現(xiàn)如今，大家越來越關心自己“五險一金”的情況，但是很多人對“五險一金”有什么好處還停留在一知半解的狀態(tài)。
近日，根據(jù)2018年《政府工作報告》，“五險一金”將有新變化了，下面小管家就給大家解讀一下政策變化之后，對你的錢袋子有什么影響。
1 繼續(xù)提高退休人員基本養(yǎng)老金和城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金
從2018年1月1日起，提高企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金及城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金水平。預計將有8900多萬企業(yè)退休人員、1700多萬機關事業(yè)單位退休人員因此受益。
社保云解讀：養(yǎng)老金的問題肯定是大家最牽掛的，那么在這一次養(yǎng)老金政策調(diào)整之后，對于我們普通老百姓來說有什么好處呢？
其實，最直接的受益人群就是現(xiàn)如今退休的人員，到手的養(yǎng)老金數(shù)額上升，錢袋子更滿了！隨著物價水平的不斷上升，養(yǎng)老金提高的趨勢是一定。
顯然，國家正在建立合理的養(yǎng)老金上調(diào)機制，不斷增加養(yǎng)老金數(shù)額，使養(yǎng)老金的增長速度和物價上漲速度相持平。保證了我們在退休的時候，可以享受到更加健全的養(yǎng)老福利。
2 繼續(xù)階段性降低企業(yè)“五險一金”繳費比例
繼續(xù)階段性降低企業(yè)“五險一金”繳費比例。允許失業(yè)保險總費率為1.5%的?。▍^(qū)、市）將總費率階段性降至1%。階段性適當降低企業(yè)住房公積金繳存比例
社保云解讀：相信大家都非常關心自己的“五險一金”的繳納比例，降低企業(yè)“五險一金”的繳費比例。對于企業(yè)來說，顯然是一條利好消息?？梢詼p少企業(yè)的經(jīng)濟負擔，讓企業(yè)輕裝上陣，有利于增強企業(yè)的競爭力和市場經(jīng)濟的活躍度。
對于個人來說呢？降低了“五險一金”的繳納比例，在短期內(nèi)對于工作者是會有一定的影響。國家規(guī)定 “五險一金”由個人繳納一部分，再加上公司繳納數(shù)額相同的一部分。
很多地方的住房公積金由員工繳納工資總額的12%，然后公司也要繳納相同的數(shù)額，所以對于很多工作者來說，公司繳納的“五險一金”本質(zhì)上是一種變相工資。
因為住房公積金在你買房的時候，是可以提取出來的，所以公積金繳納比例降低之后，變相加工資部分會減少。但是從長遠來看，企業(yè)減負之后，競爭力會更強，盈利能力會有一定的提升，員工的工資自然也是增長的。
3 提高基本醫(yī)保和大病保險保障水平
居民基本醫(yī)保人均財政補助標準再增加40元，一半用于大病保險
社保云解讀：醫(yī)保補助標準再次增加，很多人都會受益了?？磥磉@一次國家再次加大力度解決百姓的看病難題，增加醫(yī)保補貼，增強普通家庭承受大病的能力。為國家的惠民政策點贊。
4 擴大跨省異地就醫(yī)直接結(jié)算范圍，把基層醫(yī)院和外出農(nóng)民工、外來就業(yè)創(chuàng)業(yè)人員等全部納入
按照規(guī)定，符合條件的參保人員是四類人員，包括異地安置人員、長期異地居住人員、長期異地工作人員、符合異地就醫(yī)轉(zhuǎn)診條件的人員，需要在參保地醫(yī)保機構(gòu)進行備案，按照分級診療的要求，能夠有序就醫(yī)。
社保云解讀：相信大家也不是很明白跨省異地就醫(yī)直接結(jié)算具體是什么意思，就是你不在繳納醫(yī)保的所在地就醫(yī)，也能夠享受醫(yī)療保險的優(yōu)惠。
舉個例子，小明如果是從老家到杭州工作。醫(yī)保是在老家繳納的，在杭州工作的過程中生病了，在杭州就醫(yī)，支付醫(yī)療費用時，依然可以享受醫(yī)療保險的優(yōu)惠！
擴大跨省異地就醫(yī)直接結(jié)算范圍，可以讓更多身在異地工作和生活的人享受到國家政策的便利。
總的來看，這一次“五險一金”的改革增加了許多便民服務，切身實地的為百姓著想，盡量解決大家所關心的養(yǎng)老的問題和醫(yī)療問題。
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