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馬雙有:一個人民教師的悲情吶喊(小說)
2015-11-09 11:29
來源:共識網-作者賜稿作者:馬雙有1490次點擊:我要評論
我的省級優(yōu)秀教師之所以落榜,關鍵原因就是被教育局吳局長摳掉了;而吳局長之所以將我摳掉,絕不是什么“照顧農村教師”,而是我沒有送禮!其它級別的模范是否送禮不得而知,像省級以上較高級別的模范,不送禮是不行的!
1987年,在金風送爽、碩果飄香的時候,我成了縣城重點高中的一名骨干教師了。
誰也想不到,在這人才薈萃環(huán)境優(yōu)雅的重點高中,我竟然遭到了一陣風暴的襲擊,把我卷進了悲劇的泥潭。
或曰:這幾年你在教育上一路走來,一直受到學生的擁護,一直受到領導的重視,怎么會陷于悲劇呢?
唉,說起來話長,想起來心酸!
那幾年,在竇局長“集中力量,辦好重點”思想的指導下,全縣最出色的教師都抽調于此,全縣最優(yōu)秀的學生都集中于此;一流的設施,一流的教師,一流的學生,一流的環(huán)境,置身校園,有一種高雅莊嚴的感覺,讓人情不自禁地從心里升騰起高度的壓力感和責任感。
我還是一如既往殫精竭慮地備課上課、輔導批改。學生程度高,我的教學語言便多了一些高層次的深邃的文學語言。我的教案一般不從參考書上照抄照搬,而是根據學生的特點,根據自己對教材的深入挖掘和發(fā)現,聯系現實生活,精心編制富于激情和文采的如同哲理散文一般的教案,因而我的每一堂課都給學生以耳目一新的感覺,都受到了學生的熱烈歡迎。我從學生們閃著光彩的眼神中,從滿堂會心的笑聲中,增強了信心和力量,感受到了一個教師的人生價值。
我教兩個高三畢業(yè)班的語文課兼班主任,把全身心都投入到教育教學和科研中,每天在教室——辦公室——餐廳三點一線之間高速運轉,時間對我來說,一分一秒都珍貴無比。
家里種了10來畝地,學校離家30多里地。當時一個教師的工資還不足以養(yǎng)家,多數“一頭沉”教師還必須請假回去種地。但是我多年來沒有為種地請過一天假,莊稼由于疏于管理,連年減產,也在所不惜。家里蓋房子,最需要男人操持,可是我回不去,妻子在村里叫了幾十個人幫忙,一下忙了十幾天,我也沒有請一天假。妻子因此累下了病,住進了醫(yī)院,我請求丈母娘和小姨子到醫(yī)院照護,自己竟也沒有請假。被大家稱為“工作狂”“掙死鬼”,當然背后也被人稱為“神經病”“書呆子”。
艱辛的努力換來了豐碩的成果。我教的語文課成績在歷次高考中都在全市名列前茅;在省、市舉行的幾次中學生語文知識和作文競賽中都取得了全市第一的好成績。1989年 ,在由康克清、張愛萍等革命家當顧問、由巴金、冰心等作家當編委、由中國美國日本等國學生參加的“華夏杯”中學生作文大賽中,我指導的學生作文取得了第二名,是河南省最好的成績。
而最突出的成績,還是我的教學科研成果。多年來,在教材、教法和教育理論研究上,碩果累累。先后在北京《中學語文教學》、上海《語文學習》、河南《中學語文》等權威雜志上發(fā)表了一批重頭論文,引起國內同行關注。
尤其是全國中學語文研究會會報《語文報》,這份在全國發(fā)行量最大、最受中學生歡迎的報紙,一直把我當作河南的首席作者,一年中曾10多次在頭版頭條推出我的指導中學生學習的文章,有時用一個或兩個版面,刊發(fā)我指導和點評的中學生優(yōu)秀作文。全國中語會由此讓我編寫《中學高考指導》、《中國中學生作文年鑒》等著作,在中學教育界引起了強烈反響。
但是,在本地和本單位,我卻自豪不起來。由于自己不善言辭,不善張揚,我所做的一些成績,在外地引起轟動,在本地卻默默無聞,不為人知。正所謂“墻內開花墻外香”。尤其我的教育理論研究,基本上是“地下工作”悄悄地進行,生怕被人說成是“不務正業(yè)”“為賺稿費”。
這樣一來,兩年多來,學校評選的各類模范優(yōu)秀教師,我都被排除在外,心里確實郁悶。有人說,當教師應該無私奉獻,你還爭什么優(yōu)秀模范呀?
我以為,這是對一個教師價值的肯定。我舍棄諸多優(yōu)異的工作、頂著世俗的壓力而獻身教育,付出了代價,做出了成績,就希望得到學校的肯定和褒揚,以平衡自己的心理,消除社會的壓力。所以,我也喜歡“爭”。
有一次,我指導的學生在全市中學語文知識競賽中,獲得最高成績,學校卻沒有公布出來。我覺得奇怪,其他教師,其它各科,在全市競賽中取得好成績,學校都要印成資料,到處散發(fā),使其人人皆知,我們的成績?yōu)槭裁床还寄?
我找到教導處程主任,小心翼翼地建議道,我們語文組這次在全市語文知識競賽中取得了好成績,能不能像其它各科一樣公布一下呢?
然而幾天后,縣教研室的董主任一見我竟一臉怒色:“馬老師啊,你也是語文名師了,怎么辦事如此可笑呢?”
我大驚,問道:“董主任,我怎么可笑啦?”
“昨天你們校程主任給我說,馬雙有成績一般,卻乞求表揚!這不可笑嗎?表揚誰,不表揚誰,學校自有安排,有這樣乞求領導表揚的嗎?”
聞聽此言,如當頭挨了一棒,心頭一陣苦水在翻騰。我趕緊向董主任說明實情。我說,我建議學校領導,客觀地、實事求是地、和其它各科一樣地公布一下我們高三語文組在全市語文知識競賽的成績,這是‘乞求表揚’嗎?是可笑的嗎?
我知道,某些人的心態(tài)不平,總是想方設法埋沒你,不讓你出頭。我在這里付出了如此代價,做出了如此成績,竟連一個小小的校級模范都當不上,這是正常的嗎?
幾天后,上面下來文件,要求學校評選優(yōu)秀教師,省級、市級、縣級優(yōu)秀教師的名額已分到學校。我覺得這是一個機會,不能錯過,就和幾位老教師找到校長建議,這次評選優(yōu)秀教師,能否改變過去“領導內定”的辦法,實行公開、透明、公正的辦法,讓教師們自由競爭、讓全校職工投票選拔?
