最近大家的工資到手,人人都吃了一驚,怎么發(fā)到手里的錢比以前還少了呢?前段時(shí)間公司大張旗鼓的給每個(gè)人漲了工資,個(gè)人所得稅得起征點(diǎn)也提高了,怎么錢越來越少了呢?要弄明白這里面的道道,得仔細(xì)研究我們的工資條。
事實(shí)上,國(guó)家從個(gè)人收走的錢,個(gè)人所得稅制是一個(gè)小頭,真正的大頭是各類以保障民生為名義的社保。而這些社保里面,個(gè)人繳納的又是小部分,真正的大頭在于單位繳納的那部分。以下是上海市的規(guī)定的社保和住房公積金的繳納比例:
四金繳費(fèi)比例:個(gè)人繳納部分公司繳納部分
養(yǎng)老保險(xiǎn)金=基數(shù)×8%+基數(shù)×22%(好像最近才改成這個(gè)比例了)
醫(yī)療保險(xiǎn)金=基數(shù)×2%+基數(shù)×12%
失業(yè)保險(xiǎn)金=基數(shù)×1%+基數(shù)×2%
住房公積金=基數(shù)×7%+基數(shù)×7%
這里面,個(gè)人繳納的比率合計(jì)為18%,而單位繳納的比例合計(jì)達(dá)到了43%。不要以為單位繳納部分和你沒有關(guān)系,其實(shí)這是一回事情,如果單位不需要交納這些的話,這些錢至少會(huì)有很大一部分變成工資發(fā)放。這兩者唯一的差別在于,把他叫做單位繳納,一般個(gè)人不會(huì)有抵觸情緒,國(guó)/家收起來更加容易。
如果你的工資為X,那么個(gè)人拿到手的就是X*(1-18%)=X*82%,而單位需要為你支出X*(1+43%)=X*143%,這里面,社保和住房公積金得到了X*61%。也就是說,單位為你付出143塊錢,個(gè)人得到了82塊錢,而社保要拿走61塊錢,社保稅的稅率達(dá)到了61/143=43%?;蛘哒f,社保不是都是自己的嗎?嗬嗬,這個(gè)要仔細(xì)分析一下,這里面,養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金的個(gè)人繳納部分,住房公積金的全部都在個(gè)人賬戶里面,還可以算是自己的。而其他的部分,全部被充了公,進(jìn)入統(tǒng)籌賬戶,到底最后你能夠得到多少,只有天才知道。61塊錢里面,個(gè)人賬戶的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金,合計(jì)是24塊錢,而統(tǒng)籌賬戶里面則是38塊錢。
那么,剩下的82塊錢,就全部是你的了嗎?當(dāng)然不是,還要扣除個(gè)人所得稅。個(gè)人所得稅的計(jì)算方法就不仔細(xì)說了。
假設(shè)一個(gè)人賬面工資是6000元,那么
單位實(shí)際付出........8580元,
社保個(gè)人賬戶........1440元,
社保統(tǒng)籌賬戶........2220元,
個(gè)人納稅收入........4920元
個(gè)人所得稅..........348元
最終個(gè)人收入........4572元
把社保統(tǒng)籌賬戶的錢叫做社保稅的話,那么社保稅的稅率為2220/8580=25.9%,而個(gè)人所得稅的稅率只有348/8580=4%。實(shí)際我們收入的稅率為30%左右。
養(yǎng)老保險(xiǎn)的統(tǒng)籌賬戶方面,大頭是養(yǎng)公務(wù)員去了。養(yǎng)老和醫(yī)療統(tǒng)籌賬戶里面的錢,到底用到哪里去了,我也很想知道。但是我堅(jiān)決不相信的是,這些錢都用到了繳納這些錢的企業(yè)人員的醫(yī)療和養(yǎng)老上。我看到過帖子說,醫(yī)療保險(xiǎn)中80%以上用于政府公務(wù)員,主要是高級(jí)別公務(wù)員的醫(yī)療,不知道這是真是假。
