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新聞回顧
斯坦福大學日前發(fā)布的報告顯示，斯坦福大學入學選修人工智能和機器學習入門課程的學生人數(shù)，自從1996年以來增長了11倍以上。美國需要人工智能技術的工作崗位，從2013年到現(xiàn)在有了4.5倍的增長。
算法工程師最吃香
每年校招工作崗位的數(shù)量、質量表明了各家公司對于整個招聘市場、人才供需的判斷。
在中國互聯(lián)網(wǎng)當下從模式創(chuàng)新遷移到技術創(chuàng)新的大背景下，人工智能等新技術正在成為新一代的驅動力。不難看出，未來幾年，不論國內(nèi)外，人工智能等技術性較強的行業(yè)人才是互聯(lián)網(wǎng)公司最需要的，而這些行業(yè)領域也將是全球互聯(lián)網(wǎng)未來發(fā)展的主攻方向。
近日，一份2018屆互聯(lián)網(wǎng)校招高薪清單在網(wǎng)絡流傳，清單顯示了眾多知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)技術類崗位的年薪水平，動輒30萬元以上的出價，引起了不少高校應屆生的關注。今年互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中研究深度學習、機器學習、人工智能等崗位比較火熱，谷歌中國、微軟、Google、騰訊、大疆、?？怠⑷A為、網(wǎng)易游戲、阿里巴巴、滴滴、百度、今日頭條等知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，給校招生開出的年薪水平均在30萬元以上，不過提供以上薪資水平的崗位也多為算法工程師、研發(fā)工程師、軟件工程師等技術性較強的崗位。
數(shù)據(jù)顯示，目前國內(nèi)人工智能相關崗位應屆畢業(yè)生的起薪基本都在1.25萬元每月以上，畢業(yè)三年后人工智能崗位的技術人員，平均月薪在2.5萬元以上，基本實現(xiàn)薪酬翻番。作為典型的技術驅動型行業(yè)，人工智能相關崗位的薪資水平、就業(yè)滿意度都優(yōu)于全國平均水平。
人才缺口大但潛力足
我國人工智能、深度學習等領域，目前存在較大的人才缺口。
工信部教育考試中心副主任周明向媒體透露，中國人工智能人才缺口超過500萬人。
為此，百度在2013年就在美國硅谷設立了AI（人工智能，英文縮寫為AI）實驗室，騰訊在2016年也宣布成立AI實驗室，并且積極招募在神經(jīng)網(wǎng)絡和機器學習方面的AI人才。
《全球AI領域人才報告》顯示，中國人工智能人才有其優(yōu)勢，即高學歷者眾多，其中研究生及以上學歷的人才占比達到62.1%，領先于美國的56.5%。這意味著中國人工智能人才雖然比較年輕缺少經(jīng)驗，但學歷高、接受能力強，后續(xù)潛力不容小覷。除此之外，許多學校和企業(yè)也開始行動起來，共同為該行業(yè)培養(yǎng)后備力量。
高等院校在加強專業(yè)建設之外，還可通過校企聯(lián)合辦學的方式來培養(yǎng)人工智能人才，豐富人工智能教育的形式，并推動人工智能教育加速發(fā)展。以北京航空航天大學為例，學校首屆122名人工智能專業(yè)研究生已報到入學。校方已同百度公司簽署了人工智能專業(yè)合作辦學協(xié)議，與中國人工智能產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新聯(lián)盟、中國軟件測評中心共同簽署了全面戰(zhàn)略合作協(xié)議，配備的師資力量30%來自業(yè)界知名學者、30%來自企業(yè)一線專家、40%來自高校的教授團隊，學生將通過實習等方式到一線企業(yè)接觸最前沿的人工智能技術。
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