我們每個人都是納稅人，都有按時繳納稅款的義務(wù)。我們不僅要按時繳納稅款，更要有學習稅法知識的意愿。我們不僅需要所以然，更需要知道之所以然。下面虎虎就來簡單一下工資個稅的計算方式。

工資的個人所得稅怎么算？

工資的個人所得稅=應(yīng)納稅所得額*適用的稅率。對于個人來說，工資的應(yīng)納稅所得額，就是應(yīng)發(fā)工資扣除相關(guān)費用后的金額。

而稅率就是3%-45%的累進稅率。個人的應(yīng)納稅所得額不同，實際適用的稅率也是不同。

不僅如此，工資收入也是綜合所得的一部分，也需要進行匯繳清算。2020年個稅匯繳清算截止的時間，到2021年的6月30日。如果你還沒有進行個稅匯繳清算，一定要及時進行申報。

舉例說明：

截止到2021年6月份，虎虎的工資薪金所得是6萬，應(yīng)納稅所得額是3萬。根據(jù)七級累進稅率可知，虎虎計算個稅時，適用的稅率是3%、速算扣除數(shù)是0。

虎虎工資的個人所得稅=30000*3%=900。

如果虎虎在2021年只有工資薪金所得，沒有其他收入。并且虎虎每月的收入很固定，那么虎虎在進行2021年個稅年度匯繳清算時，既不用補稅，也不會發(fā)生退稅的情況。

工資薪金所得包括的范圍有哪些？

個人的工資薪金主要包括：工資薪金所得、年終獎、補貼、津貼、勞動分紅以及其他所得。

基本上我們個人從公司獲得的收入，都是計算個稅需要包括的范疇。只有極少數(shù)的補貼或津貼不用繳納個人所得稅。

這里面，年終獎比較特殊。對于年終獎而言，在年度匯算清繳的時候，可以單獨計稅也可以并入綜合所得計稅。

在這樣的情況下，我們需要根據(jù)自己的實際情況做出對我們最優(yōu)有利的選擇。

一般而言，如果你平時的工資不需要繳納個稅，在年度匯算清繳時可以選擇并入綜合所得計稅。這樣的情況下，你應(yīng)該可以退到一部分小錢；如果你平時都需要預繳個稅，在年度匯算清繳時，就需要具體情況具體分析了。

個人的那些補貼或津貼，不需要繳納個人所得稅？

獨生子女補貼，不需要并入個人的工資計算個人所得稅。其實這個項目涉及的人員，會越來越少的，畢竟現(xiàn)在三胎都放開了。獨生子女以后恐怕不屬于鼓勵的情況了。

托兒補助費，也不需要并入工資。畢竟，托兒補助費主要是為了照顧有孩子的職工。

差旅費津貼、誤餐補助，在不同的地方實現(xiàn)的情況可能不同，企業(yè)進行處理時可以咨詢當?shù)氐亩悇?wù)部門。另外需要注意的是，這里是誤餐補貼，而不是午餐補貼。