有朋友問：在職場，怎樣才能擁有好朋友呢？
他說，剛?cè)肼毑痪?，覺得公司的發(fā)展前景很好，也希望自己能夠做出一翻成績來。可是因為自己的農(nóng)村來的人，沒有家庭背景。要怎樣才能和能力強的人，或部門領(lǐng)導(dǎo)成為朋友呢，我要怎么做，別人才愿意把我當(dāng)朋友看待呢？
職場如戰(zhàn)場，朋友多了路路順利，沒有朋友處處受阻。這是大多數(shù)職場人最深刻的體會。
那么，怎樣才能獲得朋友，當(dāng)在關(guān)鍵時刻需要別人支持的時候，能夠獲得朋友的幫助呢？從我多年的職場經(jīng)驗看，想要贏得朋友的支持，需要多做三類事，提防三類人。
朋友的定義是指什么？
朋友是共享我們的歡愉并且分擔(dān)我們痛苦的人，他們不是為了別的什么，而是真心希望我們好的人。
反過來看，你要做什么，怎么做，別人才會把你當(dāng)朋友看待呢？你需要做三類事，別人才會真心愿意把你當(dāng)朋友。
1.自力更生：是指能夠自食其力的人。
在人際關(guān)系中，人們最怕朋友給自己帶來麻煩。當(dāng)你有一種奮斗精神，不依賴別人就能生活得很好，別人才會主動地接近你。
2.慷慨大方：是指物質(zhì)方面或精神方面。
任何人都喜歡和有奉獻精神的人在一起，最討厭只會索取的人。
對于大多數(shù)職場人士來講，在乎物質(zhì)方面的利益，如果你和同事們一起吃飯，你請客并主動結(jié)賬，或者在別人困難的時候幫助別人一把，別人就會喜歡你，因為大家都很現(xiàn)實。
如果你是入職不久，收入不太高，那么可以在精神上對別人大方一點，因為每個人都希望獲得別人的鼓勵和支持。
比如，你聽了別人的公眾演講的時候，雖然發(fā)現(xiàn)了別人有很多不足的地方，但你也要給別人鼓掌以表示你的欣賞；領(lǐng)導(dǎo)寫的文章，多給別人點贊，表示你向他學(xué)習(xí)。也就是說，精神上的大方，來自己于你有一雙看到別人優(yōu)點的眼睛。
3.對人有用：是指你有能力幫到別人。
付出最少，又對朋友有很大幫助的方法，就是在語言上的支持。
比如，你的說話思維能力很強，當(dāng)你的領(lǐng)導(dǎo)在會議發(fā)言時，被別人質(zhì)疑或攻擊，他一人難敵眾嘴的時候，你能夠挺身而出，以理據(jù)爭，幫助你的領(lǐng)導(dǎo)力挽狂瀾，就算最后以失敗告終，但你在領(lǐng)導(dǎo)的心中已經(jīng)是一位難以離開的得力助手或者能夠依靠的好朋友了。
另外，有三類人你需要提防的，因為無論你怎么表現(xiàn)，他們都會把你當(dāng)敵人。
一是會嫉妒你的人，比如同業(yè)工友。比如你是一個積極上進的人，有機會做小領(lǐng)導(dǎo)的時候，他的心里可能會不爽，因為這是人類嫉妒的本性。
二是競爭對手，雖然雙方在一起，表面上能夠有說有笑，但他的心里都在算計你。
三是信仰不同的人，比如有神論者和無神論者等。
總結(jié)來講，在職場的好朋友，都是相互利用，相互支持的人。當(dāng)你有奉獻精神，能夠養(yǎng)活自己，又有能力去幫助別人的時候，真心支持你的朋友才會越來越多。
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