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這三件事情,憋死也不拿出來跟同事交流,否則就真犯傻了

大家平時在職場上和同事之間交流的話題都有哪些呢?除了工作上的事情,相信聊得最多的也就是時事政治、娛樂八卦、家長里短了。有些同事關系不錯,聊的話題可能更深入一點,免不了互訴衷腸,推心置腹。

可對于有些事情,一時自己口無遮攔說了出去,到最后發(fā)現有人借題發(fā)揮,陷自己于不義,后悔都來不及。

因此,和同事交流,這三件事切記憋死也不要拿出來說,否則真是傻。

1、和領導的私交。

私下里和領導的關系好,有私交,領導平時多少會給點關照,這對于自己來說是幸運的。但這種好事最好不要拿來與同事交流。一旦同事知道你與領導的交情,難免會認為領導對你有所偏袒,有些心術不正的人以此來用有色眼鏡看待你?;蛘咧滥闼较吕锖皖I導關系好,托你的關系跟領導提要求。這些都會給你帶來不盡的困擾。

2、自己工作的套路。

工作中,自己在對應某些比較麻煩的工作,總會有一些慣用的套路。這都是自己日積月累在工作中慢慢摸索才總結出來的方法,和同事交流的時候,最好不要把自己的這些做法告知對方。否則也可能給自己造成一定的麻煩。

3、隱私與工作機密。

無論是自己的隱私或者是他人的隱私,都不要當做話題與同事交流。世上沒不透風的墻,你告訴了你的同事,難以保證這些隱私不會被別人當做談資,到最后吃虧的還是自己。

此外,工作機密更不應該隨口告訴別人,否則給公司帶來損失,自己也因此攤上不少麻煩事。

和同事關系再好,拿以上這三個事情來作為談資交流,都是不明智的作法,千萬別犯傻。你覺得有道理嗎?


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