擁有掌控感。
這是《跨越不可能》一書，精讀分享的第07篇。
如果說自主性，是你對自由做出人生選擇的渴望，那么掌控感，就是你有能力掌控自己的人生。
回想自己的成長經(jīng)歷，什么是我的內(nèi)驅(qū)力？
好奇心和激情，讓我有興趣與樂趣去做，使命感讓培訓(xùn)符合我助人的信念與價(jià)值觀。自主性給了我自由選擇的機(jī)會。
而驅(qū)動(dòng)我的還有一種力量，就是讓自己不斷進(jìn)步的渴望，也就是心理學(xué)家所說的第五種內(nèi)驅(qū)力，掌控感。
擁有掌控感，會讓我們渴望提升自己的技能，取得更大的進(jìn)步，持續(xù)不斷地，改進(jìn)自己的績效表現(xiàn)。
在我自己的工作中，我發(fā)現(xiàn)，當(dāng)一個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目我能夠完全勝任時(shí)，我動(dòng)力不是最足的，當(dāng)一個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目對我來說，挑戰(zhàn)太大時(shí)，我動(dòng)力也不是最足的。動(dòng)力最足時(shí)，是那種挑戰(zhàn)剛好比我當(dāng)前的能力高一點(diǎn)點(diǎn)，但這一點(diǎn)點(diǎn)我通過學(xué)習(xí)，可以跳一跳夠得著。這時(shí)候，挑戰(zhàn)與能力平衡，這種平衡，不是剛好相等，而是挑戰(zhàn)比能力略高一點(diǎn)，我會動(dòng)力十足。
所以工作中，我最喜歡的事情，就是每一次培訓(xùn)時(shí)，哪怕是講相同的主題，我都會自主地，去講一小部分新內(nèi)容，或者做一個(gè)新活動(dòng)。這樣，讓工作的挑戰(zhàn)，比我現(xiàn)在的能力略高一點(diǎn)，這時(shí)，我的成長最快。
人類最喜歡一點(diǎn)一點(diǎn)，不斷地取得微小的進(jìn)步。
在《驅(qū)動(dòng)力》一書中，作者丹尼爾平克提到，到目前為止，人類最強(qiáng)大的單一驅(qū)動(dòng)力，就是在有意義的工作中取得進(jìn)步。
內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力，是一個(gè)人自身的心理和情緒力量，它包括了好奇心，激情，使命感，自主性和掌控感。
因此，當(dāng)我們在做的事情，自己有興趣，感覺有樂趣，認(rèn)為有價(jià)值與意義，并且這些事情，是我們自己的選擇，我們就會有內(nèi)驅(qū)力。有興趣是指好奇心，有樂趣是指激情，有價(jià)值與意義是指使命感，自己的選擇是指自主性。
最后，我們還需要擁有掌控感，也就是掌握做這些事情所需的各種技能，有能力去做好這些事情，我們才會擁有強(qiáng)大的內(nèi)驅(qū)力。
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