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體制內(nèi)20多年一把手的叔叔訓斥我,領導不管問你啥, 都記住一個話術原則:可以正面回答,但留三分余地。
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2023.10.09 云南

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一、不要說“我不知道”,而是說“我馬上去查”。

在體制內(nèi),如果你不知道某個信息或數(shù)據(jù),不要直接說“我不知道”,這會給別人留下不專業(yè)的印象。相反,應該說“我馬上去查”,這表明你愿意積極解決問題,并且能夠勝任你的工作。

二、不要說“這是不可能的”,而是說“我可以嘗試”。

在工作中,如果你認為某個任務或項目不可能完成,不要直接說“這是不可能的”,這會給領導和同事留下消極的印象。相反,應該說“我可以嘗試”,這表明你愿意接受挑戰(zhàn),并且有積極的工作態(tài)度。

三、不要說“他不在”,而是說“他的電話沒有接通”。

如果你需要聯(lián)系某個人但是聯(lián)系不上,不要直接說“他不在”,這可能會讓同事或領導擔心。相反,應該說“他的電話沒有接通”,這表明你嘗試了聯(lián)系,但是沒有成功。

四、不要說“這個我做不了”,而是說“我會盡力去做”。

在工作中,如果你認為某個任務或項目無法完成或者超出自己的能力范圍,不要直接說“這個我做不了”,這會給領導和同事留下你沒有能力的印象。相反,應該說“我會盡力去做”,這表明你愿意嘗試,并且會努力做好自己的工作。

五、不要說“這是我的錯”,而是說“我會改正”。

在工作中,如果你犯了錯誤或者出現(xiàn)了失誤,不要直接說“這是我的錯”,這會讓別人覺得你在推卸責任。相反,應該說“我會改正”,這表明你認識到了自己的錯誤,并且愿意采取措施來改正。

六、不要說“你總是對的”,而是說“對不起,我錯了”。

在工作中,如果你覺得同事或領導的觀點是錯誤的,不要直接說“你總是對的”,這會讓別人覺得你在挑戰(zhàn)他們的權威性。相反,應該說“對不起,我錯了”,這表明你認識到了自己的錯誤,并且愿意承認和改正。

七、不要說“這個任務很簡單”,而是說“我會盡力完成”。

在工作中,如果你認為某個任務或項目很簡單,不要直接說“這個任務很簡單”,這會給領導和同事留下你沒有認真對待工作的印象。相反,應該說“我會盡力完成”,這表明你認識到任務的難度,并且會盡全力完成。

八、不要說“我試試看”,而是說“我會做到”。

在工作中,如果你認為某個任務或項目有難度,不要直接說“我試試看”,這會讓領導和同事?lián)哪愕哪芰?。相反,應該說“我會做到”,這表明你有信心和能力完成任務。

九、不要說“我很忙”,而是說“我在安排時間”。


如果你覺得工作太過繁忙或者緊張,不要直接說“我很忙”,這會給同事和領導留下你沒有效率的印象。相反,應該說“我在安排時間”,這表明你正在努力平衡工作和生活,并且會盡力完成工作。

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