http://www.360doc.com/content/11/1202/11/489733_169096525.shtml 古之成大事者具備三種能力本事本領(lǐng)：一是具備判斷力，知道做成這件事的核心人物和主要事情，判斷做成這件事主要靠那個(gè)重要的人，做成這件事中最重要的事情是什么。 二是策劃能力，做成這件事的方法是什么。 三是執(zhí)行能力，做成這件事靠誰(shuí)來(lái)執(zhí)行。 以上三點(diǎn)用取經(jīng)來(lái)說(shuō)就是唐僧要知道去西天取得真經(jīng)要主要靠孫悟空保駕護(hù)航，取經(jīng)過(guò)程中經(jīng)歷的九九八十一難，最重要的是斬妖除魔，克服一切困難。 取經(jīng)的主要方法是向西走，百折不撓。 取經(jīng)靠師徒四人齊心合力才能取到真經(jīng)。 從員工升為主管需要業(yè)績(jī)突出和溝通能力強(qiáng)，業(yè)績(jī)是才，溝通能力是德，德才兼?zhèn)涞娜耸菄?guó)寶，有德無(wú)才的是國(guó)器，無(wú)才無(wú)德的是國(guó)用，有才缺德的是國(guó)妖。 主管技能是制定計(jì)劃、合理分配工作、激勵(lì)員工、教練輔導(dǎo)、績(jī)效評(píng)估。 很多人很能干，才華橫溢，但是溝通能力極差，與群眾關(guān)系不和諧，即使做了主管，不會(huì)轉(zhuǎn)型，不懂得做計(jì)劃、不會(huì)合理分配工作，不懂激勵(lì)員工，不去教練輔導(dǎo)，不做績(jī)效評(píng)估，做了主管干的還是優(yōu)秀員工的工作。 主管升任總監(jiān)要做到選拔優(yōu)秀人才擔(dān)任主管、合理分配管理工作、評(píng)估下屬業(yè)績(jī)溝通能力、超越部門利益考慮全局。 員工工作四種心態(tài)四種命運(yùn)：打工心態(tài)，我給公司打工，公司好壞與我無(wú)關(guān)，擁有這樣心態(tài)的人永遠(yuǎn)是打工仔；職業(yè)心態(tài)：對(duì)得起工資和他人的信任，可以做主管；專業(yè)心態(tài)：我做事的質(zhì)量代表了我的水平，不能讓人小瞧了，這樣的人可以擔(dān)任企業(yè)的專家首席；老板心態(tài)：公司的發(fā)展與我息息相關(guān)，擁有這樣心態(tài)的人可以成為企業(yè)的CEO。 心是種子，成為打工仔還是CEO，是心中思想結(jié)出的果實(shí)，命由心造。 凡夫?yàn)榱俗约杭彝サ呐d旺而努力讀書(shū)，最后的結(jié)果就是成為商人和企業(yè)家。周恩來(lái)為中華崛起而讀書(shū)所以成為共和國(guó)總理。 項(xiàng)羽看到秦始皇威風(fēng)，心中想我將來(lái)可以取而代之，所以成為一代梟雄。劉邦看見(jiàn)秦始皇威風(fēng)心中想，大丈夫應(yīng)該如此，所以成為漢朝四百年創(chuàng)立者。 心中的一念決定了自己未來(lái)的命運(yùn)，心念是能量，能量積累能轉(zhuǎn)化為物質(zhì)，命運(yùn)就是心念的結(jié)果，有什么心就收獲什么命運(yùn)。 釋放自我的潛能神力超能，使自己成為身體覺(jué)悟、心靈覺(jué)悟、財(cái)富覺(jué)悟的人，然后傳播這樣的思想方法，讓更多的人得到身體健康心靈快樂(lè)財(cái)務(wù)自由。 每日一得：做大事知道做成這件事的核心任務(wù)，如何去完成這任務(wù)，誰(shuí)來(lái)執(zhí)行；心態(tài)決定命運(yùn)；心是種子，命運(yùn)是種子開(kāi)花結(jié)果；人生目的不過(guò)是為了獲得他人的愛(ài)和認(rèn)可；一事一人負(fù)責(zé)，多人負(fù)責(zé)一事不是爭(zhēng)權(quán)奪利就是推諉扯皮；廚師看他人菜肴優(yōu)點(diǎn)的進(jìn)步，看缺點(diǎn)的退步；佛眼看佛，魔眼看魔。 快樂(lè)的事：天冷堅(jiān)持寫作，快樂(lè)！
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