四、三個責任人的履職要點有什么不同?
將三個責任人的履職要點對比分析,從應知應會、檢查排查、管理維護、應急管理、業(yè)務培訓五個方面比較其異同點。
1、在應知應會方面,知悉程度要求不同。按照知悉程度,責任人有“掌握”和“了解”的差別,“掌握”是指“被問能答”,也就是要記得住、背下來,“了解”是指“查閱能知”,也就是通過記錄、查閱可以知曉。比如行政責任人掌握水庫基本情況、管護人員情況,了解大壩安全鑒定、下游影響及轉移路線情況;技術責任人掌握水庫基本情況、下游影響、管護人員情況及大壩安全狀況,了解水庫管理法規(guī)制度和有關專業(yè)知識以及工程安全隱患治理情況等;巡查責任人掌握水庫基本情況、管護人員情況、大壩薄弱部位和檢查重點、啟閉設備操作要求、預警設施使用方法等,了解應急處置方案和轉移路線及下游情況。
對于水庫基本情況,行政責任人要掌握履職水庫的名稱、位置、功能、庫容、壩型、壩高,技術責任人應更詳盡準確,掌握小型水庫“三大件”、庫容、壩型、壩高、正常蓄水位、汛限水位,巡查責任人只要掌握庫容、壩型、壩高等簡要情況。
重要的一點是三個責任人應當掌握相互姓名,了解聯(lián)系方式,組成“朋友圈”,遇事好報告、有商量。
2、在檢查排查方面,頻次深度要求不同。三個責任人在防汛檢查中的角色有所不同,體現在誰牽頭和檢查內容上。每年至少開展汛前、汛中2次檢查,這類檢查由行政責任人牽頭組織,技術責任人、巡查責任人參加;汛后檢查則由技術責任人牽頭,這類檢查帶有年度檢查的意思,另外技術責任人負責開展隱患排查,發(fā)現問題應當及時報告行政責任人等;巡查責任人主要履行大壩日常巡視檢查和巡查記錄任務,發(fā)現問題要及時報告。
3、在管理維護方面,充當角色有所不同。行政責任人主要任務是督促、協(xié)調,督促水庫主管部門、技術責任人、巡查責任人落實各項制度,協(xié)調經費和處理重大防汛安全問題;技術責任人主要是指導、協(xié)助,指導巡查責任人做好水雨情測報、落實調度要求、開展壩面清理等,協(xié)助編制調度方案、應急預案、上級部門開展隱患排查治理等;巡查責任人是執(zhí)行和及時處理,執(zhí)行調度命令,做好防汛值守,及時清理溢洪道阻水障礙物,進行設備維護等。
4、在應急管理方面,發(fā)揮作用有所不同。行政責任人在發(fā)生突發(fā)事故情況下要立即趕赴現場,指揮或配合上級部門開展應急處置,組織開展應急演練;技術責任人要掌握應急預案和防汛物資、搶險隊伍情況,發(fā)生事故時要立即向上級報告,參與應急處置和應急演練;巡查責任人在日常巡查和防汛檢查基礎上,發(fā)現問題要及時報告,明確什么時候、向誰、如何報告。
5、在業(yè)務培訓方面,年限要求略有不同。三個責任人都要開展必要頻次的業(yè)務培訓,在任職期間都應該培訓上崗。行政責任人和技術責任人新任職的要及時接受培訓,連續(xù)任職者至少每3年一次培訓,巡查責任人連續(xù)任職的要求至少每2年培訓一次。培訓方式靈活多樣,可以集中培訓、視頻培訓等。