校長同意了我們的建議。那天晚上,100多位教職工齊聚會議室,在明亮的燈光下,我和另外10多名教師開始宣講自己幾年來的工作成績。我在宣講時并沒有任何夸耀,只是如實地列舉了自己的部分成績,講了不到一半,立刻引起了轟動,一些教師竟失聲說道:“咦呀,馬老師作出如此成績,在咱們學校歷年罕見,我們竟還蒙在鼓里!”
宣講結束,開始投票,結果我以遙遙領先的票數名列全校第一。校長當眾宣布,馬老師以無可爭議的成績,當選河南省優(yōu)秀教師!其他教師依次當選市級和縣級優(yōu)秀教師!
我總以為,群眾的眼睛是雪亮的,人人心里都有桿公平的秤,只要實行公開透明,擯棄暗箱操作,我馬某就有出頭之日!
我立即把這個喜訊告知了在縣委、政府工作的朋友。這些春風得意的朋友總是批評我“明珠暗投”,總想拉我跳槽,總以為以我的筆桿和名望,到縣委政府當秘書,比他們更有前程。而我總是告訴他們,我在教育上混得也不錯,取得了不少成績。這一次被評為省級優(yōu)秀教師,再干兩年,就會被評為全國優(yōu)秀教師,以后還有高級教師、特級教師……
誰料想,無情的現實擊碎了我的夢想!
半個月后,在縣委辦任副主任的朋友把我叫到縣委辦,指著一張《三門峽日報》上公布的名單說:“馬老師,你說你已經被評為河南省優(yōu)秀教師,怎么這名單上沒有你的名字?這市級優(yōu)秀教師名單上也沒有你的名字。這是怎么回事啊?”
我拿過報紙,目光在上面搜索了一遍又一遍,果然沒有我的名字!我心跳加速,頭上冒汗,這是怎么回事呢?
我回來問校長,校長說,學校確實給你報上去了。你可以到教育局管人事的吳副局長哪兒問一下。
我怒氣沖沖來到教育局,走到大門前卻忽然猶豫了。這是不是有點“爭名奪利”之嫌?可是不去問一下,至死也不明白,心里堵得慌啊!于是,我硬著頭皮闖進了吳副局長的辦公室。
吳局長站起來握住我的手,黑胖的布滿胡茬的臉上堆著笑意:“馬老師,你是大忙人,怎么有空啦?”
我心跳著說:“吳局長,我想問一下,這一次評選優(yōu)秀教師,局里把指標都分配到了學校。我們校通過評選,上報我是省級優(yōu)秀教師,可是最后的結果卻沒有我。你知道這是怎么回事啊?”
吳局長點了支煙吸了起來,一陣淡藍色的煙霧在黑胖的臉上繚繞:“馬老師,人事科開始把指標分了下去。但是后來教育局經過研究,認為獎勵優(yōu)秀教師,應該照顧農村學校,照顧邊遠山區(qū)學校。所以,就把一些省級、市級優(yōu)秀教師的指標都分到了農村?!?div style="height:15px;">
我說:“為什么這樣照顧?”
“這還用問嗎?農村學校條件艱苦,教師們的生活條件、工作環(huán)境都不如縣城,理應受到照顧?!?div style="height:15px;">
一聽這話,我的心底便升起一股火氣,大聲說道:“我就是農村教師,我就是志愿扎根農村學校的,是竇局長千方百計非要把我調到縣城!現在你們又開始照顧農村教師啦?照你說的,我在高中工作再努力,成績再突出,也當不了模范啦?”
“你發(fā)什么火?”吳局長在煙灰缸里用力掐斷一根煙頭,臉色變得鐵青,“這還值得發(fā)火嗎?教師的奉獻、犧牲精神到哪兒去啦?就憑這一點,你就不能當模范!”說著又點起一支煙,悠悠地吸著說道,“馬老師,不要生氣。毛主席就說,牢騷太多防腸斷。回去好好工作,將來有機會再說,這一次就算了算了!”
回來以后,我經過多方打聽、咨詢,才逐漸知道了事情的真相。我的省級優(yōu)秀教師之所以落榜,關鍵原因就是被教育局吳局長摳掉了;而吳局長之所以將我摳掉,絕不是什么“照顧農村教師”,而是我沒有送禮!其它級別的模范是否送禮不得而知,像省級以上較高級別的模范,不送禮是不行的!
聽到這個“真相”,我心里像吃了一只蒼蠅,難受得不行!我付出了代價,做出了成績,大家選我當模范,為什么要給你送禮?我認為,用行賄送禮的辦法得到什么榮譽,本身就是對“模范”“優(yōu)秀”這些閃光稱號的玷污,是對教師人格的侮辱,是對教育事業(yè)的褻瀆!
所以,幾十年來我從來沒有送禮,不會送禮,不屑送禮,厭惡送禮。我要靠真本事吃飯,我要靠自己的奮斗博來榮譽。然而卻因此吃了大虧。我的高級職稱晚評了8年,特級教師與我絕緣。老師們都說,按你的水平和成績,全縣評一個特級教師非你莫屬,可是,縣里已經評了十幾位特級教師,我一直被排除在外。當然這是后話。
八十年代,教師的地位本來就是較低的。他們工作重,壓力大,待遇低,地位賤。所以,高考成績優(yōu)秀的考生,一般不報考師范,只有那些二流三流的學生才無奈地去上師范。而師范生一畢業(yè),又都想方設法“跳槽”。公檢法和黨政部門招錄人員,各學校教師爭先恐后報名;而教育上招錄人員,黨政部門和司法部門無一人前來報名;一位鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部到學校當教師,居然成了一大新聞。
更可怪的,那些教學不稱職、不想當教師、在學校不務正業(yè)的教師,很容易出行;一旦出行,不出兩年便弄了個一官半職,再回到教育上便能擔任局長、校長。而那些教學水平高、熱愛教育事業(yè)、成就卓異的教師,就永遠趴在學校吃苦受累,長期遭受種種不公平的欺負。
對于這種不公平的怪像,我憂心忡忡,不斷寫文章向社會吶喊,為教師呼吁。我寫的《我的選擇錯了嗎?》《教師職業(yè)的危機和出路》,發(fā)表在1989年2月和4月的《中國青年報》上,中央人民廣播電臺予以轉播,在社會上引起了不小的反響。我想通過自己的聲音,引起黨和政府的重視,從提高教師待遇入手,從而提高教師的地位。
但我又想,呼吁全社會重視教育,這是一篇大文章,有時是拾石頭打天,無可奈何。而我們的教育,我們的學校,各級領導能不能首先重視自己的教師?別人看不起教師,我們的校長、局長能不能創(chuàng)造條件,首先看得起自己的教師!
