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職場心理學(xué): 當(dāng)你同事對你有這些反應(yīng), 說明他不滿你了

在職場上很多時候人們都習(xí)慣于掩飾自己的情緒和情感,不會將自己的真實想法表達(dá)出來。但很多時候一些小細(xì)節(jié)或舉動態(tài)度又能看出很多問題,但你的同事對你有以下這些反應(yīng)的時候,說明他不滿你了。

1、對你態(tài)度敷衍

如果你在某段時間突然覺得你同事對你總是敷衍了事,很可能是在最近發(fā)生的事中對你產(chǎn)生了不好的印象,因此不想和你過多地說話交流,但也不能和你撕破臉皮,于是就對你極為敷衍。

2、表情異常

俗話說相由心生,如果你發(fā)現(xiàn)你的同事在最近老是在面對你的某一瞬間露出厭惡、皺眉、不屑等等的表情的時候,你就要思考一下你們最近是否有過不愉快了。

3、疏遠(yuǎn)你

曾經(jīng)關(guān)系也比較好,聊天談話也比較多的同事突然你就覺得你們的距離越拉越大,漸漸地你們之間有了疏離感,盡管你主動找對方溝通,對方也以各種理由借口拒絕你,就是開始討厭你的征兆了。

4、不在意你的感受

一個原本情商高,在人際交往方面都做得比較好的同事,如果他做什么事說什么話都不理會你的感受,那就是擺明了不滿你了。

職場上還有很多有跡可循的小細(xì)節(jié),有時候一個小舉動一個小細(xì)節(jié),你的第六感就會自動告訴你答案了。在職場上的交往,雖然不可能人人都成為密友,但多一個朋友總比多一個敵人好得多,有時候?qū)W會寬容也是一個不錯的選擇。

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