首先的前提，拉開同齡人距離的，很多時候都在于“主動”兩個字。
職場8小時：稻盛和夫說過：“工作能夠鍛煉人性、磨礪心志，工作是人生最尊貴、重要、最后價值的行為。
1.成長思維：提升自己的能力，讓自己晉升。增加自己的技能，迎接更多的機遇。
2.成果思維：職場中的所謂優(yōu)秀，不是比誰勞苦功高，而是比誰成果卓絕。
3.關(guān)于加班：喬布斯說過一句話：”如果你很忙，除了你真的很重要以外，更可能的原因是：你很弱?！?/p>
4.關(guān)于工時：比月薪更能體現(xiàn)個人價值的，是時薪。
5.工作的選擇：高薪不喜歡。低薪和喜歡，如何選擇，實際上，在你沒有磨練出一門比較出彩的技能之前，薪資很難有太大的起色，所謂選擇和喜歡不喜歡沒關(guān)系，而是要看你有沒有匹配高薪的能力。最后又的選擇是，從事自己喜歡的工作或者讓自己喜歡上工作。
6.關(guān)于工作方法：得心應(yīng)手的事，最好別做太久。就算做同一件事，也需要多試著用新方法解決。
7.關(guān)于工作內(nèi)容：如果你想脫穎而出，就必須拿出“做好分內(nèi)事、多做分外事”的姿態(tài)。
下班4小時：下班后的時間，是拉開彼此差距的戰(zhàn)場
關(guān)于下班時間的重要性：愛因斯坦說：“人與人的差異產(chǎn)生與業(yè)務(wù)時間。業(yè)余時間能成就一個人，也能毀滅一個人”。生活可以忙忙碌碌隨大流，思想要偷偷摸摸求上進(jìn)。
副業(yè)的優(yōu)點：是能夠優(yōu)化你的收入結(jié)構(gòu)。工資收入、公眾號收入、房租收入、兼職設(shè)計收入、投資理財收入。
副業(yè)的突破口：愛好中隱藏著諸多的機會。所以功罪外的收入要盡可能的和自己的專業(yè)或愛好相銜接。
副業(yè)的開始：方向正確；技能靠譜；夠勤快。
關(guān)于考證：機會是留給又準(zhǔn)備的人的，有準(zhǔn)備的人，才能被看得見。
副業(yè)選擇：門檻太低的錢，最好少掙。刷視頻體現(xiàn)、問卷調(diào)查、點贊評論、刷單等等。
副業(yè)陷阱：別拿全部積蓄做生意。
想要提升自我價值價值，就必須保有熱情的態(tài)度，持之以恒的心態(tài)，才能走得更穩(wěn)，從而輸出有意義的價值。
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