我不得不說的是,在這方面,這所重點高中的現任慕校長,就和英豪高中的屈校長有很大差距。在英豪,教師們生活上有什么困難,包括種地、蓋房、結婚等,屈校長盡力幫忙,盡力為教師排除后顧之憂。而在一高,教師們有任何困難,慕校長從來沒有過問。在英豪,教師們受到教育局的不公平待遇,包括分配什么指標不合理,屈校長會來到局里據理力爭,甚至和局長大吵大鬧,不惜得罪上級;而一高的慕校長卻對上級的不公平待遇逆來順受,眼看手下的教師受欺負卻不敢說話。屈校長在辦公室接待縣里領導時,一見有教師進來,馬上向縣領導介紹說:“這是我們的骨干教師某某某,全縣知名!”而慕校長在接待縣領導時,一見有教師進來,馬上說:“你先出去出去,我正在和縣領導談話!”……
更主要的是,由于校長缺乏經驗而又懦弱,導致學校管理混亂。一些中層領導趁機貪污受賄;班主任居然敢向學生們收什么“入班費”“管理費”,中飽私囊。師生們議論紛紛,到處寫反映信。北京全國人大信訪辦就接到幾封該校學生的揭發(fā)信。
因此,我們原英豪高中的幾位教師見面經常說:如果能讓屈校長來一高當校長就好了!
這也是竇局長的一大失誤!竇局長愛才心切,眼力精準,將全縣的好教師盡拔于此。但是,在選拔校長上卻乖謬人心。他可能以為,只要把教師選拔好,把中層領導安排好,校長的作用無所謂。于是在自己升任副縣長、自己的一高校長必須換人時,居然將二高的書記調來當一高的書記,將一所小學的校長調來當一高的校長。這樣的人事安排,讓一高的教師們心頭蒙上一層陰影,教師們自感在社會上的地位陡然下降了一截,工作積極性受到了挫傷。學校管理混亂,人心浮動,皆源于此。
更可怪的,這樣的校長、書記搭檔了一年多,二人居然成了“反貼門神”,矛盾重重。校長以黨支部的名義任命了幾位中層領導,黨支部書記竟然不知情。于是書記經常到上面揭露校長的問題,校長經常到上面揭發(fā)書記的錯誤。竇副縣長自感失誤,悔之晚矣,只好兩頭和稀泥,使學校工作勉強維持。
我為此深感憂慮,經?;貞浧鹩⒑栏咧星iL的領導經驗和工作作風。后來英豪高中被撤銷,屈校長被調到職業(yè)高中任書記。這位真正優(yōu)秀能干的校長從此被永遠埋沒,他心情郁悶,借酒澆愁,竟然死于一場車禍,令人扼腕嘆息!當然這是后話。
一次,我在仰韶大街上匆匆走過,忽聽有人叫“馬老師”。抬頭一看,原來是縣委組織部高部長。高部長曾在英豪鄉(xiāng)擔任黨委書記,和我有一面之交。此人精明過人,文采卓異。啊,這位“管官的官”,能不能為屈校長的事說句話?他的兒子正在一高上學,他肯定不希望學校管理混亂啊!
高部長把我拉到一片碧綠的草坪上,說道:“馬老師,我想問一下一高的事情。近來,你們一高的一些老教師經常到縣委組織部告狀,說你們學校領導無能,矛盾重重,管理混亂,眾口一詞要求改換領導,這是怎么回事啊!”
我如實回答:確有其事,這種狀況已經嚴重挫傷了教師們的積極性,影響了教學質量。我滿懷希望地說:“高部長,你能不能把英豪的屈校長調任一高校長,一定會大得人心,改變面貌。你在英豪當過書記,屈校長你一定了解?!?div style="height:15px;">
高部長說:“屈校長我當然知道,這是個大能人——神通廣大,腦子靈活,知人善任,關心教師。我也希望把他調來,可是,阻力太大,恐怕不行?!?div style="height:15px;">
“為什么不行?”我有些急眼了,“組織部難道管不了這些基層干部?”
高部長笑了一下,說道:“組織部也不是法力無邊。去年我也曾推薦過屈校長,為一高校長的候選人,還讓組織部派人去英豪考察過,但是,主管教育的竇縣長卻堅決不同意。原因不僅是屈校長曾和竇縣長吵過幾回架,是有名的‘刺兒頭’;更主要的是,竇縣長揭了幾個問題:一是屈校長文憑太低,中師畢業(yè)怎能擔任重點高中的校長?二是英豪有幾個教師揭發(fā)屈校長有問題,他手頭就有幾份材料。所以,他不能任一高校長!”
我大吃一驚:精明能干的屈校長竟然還有這么多問題!但細一想,有些問題恐怕是“莫須有”的;而經常和局長吵架,我最清楚,這是屈校長為了學校和教師們不受侵犯與上級據理力爭,是在維護學校的正當權利。現在的一高不是正需要這樣的校長嗎?
我說:“現在的校長不勝任,屈校長又調不來,你這部長總得想個辦法啊?”
高部長說:“我也調查了,一高的現任幾位副校長,有的年齡過大,有的沒有文憑,無法補上。那我建議,在一高搞一個民主選舉,讓廣大教職工選舉校長,你看怎么樣?”
我立刻激動起來:“那太好啦,太好啦!我們天天渴望民主,呼喚民主;我們用民主的辦法選出的校長,將來還會受到民主的制約,他知道他的烏紗帽是如何來的,就會竭盡全力為教師服務,為學校服務!”
“那好了!”高部長看了看手表,說道,“你回去寫一個材料,把學校存在的問題歸納一下。我還要向縣委李書記匯報?!备卟块L走了幾步,又轉身對我說道:“馬老師,咱們說的話,你可不要對任何人講——你把材料寫好,直接送給我……”
高部長辭別我,大步朝縣委大樓走去。天空上,金色的陽光透過烏黑的云層噴射于大地,縣委大樓的白磚紅頂上一片金光閃耀。一道希望的陽光也在我心頭閃耀。
我興沖沖回到學校,立即喊來了幾位老教師,在我的住室內商量大事。高部長不讓我透露我們談話的內容,但有些問題是必須提前疏通的。
我說:“諸位老同志,你們眼看著學校管理混亂,人心怨憤,就這樣無動于衷,聽之任之嗎?”
