為進(jìn)一步拓寬監(jiān)督渠道，加強(qiáng)社會監(jiān)督，推進(jìn)市行政服務(wù)中心政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，提高窗口辦事效能，提升中心“便民、高效、廉潔、規(guī)范”的管理服務(wù)水平，今年以來，市審管辦通過“三式三強(qiáng)化”完善特邀監(jiān)督員工作制度，著力打造高質(zhì)量特邀監(jiān)督員隊(duì)伍，促進(jìn)行政效能提升。
進(jìn)行公開式招聘擴(kuò)容，強(qiáng)化監(jiān)督基礎(chǔ)。面向社會公開招聘特邀監(jiān)督員，進(jìn)一步吸納社會各界監(jiān)督力量，在去年20名特邀監(jiān)督員的基礎(chǔ)上，增聘10名特邀監(jiān)督員，成立了一支由市人大代表、政協(xié)委員、黨政機(jī)關(guān)及行政審批服務(wù)對象、公共資源交易服務(wù)對象、新聞媒體等社會各界人士組成的民主監(jiān)督隊(duì)伍，打好監(jiān)督隊(duì)伍基礎(chǔ)。
實(shí)行專題式監(jiān)督培訓(xùn)，強(qiáng)化專業(yè)素質(zhì)。為了使特邀監(jiān)督員充分認(rèn)識社會監(jiān)督工作的重要性，提升特邀監(jiān)督員綜合監(jiān)督能力和水平，市審管辦開展了專題監(jiān)督員培訓(xùn)，系統(tǒng)講授行政審批和公共資源交易等方面基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識。同時，針對年度監(jiān)督活動方案，重點(diǎn)對評議表格的具體內(nèi)容和填寫注意事項(xiàng)進(jìn)行了說明，明確了監(jiān)督工作職責(zé)、監(jiān)督范疇、行為規(guī)范，大力提升特邀監(jiān)督員專業(yè)素質(zhì)，切實(shí)發(fā)揮監(jiān)督作用。
創(chuàng)新扣分式評議方式，強(qiáng)化監(jiān)督實(shí)效。為確保特邀監(jiān)督員準(zhǔn)確查找問題，切實(shí)落實(shí)監(jiān)督評議結(jié)果，市審管辦創(chuàng)新評議方式，結(jié)合進(jìn)駐窗口2014年度考核辦法，制定出臺《寧波市行政服務(wù)中心特邀監(jiān)督員2014年度監(jiān)督評議活動方案》，將51個進(jìn)駐窗口精確劃分為行政審批常駐窗口、公共資源交易窗口、公用企事業(yè)窗口、配套服務(wù)窗口四大類別，對各類窗口“量身定做”監(jiān)督評議表，詳細(xì)例舉各項(xiàng)違規(guī)情況，實(shí)行扣分評議方式，并將監(jiān)督評議結(jié)果計(jì)入各進(jìn)駐窗口及單位的年度考核分?jǐn)?shù)中，強(qiáng)化監(jiān)督評議活動實(shí)際效益。（駐市審管辦紀(jì)檢組）
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