在一家公司工作5年，對(duì)公司的業(yè)務(wù)比較有話語(yǔ)權(quán)，更能受到新同事的尊重。但也偶爾會(huì)遭遇到新同事比自己工資還高，職業(yè)發(fā)展遭遇瓶頸的問(wèn)題。說(shuō)說(shuō)你或身邊人在一家公司工作5年以上是什么體驗(yàn)？
分享者：職Q用戶
“學(xué)會(huì)了下網(wǎng)捕魚，也學(xué)會(huì)了制餌”
@Aliez
武漢**維保中心有限公司 / 工藝工程師
歷盡千帆，暗礁大洋都一覽無(wú)余。我在一家公司馬上已經(jīng)工作五年了，體驗(yàn)就是我在這艘捕魚船上學(xué)會(huì)了下網(wǎng)捕魚，學(xué)會(huì)了制餌，成為了一名合格的水手，至少對(duì)于這艘船也就是這家公司來(lái)說(shuō)是這樣的。
雖然時(shí)常會(huì)抱怨為什么升值加薪?jīng)]有自己，也會(huì)像朋友、家人吐槽公司領(lǐng)導(dǎo)和同事，但我對(duì)這里充滿感恩，覺(jué)得這家公司就是我的第二個(gè)家，想要為了家庭做出一份貢獻(xiàn)和力量。
“任勞任怨的同事，也逐漸不再被重視”
@徐女士
**（北京）資訊有限責(zé)任公司 / 客服專員
因?yàn)楣ぷ鲿r(shí)間太久了，領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為，你肯定不會(huì)離開這家公司了。任勞任怨的同時(shí)，也被領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)成“沙僧”一樣，逐漸不被重視，隨意地增加工作量，隨意地把你調(diào)去其他無(wú)足輕重的后補(bǔ)崗位，卻從來(lái)都沒(méi)有問(wèn)過(guò)本人是否愿意采接受調(diào)整，工資更是漲薪無(wú)望。這個(gè)時(shí)候，我選擇和領(lǐng)導(dǎo)攤牌了，但得到的薪資和崗位還是不理想，就果斷離開了。
重視和尊敬是互相的，公司已經(jīng)如此這般待我，我又有什么理由繼續(xù)為它賣命？
“總經(jīng)理走了兩個(gè)，售后經(jīng)理走了五個(gè)”
@愛(ài)
深圳**汽車銷售服務(wù)有限公司 / 計(jì)劃員
工作了五年，總經(jīng)理走了兩個(gè)，售后經(jīng)理走了五個(gè)，配件同事四個(gè)，我教導(dǎo)出來(lái)的徒弟也已經(jīng)有三四代了。但是公司不會(huì)留人，員工永遠(yuǎn)像流水線一樣，來(lái)一個(gè)教一個(gè)。
而我的時(shí)間就在不斷教人的過(guò)程中消磨干凈了，很心寒，就離開了這家公司。
“熬過(guò)五年終于能獨(dú)當(dāng)一面時(shí)，公司垮了”
@手并
**貿(mào)易 / 銷售經(jīng)理
在一家公司工作五年，我還在，公司已經(jīng)不在了。正當(dāng)滿腔熱血踏進(jìn)一個(gè)集團(tuán)公司，從職場(chǎng)小透明干起，公司卻在就走下坡路了；當(dāng)你熬過(guò)了五年有能力獨(dú)當(dāng)一面時(shí)，公司垮了。該掙錢的沒(méi)掙到，青春也流逝了。
回頭想想，能見到一家企業(yè)的崛起和崩塌，也是難能可貴的體驗(yàn)吧！
“升到了一定的職位，卻莫名為前途迷?！?/strong>
@亞先生
河南**實(shí)業(yè)集團(tuán) / 人力資源部總監(jiān)
我在公司工作了8年，該學(xué)的都學(xué)會(huì)了，職位也到了一定的職位，可是莫名為前途迷茫，覺(jué)得自己沒(méi)有了進(jìn)步的空間，甚至都開始懷疑自己的能力了！
想跳槽換家公司想接觸新鮮的事物，激發(fā)自己好久沒(méi)有觸動(dòng)過(guò)得工作激情。
“跳槽后漲薪60%，只后悔沒(méi)早點(diǎn)跳”
@匿名
我之前工作的一個(gè)小公司，是親戚介紹的，一待就是七年半，從基層做起到職能部門負(fù)責(zé)人，工資一直比行業(yè)水平低1/3。到工作第五年的時(shí)候想跳出去，結(jié)果發(fā)現(xiàn)自己并沒(méi)那個(gè)本事，七年半后總算跳出去了，發(fā)現(xiàn)外面世界真大真美好。
后悔沒(méi)早點(diǎn)跳，不過(guò)跳得挺好，薪資直接漲了60% 。
“經(jīng)歷了結(jié)婚生子，最后看著它衰敗”
@匿名
大學(xué)畢業(yè)第一份工作，在一家國(guó)企工作10年7個(gè)月，期間經(jīng)歷了結(jié)婚生子，最后看著這個(gè)曾經(jīng)輝煌的企業(yè)逐漸衰敗。到分公司拖欠保險(xiǎn)甚至不能按時(shí)發(fā)工資的時(shí)候，我果斷辭職離開了，趁著年輕再去外面闖一闖。
“工作五年，員工的兩種情況”
@微微一笑
黑龍江省愛(ài)地搜科技開發(fā)有限公司 / 總經(jīng)理
在一家公司工作五年，意味著職業(yè)生涯將面臨以下兩種情況：
1、你的個(gè)人發(fā)展速度超過(guò)了企業(yè)發(fā)展速度，無(wú)論收入或職位，五年內(nèi)都得到了提升，你正思考著下一步的規(guī)劃，承擔(dān)更多的責(zé)任得到更高的職位，還是跳槽到更好的發(fā)展空間。
2、你的個(gè)人能力相對(duì)于五年前，只是在業(yè)務(wù)上熟練或者了解了公司的人文環(huán)境和行業(yè)，然后變成了一個(gè)公司的雞肋。每一個(gè)新員工的薪資都比你高，你成了一名帶新人的擔(dān)當(dāng)，但請(qǐng)不要沾沾自喜，因?yàn)槔习鍖?duì)你是棄之可惜，用之無(wú)味，新人在不久的將來(lái)，很大可能成為你的上司，如果是這樣的你，應(yīng)該要有危機(jī)意識(shí)，除了奮進(jìn)提升自己，別無(wú)他法！
結(jié)語(yǔ)：
在一家公司堅(jiān)守5年以上的人，他們和公司的關(guān)系，就像在婚姻關(guān)系里自始至終的優(yōu)秀伴侶，身上所散發(fā)的光芒讓身邊的人都黯然失色。
這時(shí)候已基本具備了對(duì)行業(yè)一覽眾山小的魄力與胸懷，人脈有了、資歷有了、經(jīng)濟(jì)條件也具備了，可以做的事情更多了！何不利用自己的所有資源，試著去行業(yè)邊沿地帶看看有沒(méi)有更多的發(fā)展空間，有可能它會(huì)帶你發(fā)現(xiàn)一個(gè)更廣闊的天地。
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