礪石導(dǎo)言
阿里巴巴集團(tuán)的公司愿景是要成為一家102年的企業(yè)，創(chuàng)始人兼董事長馬云對此矢志不移。但是，如何才能實(shí)現(xiàn)這一偉大而又艱巨的愿景呢？能夠保證在核心高管團(tuán)隊(duì)不斷出現(xiàn)崛起的新生力量，可能是實(shí)現(xiàn)這一愿景的關(guān)鍵所在。
礪石商業(yè)評論創(chuàng)始人 劉學(xué)輝 | 文
付迎爽 | 編輯
最近，阿里巴巴集團(tuán)內(nèi)部頻繁走馬換將。
2018年4月9日，阿里巴巴集團(tuán)董事局主席馬云發(fā)布員工內(nèi)部信宣布，彭蕾將卸任螞蟻金服董事長，由螞蟻金服CEO井賢棟兼任螞蟻金服董事長一職。
彭蕾是當(dāng)年跟隨馬云創(chuàng)建阿里巴巴集團(tuán)的“十八羅漢”之一，她曾掌管阿里巴巴集團(tuán)人力資源部十余年之久，37歲時(shí)臨危受命，出任螞蟻金服CEO，40歲出任董事長，帶領(lǐng)螞蟻金服估值超過1000億美金，成為中國最大規(guī)模的獨(dú)角獸企業(yè)。
螞蟻金服現(xiàn)任董事長井賢棟則是阿里巴巴集團(tuán)近些年迅速崛起的一位核心高管，他在2007年加入阿里巴巴集團(tuán)，從事財(cái)務(wù)與運(yùn)營管理工作。2009年9月，其加入支付寶，擔(dān)任首席財(cái)務(wù)官，2014年10月，螞蟻金融服務(wù)集團(tuán)正式成立，井賢棟又相繼出任螞蟻金服首席運(yùn)營官與螞蟻金服總裁，并在2016年10月16日正式接任螞蟻金服CEO。
馬云在4月9日寫給員工的內(nèi)部信中，對井賢棟給予極高的評價(jià)，他說，“井賢棟加入以來，讓我們看到了一個(gè)理想主義、樂觀主義和專業(yè)主義者的罕見結(jié)合。他心懷星空，卻能腳踏實(shí)地，能夠看到未來，也能把握現(xiàn)在，他用自己對未來金融服務(wù)業(yè)的理解和信念，對螞蟻的擔(dān)當(dāng)，贏得了團(tuán)隊(duì)一致的認(rèn)可?！?/p>
在這次高管調(diào)整中，井賢棟作為阿里巴巴的新生力量，正式掌舵阿里巴巴最具想象力的明星業(yè)務(wù)螞蟻金服。
2018年3月29日，阿里巴巴集團(tuán)還進(jìn)行了另外一次高管調(diào)整，阿里巴巴集團(tuán)合伙人，B2B事業(yè)群總裁戴珊于3月30日起開始直接負(fù)責(zé)B2B事業(yè)群下屬的全球速賣通業(yè)務(wù)，而原全球速賣通總經(jīng)理沈滌凡轉(zhuǎn)任阿里健康CEO，阿里健康前任CEO王磊則離開阿里健康，重新回到阿里巴巴集團(tuán)任職。
這次引起一系列連鎖反應(yīng)的高管調(diào)整，其實(shí)是為阿里巴巴集團(tuán)另外一項(xiàng)更重要的任命做準(zhǔn)備。
2018年4月2日，阿里巴巴集團(tuán)宣布聯(lián)合螞蟻金服以95億美元現(xiàn)金全資收購了互聯(lián)網(wǎng)外賣企業(yè)餓了么，阿里健康前任CEO王磊出任餓了么CEO，餓了么創(chuàng)始人張旭豪則出任餓了么董事長。王磊2003年加入阿里巴巴，2013年9月曾出任阿里巴巴集團(tuán)旗下互聯(lián)網(wǎng)外賣業(yè)務(wù)淘點(diǎn)點(diǎn)事業(yè)部的總經(jīng)理。
全資收購餓了么，只是阿里巴巴集團(tuán)構(gòu)建本地生活服務(wù)生態(tài)的業(yè)務(wù)布局之一，在此之前，阿里巴巴集團(tuán)已經(jīng)成立了到店服務(wù)業(yè)務(wù)口碑，全面對標(biāo)美團(tuán)點(diǎn)評的美團(tuán)外賣與美團(tuán)到店服務(wù)業(yè)務(wù)?？诒瓹EO由范馳出任，范馳在螞蟻金服集團(tuán)工作多年，先后負(fù)責(zé)管理過支付寶最重要的快捷支付、無線支付和支付寶錢包的品牌、運(yùn)營和產(chǎn)品等工作。
