明年正式辦理退休的人員，會不會低于往年退休金的待遇呢？其實(shí)你的這個(gè)擔(dān)心完全是多余的，是肯定不會低于之前辦理退休的，這個(gè)退休金的待遇，當(dāng)然如果確實(shí)是有人比你的退休金高，那絕對不是因?yàn)槟阃诵萃碓斐傻?，而是由于你個(gè)人的參保條件所造成的，因?yàn)椴煌膮⒈l件那么所對應(yīng)的退休金待遇水平有所不同，這是可以理解的。
但如果兩個(gè)相同的人，比方說一個(gè)人早一年退休，另外一個(gè)人晚一年退休，在確保完全相同參保條件的因素下，實(shí)際上后一年退休的人可以獲得更高退休金的待遇，這是毋庸置疑的，因?yàn)槲覀兊纳鐣骄べY基本上是每一年比一年更高，大概是按照7%的比例遞增的，所以說你退休越晚，自己所獲得退休金的待遇水平只會是越來越高。
如果說你的退休金待遇，沒有超過之前退休人群的這個(gè)退休待遇，那絕對不會是因?yàn)橥诵萃硭斐傻?，而是由于你自身所參加的累?jì)繳費(fèi)，年限平均繳費(fèi)指數(shù)等各方面的參保條件來決定的，比如說你的參保年限30年，那么別人的參保年限是40年，這種情況下他的退休金高于你的退休金是很正常的，因?yàn)槿思覅⒈５臅r(shí)間長，而你的參保時(shí)間短，所以說我們在對比的過程中，只有和我們相似的這樣的參保條件的個(gè)人才有對比的必要性，否則的話實(shí)際上對比的結(jié)果都是不準(zhǔn)確的。
還有就是有的人他可能就是在當(dāng)時(shí)退休的時(shí)候初始退休，這種待遇并不是很高，但是我們都知道從2005年開始養(yǎng)老金的待遇，一直是不斷的增長的，所以說它在經(jīng)過若干年養(yǎng)老金增長待遇以后，實(shí)際上它能夠獲得一個(gè)相，對于比較高的養(yǎng)老金待遇，我們拿自己的初始養(yǎng)老金去對比這些已經(jīng)退休若干年的高齡退休老人的話，那么很有可能也會形成一定的差距，所以說也沒有任何可比之處。
其實(shí)我們能夠做到的就是我們保證自己的累計(jì)繳費(fèi)，年限是最大化的最長的，并且保證自己在每一年社保交費(fèi)的過程中，保證自己擁有一個(gè)比較高的平均繳費(fèi)指數(shù)，那么將來才可以獲得一個(gè)較高養(yǎng)老金的待遇，否則的話養(yǎng)老金的待遇實(shí)際上，在不同對等的條件下來對比是沒有任何的實(shí)際意義的，而且不同的城市之間可能養(yǎng)老金也會出現(xiàn)差距，因?yàn)橐痪€城市它的社會平均工資本身是比較高的，所以說普遍來講都會高于二線以下城市，退休人員退休金的待遇。
我們退休的年限在明年那么很明顯，是要高于今年之前退休人員的待遇，因?yàn)楫吘股鐣骄べY會有所提高，所以說在你同等城市同等參保條件的這個(gè)退休人員，并且在你之前的退休人員基本上都會低于你的初始退休金的待遇。
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