為進(jìn)一步完善醫(yī)保制度,各地進(jìn)行醫(yī)保制度改革,改進(jìn)了醫(yī)保個(gè)人賬戶(hù)劃入辦法,并實(shí)施普通門(mén)診統(tǒng)籌管理,山西省也實(shí)施門(mén)診共濟(jì)保障制度,更好解決職工醫(yī)保參保人員門(mén)診保障問(wèn)題,讓參與職工醫(yī)保人員門(mén)診費(fèi)用也能享受報(bào)銷(xiāo),今天我們一起來(lái)看看山西省退休人員的醫(yī)保返款、門(mén)診報(bào)銷(xiāo)待遇情況!
根據(jù)山西省發(fā)布的《關(guān)于改進(jìn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)計(jì)入辦法的通知》文件要求:自2023年1月起,改進(jìn)職工醫(yī)保個(gè)人賬戶(hù)計(jì)入辦法。
在職人員按照本人繳納基數(shù)的2%劃入個(gè)人賬戶(hù)。
退休人員在繳滿(mǎn)最低醫(yī)保繳費(fèi)年限后,辦理醫(yī)保退休后,個(gè)人賬戶(hù)由統(tǒng)籌基金按照定額方式劃入,劃入標(biāo)準(zhǔn)全省統(tǒng)一,每人每月85元。
醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限)標(biāo)準(zhǔn)男性25年,女性20年,實(shí)際繳費(fèi)年限不低于10年。
根據(jù)山西省《職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)普通門(mén)診統(tǒng)籌管理辦法》文件要求:建立普通門(mén)診統(tǒng)籌保障機(jī)制,實(shí)現(xiàn)參保人員全覆蓋,并對(duì)普通門(mén)診起付標(biāo)準(zhǔn)、支付比例、最高支付限額做出了規(guī)定。
按照不同類(lèi)別收費(fèi)價(jià)格定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)規(guī)定相應(yīng)報(bào)銷(xiāo)情況:
一類(lèi):起付標(biāo)準(zhǔn)30元/次,支付比例:在職人員50%,退休人員55%;
二類(lèi):起付標(biāo)準(zhǔn)50元/次,支付比例:在職人員55%,退休人員60%;
三類(lèi):起付標(biāo)準(zhǔn)80元/次,支付比例:在職人員60%,退休人員65%。
年度最高支付限額:在職人員1800元,退休人員2500元。
山西省退休的張大爺,在三類(lèi)收費(fèi)價(jià)格定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu),產(chǎn)生門(mén)診費(fèi)用3000元,其中500元不在政策報(bào)銷(xiāo)范圍內(nèi)。
報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用:(3000-500-80)*65%=1573元
自付費(fèi)用:3000-1573=1427元
實(shí)際報(bào)銷(xiāo)比例:1573/3000*100%=52.43%
產(chǎn)生門(mén)診費(fèi)用3000元,扣除不在政策范圍內(nèi)500元及起付標(biāo)準(zhǔn)80元,剩余部分按照?qǐng)?bào)銷(xiāo)比例報(bào)銷(xiāo)。
山西省醫(yī)保政策改革,退休人員醫(yī)保個(gè)人賬戶(hù)劃入標(biāo)準(zhǔn)全省統(tǒng)一定額劃入,與養(yǎng)老金水平無(wú)關(guān),劃入標(biāo)準(zhǔn)相比其他省市處于中等偏上水平,普通門(mén)診報(bào)銷(xiāo)情況按照定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)類(lèi)別劃分,起付標(biāo)準(zhǔn)按照次劃定,在支付比例及年度最高支付限額向退休人員傾斜,處于中等水平。但實(shí)際報(bào)銷(xiāo)比例有待進(jìn)一步完善,做到在最大范圍內(nèi)為退休人員謀福利。
隨著山西省醫(yī)?;鸪惺苣芰Σ粩嘣鰪?qiáng),醫(yī)保門(mén)診保障制度將向更有利群眾的方向發(fā)展,降低起付標(biāo)準(zhǔn)、提高最高支付額度、擴(kuò)大政策范圍可報(bào)銷(xiāo)類(lèi)目等將成為可能,為參保人員門(mén)診統(tǒng)籌做好保障,退休人員享受更多的門(mén)診報(bào)銷(xiāo)待遇!
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