“誰說我們無動于衷?我們已經去縣委組織部找了幾次,他們不想管,把責任推到竇縣長身上——都是竇縣長惹的禍,他任命校長書記是‘亂點鴛鴦譜’,給咱們帶來了災難!馬老師,你這筆桿子有名,縣委政府有熟人,能不能想個辦法啊?”
我問道:“假如上面讓我們民主選舉校長,行不行?如果行的話,又該如何選法?”
幾位老教師紛紛說道,民主選舉當然好,但掌握不好也是白了。以前學校也搞過一次民主選舉校長,結果是張三幾票,李四幾票,票數四零五散,沒有一人的票數過半,選舉只得作廢,校長還得讓上級任命。
我說:“如果要堅決改換現任校長,我們選舉的票數必須集中。而要票數集中,就必須事先做好工作,選準合適的目標。那么就請諸位說說,誰最適合當一高的新校長?從教學水平、為人處世、道德品質幾方面綜合考量。”
幾位老教師議論半天,掂量來掂量去,勉強達成了共識:覺得青年教師章文秀似乎可以,此人本科畢業(yè),連任幾屆班主任,教學經驗豐富,待人一團和氣,尤其尊重老教師;對現任領導有意見,有改變學校面貌的愿望,等等。
我對章文秀的表現并不十分了解,既然大家都覺得此人可以,為了改變現任領導,那就可以將其作為校長候選人。而且我們抱定一個意念:我們可以民主選舉他當校長,但如果他不稱職,民主還可以把他選下來。美國總統是民主選舉的,但是他如果半道犯錯誤,搞什么“丑聞”,民主不照樣將他彈劾下臺!
那天下午,老師們正要去上課,忽見學校大門邊的黑板上寫出告示:下午停課,全體教職工到會議室參加由縣委組織部召開的會議,不得缺席。校辦公室。
教師們議論紛紛:縣委組織部在我們學校召開會議,有什么重要事情呢?大家你問我,我問你,皆不得要領。而我一見通知,心里一陣激跳,馬上明白:今天下午會議的目標只有一個,那就是選舉校長!
我立即給那幾位老教師作了部署:我們幾個分頭行動,給老師們做工作,口徑一致,目標明確,校長就是章文秀!。我也緊張地東奔西走,見了教師就小聲說:一會兒選校長,都選章文秀,章文秀,章文秀……
果然,在會議室里,高部長給全體教職工深情地講了一番尊師重教的話后,便又說道,現任校長由于年齡偏大,工作力不從心,因此,應廣大教師的請求,咱們實行民主選舉新的校長。我們要選舉那些經驗豐富、作風民主、年富力強、深孚眾望的中青年教師擔任校長,以帶領大家走出困境,改變面貌,重振雄風……
選舉的結果可想而知,老校長、老書記幾乎無人支持,而平日不顯山不露水的章文秀,居然獲得了最高票數。經過一段時間的質疑和爭議,10天后,組織部終于宣布,章文秀擔任澠池一高校長!
懦弱無能、管理混亂的老校長終于黯然下臺,名不見經傳的章文秀一鳴驚人,由一個普通教師一躍成為重點高中的校長。教師們也一片欣喜,似乎一下子有了“撥開烏云見青天”的感覺;我當然也很高興,在日記中寫道:這是時代的進步,民主的勝利!
但是,這種勝利的氣氛延續(xù)不到一個月,那“一片欣喜”逐漸消失了,教師們面前的“青天”似乎飄來了“烏云”。一些教師在背后議論,新校長講話怎么不靠譜啊,東一榔頭西一棒子,總想敲打個人啊!他怎么總是自認為是領袖轉世、大師下凡啊!我總是給同志們解釋,校長還年輕;新官上任三把火,頭腦可能有點發(fā)熱,經過一段歷練就冷靜成熟了……
可是,有一件事卻讓老師們忍不下去了。一日在會議上,章校長宣布,考慮到學校領導工作比較辛苦,首先要提高學校領導的待遇,校長的補貼由原來的50元提高到120元……
這個規(guī)定引起一片嘩然。幾位老教師一臉怒氣,來找我了。那位心直口快的鄭老師兩眼咄咄逼人對我說:“馬老師,你說章文秀咋好咋好,我們聽你的話,都一致選他當校長。可是,這校長才干了三天,就暴露了這么多問題。別的不說,老校長每月補貼才50元,他一上臺就給自己提高到120元。工作成績還不見影兒,就先搞起了特殊化;一掌權就先提高自己的待遇,這不是以權謀私嗎?我們?yōu)槭裁匆x他做校長?馬老師是什么眼光?”
一席話如一巴掌打在我臉上,一陣尷尬使我頭上冒出汗來。我只得說道:“咱們對以前的校長不是怨聲載道嗎?通過這個辦法總算改朝換代了吧?新校長有問題,咱們這些老教師可以幫一把嘛,可以提提建議嘛!”
鄭老師和幾位老教師一直認為,解鈴還須系鈴人,你馬老師鼓動選舉的校長,你馬老師必須前去做工作,讓他不要搞特殊化,說話辦事要注意點!
都知道我性格內向,不善結交,尤其不善于和領導搭界??墒沁@一次卻不得不硬著頭皮找校長談話了。
我來到章校長的辦公室。章校長表示歡迎。我們并排坐在沙發(fā)上,章校長要我談談,老師們有什么反映?有什么建議?希望老同志多提寶貴意見……
我猶豫了半天,終于鼓起了勇氣說道:“你年輕有為,干得不錯。只是老師們以為,你將校長的待遇提得太高了,太急了……”
章校長臉一紅,吸著煙說道:“我知道老師們可能對此有意見??墒牵饪h重點高中校長每月的補貼是150元,咱和人家還有差距。校長也是人,他承擔最高的責任,付出最高的代價,就應該拿最高的待遇!”
我說:“咱不能和外地比,只能和本校比。老校長資歷甚老,工齡恐怕和你的年齡差不多,可人家每月50元,你一下提到120元。校長待遇當然可以提高,但是要干一段時間,等你做出了成績,樹起了威信,再提高也不遲……”
校長勃然變色,從沙發(fā)上站起說道:“照你說的,我這校長還有什么干頭?我要這校長做球哩!昨天晚上,開領導班子會議,光吸我的煙就吸了五六盒,幾十塊錢!如果校長的待遇不提高……”
我的腦袋“嗡嗡”作響,校長下面說的什么話也聽不清了,一種羞赧、悔恨、痛苦的情緒從心底泛起。啊,這就是我們傾心選舉的校長嗎?一當官就是這副德行嗎?再談下去還有什么結果呢?