國(guó)家原來的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,是國(guó)家全包。當(dāng)國(guó)家全包的人員大批退休的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)包不住了,這才推出了現(xiàn)在的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。這等于是一句話,就把以前的欠賬全免了。這倒也罷了,更大的疑問是,我們現(xiàn)在繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn),等我們退休的時(shí)候會(huì)真正有用嗎?那個(gè)時(shí)候國(guó)家會(huì)不會(huì)又出什么政策?這里的關(guān)鍵在于養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)費(fèi)使用的不透明。
養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)費(fèi)使用的不透明,我以兩個(gè)例子來說明:夫妻倆人,都是高級(jí)職稱退休,一人在企業(yè)1600元左右,一人政府1900,忽然國(guó)家說要給企業(yè)退休人員漲工資了,結(jié)果1600的漲了100多元,而1900的一下子漲了1100元。
企業(yè)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)部分,從開始的8%,到現(xiàn)在的20%,沒有說明任何原因,一句話社保入不敷出,悄無聲息的漲了。這比起大張旗鼓的提高個(gè)人所得稅800元導(dǎo)致的降稅幾十元相比,真可以說是明修棧道,暗渡陳倉(cāng)。
以單位替你繳納的社?;疬M(jìn)入統(tǒng)籌帳戶這一名義,替代社保稅,就會(huì)在很大程度上減少老百姓的不滿。比如說,如前面所計(jì)算的,單位給你發(fā)6000元工資,然后又替你繳納了2220元的統(tǒng)籌賬戶,你會(huì)覺得自己還賺了。假如單位發(fā)8220元工資,然后告訴你2220元繳納社保稅用于現(xiàn)在人員的退休工資,你就會(huì)認(rèn)真對(duì)待這個(gè)數(shù)字了。
有能力的,還是不要對(duì)社保有太多的指望,自己抓緊還能夠賺錢的機(jī)會(huì),多多為退休后考慮。如果未來社保運(yùn)作的很好,那么是意外的驚喜,沒有也不會(huì)影響到自己退休后的生活。如果你不在一個(gè)地方工作了,挪戶口,要退保。而退保的時(shí)候,只有個(gè)人賬戶里面的錢可以拿回來,而統(tǒng)籌賬戶里面的錢就只好當(dāng)作貢獻(xiàn)了。前段時(shí)間有媒體報(bào)道說,深圳市社保每年通過退保賺到的錢有8億之多。
從這個(gè)意義上說,個(gè)人賬戶可以理解為強(qiáng)制儲(chǔ)蓄,而統(tǒng)籌賬戶則完全是交稅了。我們?cè)侔凑赵挠?jì)算一個(gè)比例,
單位實(shí)際付出........8580元........100%
社保個(gè)人賬戶........1440元........17%
社保統(tǒng)籌賬戶........2220元........26%
個(gè)人納稅收入........4920元
個(gè)人所得稅..........348元.........4%
個(gè)人收入........4572元........53%
這樣算來,收入的53%會(huì)發(fā)到自己手里,17%被強(qiáng)制儲(chǔ)蓄,而30%被征稅。
社保基金的問題我覺得絕對(duì)不是歷史的原因。由于歷史欠賬,我們采取了個(gè)人積累和國(guó)家統(tǒng)籌相結(jié)合的方式,個(gè)人為自己未來積累,交統(tǒng)籌為以前的人員養(yǎng)老,這都可以理解。最大的問題是社保制度、社保費(fèi)率、社保資金運(yùn)作的不透明。以我為例,原來的想法是:國(guó)家要你交,你研究得再好,還不是得交?有什么用,所以從來不去研究。直到最近才有點(diǎn)興趣去看了一下,結(jié)果大吃一驚。更有甚者,社保的問題在老了以后怎么辦這個(gè)為人民考慮的大帽子下,討論的很少,知道其運(yùn)作規(guī)則的人更少,這就給了制度設(shè)計(jì)者尋租的空間和權(quán)利。研究之后,我想如果我們不對(duì)社保基金的運(yùn)作做更多的關(guān)注,努力讓其透明起來,那么大家就不要指望退休后能通過社保來安度晚年聯(lián)系客服