職場稱呼需注意
文/王彥榮
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不同企業(yè)有不同的“稱呼文化”，恰當(dāng)?shù)穆殘龇Q呼也是個(gè)技術(shù)活兒。
1.“別喊我們學(xué)長學(xué)姐”--私人關(guān)系不要帶入工作
在公司的迎新會(huì)上，小唐發(fā)現(xiàn)，“公司是金融體系內(nèi)的單位，因此很多同事、領(lǐng)導(dǎo)都是我們學(xué)校畢業(yè)的，有的甚至是我的直系學(xué)長、學(xué)姐”。有了這層認(rèn)識(shí)，小唐開始主動(dòng)上前與同事、領(lǐng)導(dǎo)套近乎，甚至對于部門領(lǐng)導(dǎo)，小唐也直接以“學(xué)長”相稱。
然而，小唐不知道的是，公司一向最忌諱拉幫結(jié)派，看他一個(gè)新人這么“親切”地稱呼領(lǐng)導(dǎo)，不少人揣測起他是不是有什么背景。而被他稱作“學(xué)長”的領(lǐng)導(dǎo)，也頗為尷尬，又不好明說。
“我究竟哪里做錯(cuò)了？”小唐百思不得其解，終于鼓足勇氣向一位前輩請教，前輩指點(diǎn)說：“你的問題就在于沒分清私人關(guān)系與工作關(guān)系。大公司歷來就有派系之爭，私下越是有關(guān)聯(lián)的，在工作中就越要避嫌。主管這么做，也許就是被你那句‘學(xué)長’搞怕了。”
2.“別叫我老師”--大家都是平等的
跨國公司里平時(shí)大家習(xí)慣稱呼對方英文名，同事之間一般直呼名字，正式起見，有職位可用職位稱呼。在這種環(huán)境下，剛畢業(yè)的新人叫其他同事“老師”，反而得到尷尬臉色。進(jìn)了職場就是自己對自己負(fù)責(zé)，大家都是平等的同事關(guān)系，在外企直呼姓名較為妥當(dāng)。
3.稱呼分場合，開口需謹(jǐn)慎
國企以及日韓等企業(yè)一般等級觀念較重，最好以姓氏加級別來稱呼同事及領(lǐng)導(dǎo)，如王經(jīng)理、于總等。如果正職不在場，既要明確表示職位，又要顯示尊敬，一定要省去“副”字；如果正職在場，所有副職一定要注意加上“副”字，否則自討苦吃。
在一些中小型私營企業(yè)，由于辦公室文化比較寬松，同事關(guān)系相對輕松，可以直呼其名，稱呼主管也可以是“頭兒”、“老大”。在歐美背景的外企，每個(gè)員工都有英文名，彼此一般直呼英文名字，即使是對上級、老板也是如此。外企中有不少職位都用英文簡稱，適當(dāng)熟悉一下，可以避免在工作中出現(xiàn)低級錯(cuò)誤。
而在有些機(jī)關(guān)、事業(yè)單位以及一些文化類單位，稱呼依舊沿用老的傳統(tǒng)。新人進(jìn)入單位對同事以“老師”相稱，也是一種尊敬、謙虛的體現(xiàn)。
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