本月,多個省份公布了養(yǎng)老金的計發(fā)基數(shù),很多人對于這一公布并不是很了解。
養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)的調(diào)整,會帶來養(yǎng)老金的二次核算,滿足條件的退休人員將會補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金!
退休人員的養(yǎng)老金組成主要分為三個部分:個人賬戶計算的養(yǎng)老金、統(tǒng)籌賬戶計算的養(yǎng)老金、存在視同繳費年限的過渡性養(yǎng)老金。
個人賬戶養(yǎng)老金等于個人賬戶總額度除以計發(fā)月數(shù),這個不會發(fā)生變化;
統(tǒng)籌賬戶計算的養(yǎng)老金=社平工資×(1+月平均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%,這里的社平工資實際上指的就是養(yǎng)老金的計發(fā)基數(shù)。
過渡性養(yǎng)老金=社平工資×視同繳費指數(shù)×視同繳費年限×過渡系數(shù),同樣的道理,這里的社平工資也是指的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)!
注意:計發(fā)基數(shù)不等同于社平工資,目前是無限接近,但存在差異。
這里涉及社保部門與統(tǒng)計2個部門,每年的7月,更多時候是8月以后,統(tǒng)計部門會公布上一年度的統(tǒng)計數(shù)據(jù),隨后社保部門會公布養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)!
舉個例子:上海在2022年8月份公布了統(tǒng)計數(shù)據(jù),主要是工資數(shù)據(jù),社保部門會依據(jù)統(tǒng)計部門的數(shù)據(jù),公布計發(fā)基數(shù)!
張大爺是2022年6月份退休,計算養(yǎng)老金的計發(fā)基數(shù)應(yīng)該使用2022年的社平工資(計發(fā)基數(shù))。
但是,此時社保部門并沒有公布2022年的社平工資(計發(fā)基數(shù)),社保部門只能選擇使用2021年的社平工資(計發(fā)基數(shù))數(shù)據(jù)!
此時張大爺?shù)酿B(yǎng)老金并不是傳統(tǒng)意義上的養(yǎng)老金,而是預(yù)發(fā)性養(yǎng)老金,當(dāng)社保部門公布了2022年的計發(fā)基數(shù)后,會實現(xiàn)養(yǎng)老金的補(bǔ)發(fā)!
截至目前,上海(11396)、西藏(9900)、新疆(7089)、貴州(6798)黑龍江(5865)等地已經(jīng)公布了2022年的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)!
因此,對于以上地區(qū)的本年度的退休人員,都將出現(xiàn)養(yǎng)老金的二次核算!
按照以往慣例,其他省份地區(qū)也會逐步公布2022年的養(yǎng)老金基數(shù)!
通過數(shù)據(jù)對比可以看出,上漲幅度還是非常的大:
比如上海從10338上漲到11396元,上漲金額超過了1000元;
而貴州雖然只漲了400多元,但是漲幅超過了6%!
前面說過,養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)的提高,會帶來統(tǒng)籌賬戶計算出來的基礎(chǔ)養(yǎng)老金和根據(jù)視同繳費年限計算出來的過渡性養(yǎng)老金的增加!
具體增加多少?
以上海為例,上海的計發(fā)基數(shù)從10338提高到了11396元。
假設(shè)工齡為35年,其中視同繳費5年,月平均繳費指數(shù)為1.0,視同繳費指數(shù)1.0,過渡系數(shù)1.2%。
二次核算前:
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=10338×(1+1)÷2×35×1%=3618.3元;
過渡性養(yǎng)老金=10338×1.0×5×1.2%=620.28;
二次核算后:
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=11396×(1+1)÷2×35×1%=3988.6元;
過渡性養(yǎng)老金=11396×1.0×5×1.2%=683.76;
二次核算相差金額=3986.6+683.76-3618.3-620.28=433.78元。
假設(shè)上海在10月份啟動二次核算,那么將會補(bǔ)發(fā)4337.8元的養(yǎng)老金!
提醒:
補(bǔ)發(fā)金額的多少和當(dāng)?shù)毓嫉酿B(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)相關(guān);
只有在當(dāng)年計發(fā)基數(shù)公布以前的當(dāng)年退休人員才存在二次核算!
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