“八項(xiàng)規(guī)定”出臺(tái)后，各級(jí)紛紛跟進(jìn)落實(shí)，取得了很好的效果，受到了人民群眾的普遍好評(píng)，改進(jìn)作風(fēng)也屢屢出現(xiàn)在各種媒體言辭話語(yǔ)中，筆者認(rèn)為，改進(jìn)干部作風(fēng)，要從學(xué)習(xí)、做人、干事開(kāi)始。

    學(xué)習(xí)是拓展知識(shí)的平臺(tái)、提升素質(zhì)的源泉。廣大領(lǐng)導(dǎo)干部要始終把學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論放在首位，緊密結(jié)合工作實(shí)際，切實(shí)讀懂、學(xué)深、悟透，把理論學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為籌劃工作的思路、解決問(wèn)題的方法；要常懷“本領(lǐng)恐慌”、“知識(shí)危機(jī)”感，在新的歷史條件下，社會(huì)發(fā)展的大潮中找準(zhǔn)正確的方向，確立正確的奮斗目標(biāo)，努力為做好本職工作做好充足的知識(shí)、謀略和技能準(zhǔn)備。

    做人是干事創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)、為人處世的根本。好的人品是做人之本、為官之基。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部除了正常的業(yè)務(wù)之外，還有大量的內(nèi)外協(xié)調(diào)工作，若沒(méi)有高尚的人品做底子，做事就會(huì)虎頭蛇尾、有始無(wú)終，就會(huì)出現(xiàn)各種問(wèn)題。因此，要學(xué)會(huì)做一個(gè)正直誠(chéng)信、表里如一的人，加強(qiáng)自身修養(yǎng)、培養(yǎng)高尚情操，以人品立身、以素質(zhì)贏人、靠形象服人，只有這樣才能贏得領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)和群眾的信任。

    干事是愛(ài)崗敬業(yè)的動(dòng)因、成事有為的保證。孫中山先生曾說(shuō)過(guò)：要立志做大事，不立志做大官。做大事就是做老實(shí)事、做友誼之事；做大事就是要從小事做起、從本質(zhì)做起。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要正確對(duì)待黨和人民賦予的權(quán)力，以對(duì)黨和國(guó)家高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，做好份內(nèi)的事，確保每項(xiàng)工作、每個(gè)環(huán)節(jié)都不“掉鏈”。要牢記權(quán)力越大，責(zé)任越大之理，正確運(yùn)用好手中的權(quán)力，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，多為基層排憂解難；要樹(shù)立正確的政績(jī)觀，堅(jiān)持“有所為、有所不為”，踏踏實(shí)實(shí)、埋頭苦干，不做表面文章、不求轟動(dòng)效應(yīng)。