我只好悻悻地辭別校長,回到家里,忽然有些后悔了。學校這么多教師,為什么我要出頭給校長提意見呢?選舉校長的是非責任能由我一人承擔嗎?俗話說:槍打出頭鳥;出頭的椽子先爛。我為什么要出頭逞英雄呢?
轉而又想,事情過去就算了;校長怎么當咱管不了,但我能管好我自己,我只要上好我的課,教好我的學生,當好我的教師,就能在重點高中站穩(wěn)腳跟,誰奈我何!
誰知道,一場突如其來的風暴,把我推進了悲劇的泥潭。
那是一個改變了我的命運,令人痛心疾首、終生難忘的日子。
那天早上7點多,匆匆吃過早飯,準備上課。上午前兩節(jié)是語文課,教授《阿房宮賦》。
昨天晚上已經備好課,但是為了避免遺忘,我又翻開桌上的教案,快速瀏覽起來。多年來我養(yǎng)成一個習慣,即使把課備得滾瓜爛熟,早已胸有成竹,上課前也總要把教案再瀏覽一遍。
桌上放著兩張報社寄來的匯款單,一張是山西《語文報》的,一張是河南《中學生學習報》的。啊,又有兩篇文章和全國中學生讀者見面了,心里一陣激動。對,今天開課前,可以給學生讀《語文報》發(fā)表的這篇《巧婦何處去尋米》,結合教材,教學生如何在課文中挖掘豐富生動的材料,以寫好作文;讀寫并重,一定能激起學生的興趣。
正在琢磨,妻子在一旁提醒道:“時間快到了,趕緊去教室吧!”
“我掌握著時間呢,忘不了!”我答應著,又看了看表,現在是8點整,8點20上課,距離教室一百多米,馬上出發(fā),十幾分鐘足以趕到。
我不愿像有的教師那樣,提前10來分鐘來到教室門前候著,在教室門前轉來轉去,上課鈴響才進教室。我認為,這10來分鐘何其寶貴,豈能浪費!而要充分利用起來,出發(fā)前1分鐘我還在瀏覽或補充教案,直到最后幾分鐘才出發(fā),大步流星趕往教室。有時能提前一分鐘,有時竟是踩著鈴聲走進教室,一秒鐘也不差。我就像一架精確的鐘表機器,數年如一日,雷打不動,風雨無阻,從未遲到過半分鐘。
現在,我看著表,懷里夾著教案,匆匆往教室趕去。我胸有成竹,心里高興,口里哼著歡快的進行曲音調,有節(jié)奏地大步前行。
我不知道,一場人生的災難正在等待著我。
我從家屬院出來,向東一拐,大步走進校園。在距教室?guī)资椎牡胤?,忽見班主任上官老師迎面笑著走來?div style="height:15px;">“馬老師,跟你說點事!”
我只好站住,“什么事?”
“是好事——從二高跑過來幾名學生,說是要跟著你學習語文;我安排他們坐在東面三排靠墻邊處?!?div style="height:15px;">“知道了!”我答應著,又看了一下表,急忙往教室走去。
“哎,馬老師,不要急!”上官老師又喊了一聲,認真叮嚀道,“你要多關照一下這些學生,多提問,多輔導,首先給這些學生以好印象……”
“知道了!”我答應著。忽然,上課鈴響了,我顧不上再和上官老師說話,急忙踩著鈴聲大步奔向教室。
鈴聲停了幾秒鐘之后,我踏上了親切的講臺,開始講課。
按照預定方案,先給學生讀了一篇自己剛發(fā)表的文章《巧婦何處去尋米》,指導學生如何在生活和課文中挖掘作文的材料,引起了學生極大的興趣,教室里蕩起了一陣陣笑聲。然后我趁熱打鐵講起了課文《阿房宮賦》,閱讀,提問,闡釋,歸納;條分縷析,層層推進,水到渠成,畫龍點睛,課文的思想觀點和藝術特色如兩棵婆娑的玉樹清晰地呈現在學生面前,課文的典型材料如一串閃光的珍珠在學生眼前滾動。整堂課至始至終氣氛活躍,精彩不斷。
我留意了一下坐在東邊靠墻的幾位陌生的學生,他們也顯出新鮮激動、心領神會的樣子,臉上始終掛著笑意。
熱烈、活躍,充滿笑意的課堂效果,不是對自己辛苦勞作的最好的褒獎嗎?我有點像“庖丁解?!保岬端念?,躊躇滿志,了。
然而,我做夢也沒有想到,也沒有看到,學校幾位領導早已坐在教室的最后面,悄悄地監(jiān)察自己。有人對課堂教學的成功似乎不感興趣,而要在磨道里面尋驢蹄,雞蛋里面挑骨頭了!
下課鈴響,我走出教室,來到校園,稍息一下,準備到下一班上課。那些進進出出的學生,一見我便投來滿含敬意的笑。就在這時,章校長走過來喊道:“馬老師,你過來一下!”
我跟著章校長往辦公室走去?!靶iL喊叫,什么事呢?他偷偷聽了這堂課,這堂課很成功,無可挑剔;也許是要表揚一下?或者是聽到了什么問題,要批評一下?或者上級分來了什么好事,要給我一件?”
在年級辦公室落座。章校長坐在辦公桌北邊,我坐在辦公桌南邊。我盯著校長臉上不可捉摸的嚴肅,心里在嘀咕:你們不打招呼聽課,讓老師心里很不舒服,當然這是領導的權力,咱無話可說。但是對于這堂課,你還有什么可說的呢?
“你知道我叫你來干什么嗎?”校長發(fā)問了。
“不知道?!?div style="height:15px;">“你今天犯了錯誤!”
“什么?犯了錯誤?”我驚訝得瞪大了眼睛,心里“咯噔”一下擱了塊石頭。我一向謹慎小心,今天上課盡心盡力,課堂效果也不錯;即使有不同看法,也不至于是犯錯誤吧?真不知錯在何處!
“你今天上課遲到了,忘記了?”
