這種事情對很多人來說比較難辦,總會有同事跟自己抬杠,送給大家五個(gè)錦囊妙計(jì),不僅不傷和氣,還能夠徹底的解決問題。
【1】先聽后裝少解釋。
當(dāng)你表達(dá)自己的觀點(diǎn),或者是做某一些事情,發(fā)表自己看法的時(shí)候,你的同事一定要跟你抬杠,這個(gè)時(shí)候千萬不要?jiǎng)託?,控制好自己的情緒先,聽完之后盡量的裝作贊同人家的想法,千萬不要有過多的解釋,有時(shí)候遇到和你抬杠的同事,你解釋的越多,他的勁兒越大,最后越不好收場。
【2】繞開問題先肯定。
這一點(diǎn)也是一個(gè)很重要的策略,也就是先繞開它給你抬杠的這個(gè)問題,先表面上去肯定別人的想法是對的,先肯定自己是有問題的,大家記住,這不叫認(rèn)輸,這叫避其鋒芒,是解決問題最重要的一個(gè)方法,有時(shí)候抬杠啥問題也解決不了,除了浪費(fèi)時(shí)間。
【3】光說不真莫影響。
這也是一個(gè)很重要的策略,也就是嘴上說說怎么都行,千萬不要當(dāng)真,不要影響你和他之間的關(guān)系,即便是他真的強(qiáng)行跟你抬杠,也要用良好的態(tài)度,因?yàn)楹芏嗳怂旧砭褪沁@個(gè)樣子,你跟他計(jì)較也沒用,除了讓自己生氣之外,根本沒有啥意思。
【4】摸清底細(xì)學(xué)會躲。
身邊的同事處的時(shí)間長了,對他們的底細(xì)摸的肯定很清楚,你明明知道身邊有一些同事喜歡抬杠,就要學(xué)會躲著點(diǎn),不要往槍口上撞,說實(shí)話很多人際關(guān)系比較差,或者是出現(xiàn)的矛盾與摩擦,都與抬杠有關(guān)系,當(dāng)抬杠抬到一定程度的時(shí)候,面子就顯得比抬杠本身更重要了,所以要知道這背后的邏輯,處理的時(shí)候就更容易了。
【5】給人面子學(xué)會夸。
在和人相處的時(shí)候,把面子給足了別人這一點(diǎn)尤其重要,所以別人跟你抬杠也好,別人給你犟嘴也好,別人找你的視野好,甚至別人找你的麻煩,也不可以駁了別人的面子,在面子這個(gè)問題上,誰小氣,最后誰被動(dòng)。
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