我國退休年齡是有明確法定的。退休年齡是國家法定的準(zhǔn)許就業(yè)人員不再繼續(xù)履行工作職責(zé)并終止勞動（聘用或人事）關(guān)系、同時開始依法領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡標(biāo)準(zhǔn)。
國家法定的企業(yè)職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。
那提前退休需要滿足哪些條件？退休年齡、工作年限等如何界定？
公務(wù)員《公務(wù)員法》第八十八條明確，公務(wù)員符合下列條件之一的，本人自愿提出申請，經(jīng)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以提前退休：
1.工作年限滿三十年的;2.距國家規(guī)定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的;3.符合國家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的。
公務(wù)員退休后，享受國家規(guī)定的退休金和其他待遇，國家為其生活和健康提供必要的服務(wù)和幫助，鼓勵發(fā)揮個人專長，參與社會發(fā)展。
全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人。
根據(jù)1978年6月國務(wù)院頒發(fā)的《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》和《關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》(國發(fā)[1978]104號)規(guī)定，下列幾種情況可以辦理提前退休：
.從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年。
男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年的，經(jīng)醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)，完全喪失勞動能力的職工。
因工致殘，經(jīng)醫(yī)院證明(工人并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn))完全喪失工作能力的。
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》(自2004年1月1日起施行)規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
提前退休能足額領(lǐng)到養(yǎng)老金嗎？特殊工種提前退休，能足額領(lǐng)到養(yǎng)老金。因病提前退休，養(yǎng)老金會相應(yīng)減發(fā)。
退休手續(xù)怎么辦？提前退休存在欺詐行為并構(gòu)成犯罪，如何處理？
針對通過“更改年齡、搞到特殊工種證明”等非法方式騙取“提前退休”現(xiàn)象，該以詐騙罪追究刑責(zé)的，就該依法追責(zé)——要知道，相關(guān)法律解釋已明確，“以欺詐、偽造證明材料……騙取養(yǎng)老等社會保險(xiǎn)金，屬于刑法第266條規(guī)定的詐騙公私財(cái)物的行為”。
對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)辦理企業(yè)職工退休和欺詐騙取養(yǎng)老保險(xiǎn)基金等違法違規(guī)問題，將嚴(yán)格依照《社會保險(xiǎn)法》等法律法規(guī)規(guī)定處理處罰。
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