啊,記起來了,剛才上課,距離教室20多米時,鈴聲已停,我疾步走向教室,可能要差十幾秒鐘。
“章校長,就差了十幾秒鐘,這也算遲到嗎?”我滿心不悅的爭辯道。
“差一秒鐘也算遲到!學校正在整頓紀律,這種遲到現象是不允許的。試想,學生上課遲到幾秒鐘,教師不同意;同樣,教師遲到十幾秒鐘,學校會同意嗎?”
是的,學生遲到幾秒鐘,我是要批評的;而自己卻是幾十年如一日,從未遲到過一秒鐘??蛇@一次為何遲到十幾秒呢?啊,我想起來了!我從家里到教室的時間,本來是計算的十分精確的,只能提前幾秒,從來不會遲到一秒;今天之所以遲到十幾秒,就是因為班主任上官老師在校園里擋住了我,說了幾句話,交代了二高幾位學生的事情。
于是,我抑著火氣申辯道:“我遲到這十幾秒鐘,事出有因,班主任上官老師在校園跟我談話,為了照護從二高過來的學生,是為了學校的工作,這也是違反學校紀律嗎?”
章校長臉色有些尷尬,卻依然嘴硬:“有事情是有事情,但是你今天上課遲到,這是客觀事實吧!”
“那好,我今天違反紀律了,聽憑校長處分吧!”
“我也沒有說處分你,只是提醒你,以后要注意。教師如果都像你這樣,學校豈不亂了套了!”
啊,啊,教師都像我,學校就要亂套了!這家伙真是胡說八道,冷酷無情!現在,問題已經查清,遲到事出有因,依然抓住不放;況且,自己幾十年如一日,從未遲到過,這一次偶然遲到十幾秒,竟值得如此大驚小怪,如此不依不饒,如斗地主一般?我心中的怒火騰騰地燃起來了:
“世上有你這樣當校長的嗎!”
“你說校長該怎么當?”
這時,上課鈴響了,張校長霍然起身,鐵青著臉去下一個教室聽課。我也怒氣滿胸,血涌腦門,沖著校長的背影大聲喊道:“你這校長當得好,真是個盛蛋!”(即辦事過分的人)
章校長走了,學校開始上課了,校園倏然歸于寂靜。我獨坐在辦公室,心里在翻江倒海,怒火難平。忽然想到還有一節(jié)課,于是,踉踉蹌蹌來到另一個班里,拼盡全力,沙啞著嗓子上完了課;又踉踉蹌蹌回到家里,一下子癱倒在床上。
我想不通!自己一腔熱血灑講臺,一顆忠心為教育,多次舍棄了跳槽當官的機會,將自己的家務私事完全拋棄,犧牲了自己多少利益!在學校一向小心謹慎,嚴守紀律,不敢越雷池一步;工作上兢兢業(yè)業(yè),殫精竭慮,為一高的教育事業(yè)做出了多少貢獻!別說自己沒有犯錯誤,即使有點錯誤,也應當給點面子;別說自己是一個成績突出的中年教師,即便是一個初出茅廬的青年教師,也不應該這樣對待!
我憤憤地想,你校長在我身上抓紀律嗎?教育界誰人不知,我馬某最懂得紀律的重要!當教師幾十年從未遲到過!我寧肯舍棄自己的一切也不愿耽誤一節(jié)課!經歷過多少領導,對自己一貫愛崗敬業(yè)嚴守紀律的作風早有定評,沒有說半個不字的!你章校長厲害啊,上任幾天就這樣狂妄盛氣,拿我開刀!
這很可能是我和他談話,當面指出了他的錯誤,于是伺機打擊報復!
在床上沉重地躺了不到一小時,一股怒氣夾著勇氣促使我忽然跳了下來:這地方不能呆了,當初來一高也不是我鉆著來的,是竇局長非要我來的!我怎能一棵樹上吊死人!哼,此處不留爺,自有留爺處。我沿著仰韶大街疾步向東邊的縣委大樓走去。我在大學畢業(yè)時,縣委幾位領導要我去縣委工作,我竟然予以拒絕?,F在我想開了,我為什么不能出行當縣委秘書呢?我為什么要在這里受腌臜氣呢?對,自己到縣里弄個一官半職,然后再殺回教育,當個領導,整頓一下教育上的歪風邪氣,自己也可以挺起胸膛再不受這種窩囊氣!
我先找縣委政研室的王主任——十幾年前重用過我的王書記。不料在縣委門前,一位縣委辦的同志告訴我:王主任去年就不在了,被一場疾病奪去了生命。啊!我失聲叫了起來。這位對我有知遇之恩的領導為何蒼天不佑,堵我門路!
我又打聽宣傳部的姚部長,回說姚部長早已退居二線。姚部長曾經不辭辛苦到洛陽給我安排工作,那是何等的愛心熱腸啊!可是多年來自己忙于工作,竟然沒有去看望一下,我太失禮了! 我步履沉重、心事重重地扭過頭來,準備去縣政府找主管教育的竇副縣長。我要當面埋怨他,我在英豪干得好好的,你非要把我調到一高,我竭力工作,卻遭此劫難,你得給我想個辦法!
走到半路,忽又想到,這次一高民主選舉校長,是背著竇副縣長、縣委組織部在老師們的支持下主張搞的。我如果提出問題,竇副縣長說:“你們認為我任命的校長不行,非要民主選舉校長,你們的目的不是達到了嗎?你們是搬起石頭砸自己的腳,與我何干!”我該如何回答?
我忽然想到了縣教育局教研室,董主任曾多次拉我,說我最適合做教研工作了;而且教研室沒有了在學校高考升學的壓力,身體可以調節(jié)一下。于是,我大步流星來到教研室,見了董主任。董主任拉著我的手呵呵笑道:“老弟,我們歡迎你呀!不過你去給教育局主管教育的楊局長說一下,只要楊局長一點頭,你就可以來上班啦!”
我找著楊局長,把我要去教研室的理由講了一遍。楊局長說道:“你去教研室可以嘛,初中語文教研工作一直無人抓,你正好可以抓這項工作,有利于提高全縣語文教師的業(yè)務水平嘛。不過,這學期再有一個多月就結束了,你最好把這學期的課教完,然后再去教研室。”
于是,我回到學校,盡管心事重重,依然一如既往,按部就班,盡心盡力上好每一節(jié)課。
忽一日,校辦公室傳來指令,教育局吳局長要我去局里一趟。我急匆匆趕到教育局,卻得到一個令人驚心的消息!
吳局長說:“教育局局長會議研究決定,兩所校長經過協商,你被調到二高工作!”
如當頭挨了一棒,腦子一陣血涌:“吳局長,楊局長不是已經說好了,讓我去教研室工作嗎?”