王磊與范馳共同承擔(dān)起阿里巴巴集團(tuán)在本地生活服務(wù)領(lǐng)域阻擊美團(tuán)點(diǎn)評的重任。
2017年12月27日，阿里巴巴集團(tuán)CEO張勇發(fā)布員工公開信，對核心主業(yè)電商業(yè)務(wù)進(jìn)行了重大人員調(diào)整，任命蔣凡出任淘寶總裁，靖捷出任天貓總裁。
淘寶總裁蔣凡，80后，友盟創(chuàng)始人。2013年年底，因?yàn)榘⒗锇桶图瘓F(tuán)收購友盟而進(jìn)入阿里巴巴。在阿里巴巴，蔣凡帶領(lǐng)手機(jī)淘寶實(shí)現(xiàn)了淘寶的無線化，使淘寶交易的無線占比從百分之十幾增長到80%以上，在阿里巴巴集團(tuán)的移動轉(zhuǎn)型過程中居功至偉。
阿里巴巴集團(tuán)現(xiàn)任CEO張勇評價(jià)蔣凡，“蔣凡加入阿里的幾年，始終保持創(chuàng)業(yè)者的沖勁，有敏銳的消費(fèi)者洞察和產(chǎn)品洞察，在整個(gè)淘系無線化升級過程中起到了核心驅(qū)動作用。推動了淘寶走向數(shù)據(jù)驅(qū)動，實(shí)現(xiàn)千人千面。他還帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)構(gòu)建了淘寶內(nèi)容體系，為淘寶內(nèi)容生態(tài)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)?！?/p>
天貓總裁靖捷，2015年加入阿里巴巴，曾任寶潔大中華區(qū)品牌運(yùn)營副總裁與中糧集團(tuán)食品電商業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人。張勇評價(jià)靖捷，“靖捷有著豐富的商業(yè)經(jīng)驗(yàn)，對客戶痛點(diǎn)有較深的理解，并能依此做出清晰的業(yè)務(wù)策略。他此前作為天貓班委班長，已經(jīng)承擔(dān)了許多天貓組織方面的職責(zé)，并對于組織建設(shè)有自己獨(dú)到的見解?！?/p>
淘寶、天貓是承載著阿里巴巴集團(tuán)數(shù)萬億交易的核心主業(yè)，是阿里最主要的現(xiàn)金牛業(yè)務(wù)。意外的是，這兩個(gè)最重要的業(yè)務(wù)，竟然雙雙交到了加入阿里巴巴集團(tuán)尚不到5年的蔣凡與靖捷手里。
2017年11月15日，阿里巴巴集團(tuán)現(xiàn)任CEO張勇通過內(nèi)部信宣布，為了全方位推動阿里巴巴集團(tuán)的全球化戰(zhàn)略，集團(tuán)將成立eWTP投資工作小組，由俞永福擔(dān)任組長，俞永福同時(shí)辭去阿里巴巴文化娛樂集團(tuán)董事長職務(wù)。
阿里巴巴于2016年正式成立阿里巴巴文化娛樂集團(tuán)（簡稱阿里大文娛），旗下包括優(yōu)酷土豆、阿里影業(yè)、阿里音樂、阿里體育、阿里游戲、阿里文學(xué)、移動事業(yè)群與高德地圖等業(yè)務(wù)，俞永福出任第一任董事長。
俞永福辭去阿里巴巴文化娛樂集團(tuán)董事長后，阿里巴巴大文娛將實(shí)行班委基礎(chǔ)上的輪值總裁制，班委由優(yōu)酷土豆總裁楊偉東、移動事業(yè)群總裁朱順炎、阿里影業(yè)CEO樊路遠(yuǎn)（木華黎）、阿里音樂CEO張宇（語嫣）、常揚(yáng)（劉墉）與阿里文學(xué)CEO黎直前（宇乾）組成，楊偉東擔(dān)任第一任輪值總裁。
