜分析這樣的發(fā)展空間是不是符合你的性格特長。
如果你想進入新領域，但不知道自己想干啥。這時不如找個業(yè)內(nèi)還不錯的小公司，用過去的專業(yè)先切入一個崗，然后盡快了解全行業(yè)，接觸更多人。沒有最好的，只有最適合你的。我們要在認清并了解自身性格優(yōu)勢、技能特長的基礎上理性選擇。職場人對自己的職業(yè)發(fā)展軌跡和方向，最好是能有一個屬于自己的清晰的判斷。當你為自己做好職業(yè)規(guī)劃，對自身的興趣愛好、天賦特長了解透徹時，清楚自己的性格、價值觀和職業(yè)定位時，你是不會糾結(jié)在“大公司還是小公司”這種淺層次上的，你將會提升自己的維度，從更高的視角來為自己提出更明智的問題。世界上沒有最好的，只有最適合自己的。選公司，亦如此
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