吳局長說:“那不能算數!你的工作必須由局長辦公會議研究決定。有什么問題,你去找一把手劉局長吧!”
我怒氣沖沖去找劉局長。劉局長脾氣隨和,經驗豐富,是難得的尊師重教的領導。我把自己要去教研室的前因后果講了一遍,劉局長一把把我拉到他的辦公室,說道: “馬老師啊,你去教研室干什么呀?那工作你當然能干得了,可是,你的主業(yè)的高三畢業(yè)班,你是高三把關教師,這樣的人才太缺了!一高你覺得不舒服,可以到二高嘛!怎么能去教研室,這不是浪費人才嗎?”
我忿忿說道:“我在一高干高三多年,煩了,累了,想到教研室調節(jié)一下,這有什么錯嗎?到二高又是教高三,我豈能出了虎口又入狼窩!”
“當然沒有錯!”劉局長溫和地笑著說說,“也沒你說得那么嚴重!二高不是‘狼窩’,還有幾個有利條件:二高是新建的教學樓,教學設施勝過一高;二高的領導都是‘老班長’,有經驗,你不會受苦;二高的福利待遇一直比一高強。你家里經濟比較困難,多一點收入總是好事吧?”
我正要繼續(xù)爭辯,劉局長接到電話,要去開會,拍拍我的肩膀鼓勵了一句,走了。
天哪,難道我非得去二高嗎?我回到家里,滿腔郁憤,無處可訴。強大的精神壓力竟然使我胸悶、頭暈,渾身乏力,一下病倒床上。
這時,二高的楊校長來了。楊校長即將退休,身體有病,干瘦的雙手一直握著我的手,說道:“我們等著你,盼著你;二高的高三學生聽說你要調來,一片掌聲笑聲,再也不跑了!學校住房緊張,我把我的辦公室騰出來,讓給你!”
二高的姚書記來了,說道:“咱們都是教語文的,人不親行親,咱們在一起,我能不照顧你?聽說楊校長要把辦公室讓給你,那不行,他那辦公室居于大樓中間,比較嘈雜,你還是去我的辦公室吧!”
二高的主管財務的劉副校長來了。他也是剛從一高調過來,我們關系不錯。他說:“咱弟兄又到一起了,山不轉水轉,多好,我能不照顧你?我和楊校長商量了,要給你最高的待遇;二高的樓房你隨便挑,挑中哪一套,你就住哪一套……”
二高領導的熱情態(tài)度和暖心話語,使我熱淚盈眶。罷罷罷,二高就二高,看來我這苦命人,還非得去二高苦干一番不可!
忽又想到,一高的學生怎么辦呢?這屆高三學生,入學伊始,我就給他們安排了學習計劃,制定了學習目標,信誓旦旦地要讓他們達到什么什么目標?,F在忽然要走了,怎么辦?啊,沒辦法,沒辦法,我只能上“最后一課”,和學生們告別辭行了!
那天上午8點,我和往常一樣拿著教案,踩著鈴聲來到教室。教室里忽然響起了一陣掌聲。啊,兩天沒來上課,學生們居然有點著急了!我站在講臺上,掃了一眼臺下的學生,心頭發(fā)顫,腳根發(fā)沉。班干部喊起立,學生齊刷刷站起來,一雙雙歡渴求的眼睛射向自己。我望著臺下那熟悉而親切的面龐,喉嚨仿佛堵住了什么東西,鼻子有些發(fā)酸,不知道該說什么。
我強壓悲痛說道;
“同學們,由于種種原因,我要調出一高,離開大家了。我原先布置的教學計劃還管用,我提供的教學方法還有效。這半年來,我講課不當的地方,批評同學們不對的地方,工作上失誤的地方,請大家多多包涵。學校一定會給大家派來更好的老師教我們……現在,我開始講……”
然而,我講不下去了。抬頭一看,全班同學都爬在桌子上哭了起來,不少女同學發(fā)出了“嗚嗚”的啜泣聲,教室里一時彌漫著悲愴的氣氛。
我有點惶恐,不知所措了:這課,還怎么講呢!那哭聲,那場面,那氣氛,像一根根利刃割著我的心,只覺得心在滴血,又疼又熱,鼻子一酸,眼淚奔涌而出。
“馬老師,”一位女同學哭著大聲喊道,“你為什么要調走?你就舍得離開我們嗎?”
“就是呀!”“就是呀!”“你就這么狠心嗎?”“你走了我們怎么辦!”一群學生抹著淚眼,七嘴八舌地吆喝。
“不行!”一群男同學站起來大聲吆喝,“是誰要把馬老師調出一高?是校長還是局長?他們憑什么要調動?馬老師干得好好的,我們最喜歡,這樣的老師竟要調出,他們憑什么?!我們找他們去!’’
“對,找他們去!”一群同學應和著,“走,找校長去!”“走。找局長去!”
不少同學忽哩忽咚離開座位,就要往外走;教室里一片激烈緊張充滿火藥味的氣氛。
我心里涌起一陣熱浪,但不希望同學們這樣做。我急忙揮動雙手,制止同學們。我含著眼淚說:
“同學們,請大家安靜,安靜!各坐各位,不要動。現在是上課的時候,不要影響學習?!蔽野亚芭艓孜煌瑢W推到座位上,冷靜地說道:“我也不想離開大家,可沒有辦法,世上有些事情不是以個人意志為轉移的。希望大家不要鬧了,希望大家在新的語文老師的教育下,把語文學好,爭取到高考時考出好成績?!?div style="height:15px;">說著,我提高了嗓門,大聲布置道:“現在開始上課了!我講不好,同學們可以自由學習,可以復習課文,可以寫篇作文,可以記點日記。開始!”