大文娛是馬云欽點(diǎn)的業(yè)務(wù)，也是承載阿里巴巴集團(tuán)Happy與Health戰(zhàn)略的兩大支柱之一，2016年10月，隨優(yōu)酷土豆一起加入阿里巴巴集團(tuán)不到三年的楊偉東，成為阿里巴巴大文娛業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)核心。
在電商、金融與文娛之外，菜鳥物流與阿里云是阿里巴巴集團(tuán)另外兩項(xiàng)核心業(yè)務(wù)。阿里云總裁由胡曉明（孫權(quán)）擔(dān)任，菜鳥網(wǎng)絡(luò)總裁則由萬霖出任。
阿里云總裁胡曉明是阿里巴巴的一位老人，而菜鳥網(wǎng)絡(luò)總裁萬霖則是2014年新加入，加入菜鳥物流之前，萬霖曾供職于美國亞馬遜總部。菜鳥物流董事長童文紅在給菜鳥員工的內(nèi)部公開信中評價(jià)萬霖，“萬霖有著豐富的電商、物流從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，國際視野開闊。自2014年加入菜鳥以來，他一直是菜鳥管理團(tuán)隊(duì)的中堅(jiān)力量。他嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶I(yè)精神、果敢的判斷力、公正的品格等得到了大家的一致認(rèn)可。
阿里巴巴集團(tuán)一向以盛產(chǎn)人才著稱，而在阿里巴巴集團(tuán)目前的核心高管名單中，我們突然發(fā)現(xiàn)那些曾經(jīng)知名的公司高管多數(shù)都已經(jīng)不見蹤影，而掌管淘寶、天貓、螞蟻金服、菜鳥物流、大文娛與阿里云計(jì)算的竟然是蔣凡、靖捷、井賢棟、萬霖、楊偉東與胡曉明這些較為陌生的名字。
阿里巴巴集團(tuán)在進(jìn)行業(yè)務(wù)升級的同時(shí)，核心決策團(tuán)隊(duì)也在進(jìn)行持續(xù)的進(jìn)化。
阿里巴巴核心決策團(tuán)隊(duì)的持續(xù)進(jìn)化正是因?yàn)轳R云為阿里巴巴制定下的公司愿景，阿里巴巴集團(tuán)要想成為一家102年的企業(yè)，就必須確保業(yè)務(wù)不斷創(chuàng)新，業(yè)務(wù)創(chuàng)新就需要核心決策團(tuán)隊(duì)不斷保持迭代升級，以跟上時(shí)代的發(fā)展。
2010年，阿里巴巴集團(tuán)的18位創(chuàng)始人全部辭去“創(chuàng)始人”身份，開始嘗試合伙人制度，并且該制度堅(jiān)持新老更替。2014年1月15日，48歲的馬云辭去集團(tuán)CEO一職，由1969年出生的陸兆禧接任。2015年5月，陸兆禧轉(zhuǎn)任阿里董事局副主席，集團(tuán)CEO又由更年輕的張勇（逍遙子）接替。
除了陸兆禧退休之外，金建杭、孫彤宇、曾鳴這些著名的阿里巴巴高管們 也 都已經(jīng)從阿里巴巴集團(tuán)的核心管理崗位上退休。阿里巴巴集團(tuán)合伙人退休制度規(guī)定，合伙人的自身年齡以及在阿里巴巴集團(tuán)工作的年限相加總和等于或超過60歲，可申請退休并繼續(xù)擔(dān)任阿里巴巴榮譽(yù)合伙人。按照該退休制度，預(yù)計(jì)2020年，阿里巴巴集團(tuán)現(xiàn)任CEO張勇也將到達(dá)退休年齡。
一家企業(yè)，能打造一支穩(wěn)定、高質(zhì)量的核心高管團(tuán)隊(duì)已經(jīng)甚為不易，而阿里巴巴集團(tuán)讓人感到贊嘆的是，其不僅培育出了一大批的杰出高管，更神奇的是其高管團(tuán)隊(duì)內(nèi)能夠保持源源不斷的新生力量。
能夠保證在核心高管團(tuán)隊(duì)不斷出現(xiàn)崛起的新生力量，可能正是阿里巴巴集團(tuán)實(shí)現(xiàn)102年愿景的關(guān)鍵所在。
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