如今對于很多高學(xué)歷的人才來說，他們在畢業(yè)之后能夠進入招聘市場會具備非常大的優(yōu)勢，因為博士就是金字塔頂尖的存在，無論是在就業(yè)市場還是通過校招尋找工作都能夠如愿以償，不過還是會有很多高學(xué)歷的人才在選擇崗位的時候愿意進入體制內(nèi)，他們?yōu)槭裁磿龀鲞@樣的選擇呢？經(jīng)過了解，看到有位清華的博士生分享了自己的工作經(jīng)歷。
小李畢業(yè)之后就有兩份工作擺在面前，一份是航天研究所的工作，第1年稅前收入30萬左右，另外有5年免費的單身公寓，另外一份是中部省份省會城市的公務(wù)員，在體制內(nèi)能夠拿到10萬左右的薪資，其實在體制內(nèi)工作，小李也是認(rèn)為待遇和私企無法相提并論，但是總體來說，在體制內(nèi)能夠享受比較穩(wěn)定的收入和待遇，但是在一線城市里雖然工資高，可是生活壓力是比較大的，所以現(xiàn)在小李面對工作選擇的時候有些猶豫。
小李認(rèn)為，在體制內(nèi)工作能夠獲得穩(wěn)定的收入，而且關(guān)鍵很自由并不會有太大的壓力，通過綜合對比就可以了解到，其實在體制內(nèi)能夠有比較輕松的工作時間，而且體制內(nèi)編制的含金量還是很高的。
如今有很多北大或者清華的碩士博士生也愿意進入基層工作，這樣的新聞也是層出不窮，所以小李覺得在體制內(nèi)工作恰恰能夠幫助他解決編制問題，更能夠獲得良好的收入，尤其是一些女性朋友，大家在選擇工作崗位的時候，寧愿在一些公益性的崗位中做一些臨時工性質(zhì)的工作，雖然前期收入并不是很高，但是隨著時間推移，大家獲取了編制有較好的晉升空間，其實收入還是比較理想的。
筆者認(rèn)為，有很多高學(xué)歷的高素質(zhì)人才都希望自己能夠進入體制內(nèi)，無非是以下這幾個原因。
第一、大家作為博士生畢業(yè)之后，進入體制內(nèi)擁有比較好的基礎(chǔ)，而且相應(yīng)的部門都會對于他們重點照顧，大家擁有較強的學(xué)習(xí)能力和綜合素質(zhì)，自然就能夠在省會城市或者是在一線城市里獲得相應(yīng)的戶口，更能夠得到較高的薪資。
不可否認(rèn)的是有很多高學(xué)歷從業(yè)者在畢業(yè)之后渴望自己能夠獲得編制進入體制內(nèi)，獲得理想的工作，因此在對比工作崗位以及對比收入的時候，大家很難做出兩全的選擇，最后只能選擇進入體制內(nèi)。
第二、大家在選擇工作崗位的時候，其實也考慮進入一些互聯(lián)網(wǎng)大公司，只是這些博士生在工作幾年或者是在看到一些論壇信息的時候，其實就開始做出明智的選擇，他們開始進入一些體制內(nèi)的工作崗位中，這樣就可以讓自己獲得良好的待遇，更能夠在崗位中有更多的休息時間，而且圈子比較干凈，退休之后還能夠拿到較高的退休收入。
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