往常一布置,我都要走下講臺,在一排排同學中間慢慢地踱步穿行,為同學們解疑答難。兩排課桌之間的過道比較狹窄,我穿行的時候必須慢慢地小心翼翼的側著身子,生怕碰著了正在寫字的學生的胳膊。但我很喜歡這種氛圍,同學們站起來提問題,我示意讓他們坐下,彎下腰去跟給同學們小聲的輔導、交流。此刻我心里就像有一條暖暖的小溪在汩汩流淌。放眼望,同學們像一只只雛雞張著嘴巴,像一朵朵鮮花迎面開放,我每每感到無比的愜意而充實。
可是現在,我不敢走下講臺,我害怕近距離接觸學生那含淚的目光,我好像做了什么對不起學生的事情,心里愧疚得發(fā)慌。
我站在講臺上,不敢朝下面看,只好低頭凝視著教案。一抬頭,見同學們都專心致志,奮筆疾書,似乎進入了學習狀態(tài),我心里一陣釋然。對,此刻面對同學們的狂熱激情,自己應當“冷”一些,讓他們沉下心來,專注于學習。不然的話,為了一個教師的調走,使他們纏綿哀婉,難割難舍,沉湎其中,難以自拔,豈不影響了學習!教師們來回調動,是常有的事;走個穿紅的,來個掛綠的嘛!……
我正在隨意想時,忽見一個滿臉淚痕的女同學疾步走上講臺,把寫著半頁字體的一張紙放到講桌上,扭頭捂著臉又跑回到座位上。
這是什么?交作業(yè)嗎?仔細一看,我的心砰砰跳起來了:
“馬老師,你知道墻角邊一位沉默寡言的女學生強烈的心聲嗎?你知道我現在多么恨你嗎?你明明知道我們不想讓你走,你卻口口聲聲說你要調走,你要離開,你知道這多傷害我的心嗎?你的課我如果一堂沒聽,就像失了魂一樣;你知道我是多么愛你,多么喜歡你,多么離不開你呀!我不讓你走,我不讓你走,不讓你走,不讓你走……”
后面一下寫了半頁多大約有一百多個“不讓你走”!這位性格內斂,卻愛好文學,作文被我講評過一次的女學生,在這里用了特殊的句式,用了熾熱的火辣辣的語言。雖然這“愛”絕對是一個學生對敬愛的老師的真情表達,絕對是純潔無瑕的,可還是讓我這個傳統保守的老夫子耳根發(fā)燒。媽呀,這死妮子,這樣喜歡自己,自己卻沒有和她談過一次話。下去,一定要找這位女同學談談,做一下思想工作,叫她不要……
正在想著,又一個同學遞上來一張紙條。我正要細看,又一個同學遞上來一張,緊接著,全班幾十個同學忽忽啦啦都上來往課桌上遞條子,頃刻間,面前堆起來厚厚一沓寫滿滾燙語言的紙條,每張紙條都是字字情,聲聲淚,呼喚我,挽留我!
啊,剛才同學們專心致志,奮筆疾書,不是在寫什么作文,而是給我寫挽留信。我心里一陣發(fā)熱,卻不知道該說什么。
我隨意翻開幾張紙條,那一句句熾熱的語言幾乎要跳動起來——
“馬老師,我原本不喜歡語文,是你引導我步入了語文神圣的殿堂;我原本不會作文,是你指引我展開了作文稚嫩的翅膀。我一天天在進步,在成長,你卻要棄我而去!難道你是鐵石心腸?……”
“馬老師,你說,你要指導我的兩篇優(yōu)秀作文在報刊上發(fā)表。我讀著你以前指導學生在報刊上發(fā)表的文采飛揚的作文,心里是多么激動,多么羨慕呀!可你一走,誰來引導我實現發(fā)表作文的夢想呢?你為什么要走呀!……”
“馬老師,那次因為我不交作文,你狠狠批評了我,我當時懷恨在心,在日記中罵你??墒呛髞硐胂耄愣际菫榱宋液?。你一走,誰來批評我,誰來教育我?我多么希望你天天批評我呀……”
“敬愛的馬老師,我們是二高的學生,聞聽你的大名,讀了你的文章,崇敬之心油然而生。于是,我們幾個密商多時,背著學校,不辭而別,來到一高,就是奔著你來學習語文的,可是我們剛來了兩天,你卻要調走,你叫我們怎么辦呀?二高是無法回去了,一高你又走了,天哪……”
讀著這撕人心肝,催人淚下的語言,我心里熱浪翻滾,眼里熱淚滿盈。我無法一一解釋了,我不敢往下看了。趕緊走吧,走吧!我提高嗓音沙啞地說:
“同學們,我謝謝大家,謝謝大家!有些事情是一言難盡的。以后,同學們在學習上生活上有什么問題,還可以找我。還有,那個班的下一節(jié)課,我就不去了,希望班干部過去通報一下。再見啦!”
我擦了把眼睛,恢復了一下常態(tài),繞過一排哭著挽留我的女同學,沖出教室,頭也不回,大踏步地離開了心愛的學生,離開了曾經給了我激動歡樂,又給了我痛苦悲傷的澠池一高,大有“風蕭蕭兮易水寒,丈夫一去不復返”的感覺。
我回到家里,又激動又氣憤又悲傷,心中五味雜陳,莫可名狀。一陣陣痛苦反思,一聲聲仰天長嘆!
然而,就在此時,澠池一高從未有過的奇特的一幕出現了!
校長的門前忽然熱鬧起來了。同學們在課余時間,自習時間,甚至在上課時間,三五成群,絡繹不絕,來找校長,要求挽留馬老師。章校長反復解釋,說是教育局要求調動,馬老師要求調走,學校也無可奈何,云云。只說得口干舌燥,筋疲力盡,也無濟于事,只好關門大吉,溜之乎也。校園里竟不見了校長的蹤影。
跑了和尚跑不了廟。同學們敲門,不開;喊了幾聲,還不開;轉了幾圈,還不開。于是,開始往校長門縫里塞條子了,你塞一張,他塞一張,你塞一卷,他賽一卷,一晌不到,校長的門縫便塞滿了紙條。校長晚上歸來,打開電棒一看,滿地上都是一卷卷白花花的紙條。拾起來一看,一張張紙條上都是淚花迸流,苦苦哀求,要求章校長挽留馬老師。有的詞語委婉,情真意切;有的慷慨激昂,義正詞嚴;有的痛陳利害,大聲疾呼;都是強烈要求校長挽留馬老師。有的還不知天高地厚,威脅說,學校一定要留著馬老師,不然就怎么怎么,如同下最后通牒一般!
可以猜想,章校長讀了這些紙條,當時的心情一定是十分復雜,十分尷尬,十分氣惱,又帶點酸溜溜的味道。但是,決心已下,狠心已定,一切已經無可挽回……
神差鬼使,糊里糊涂,我竟然成了二高的教師了!
我心事重重地站在二高雄偉高大的教學樓上,向南天遙望。樓下不遠處操場上有人對著我指指點點,好像我身上要發(fā)生什么事。啊,善良的人們啊,我不會自殺,我要好好地活著!我只有對著烏云密布的蒼茫太空大聲呼喊——
“我的選擇錯了嗎?”
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