一、要著力提高政治鑒別能力
紀檢監(jiān)察干部肩負著加強黨內(nèi)監(jiān)督，維護黨的紀律，確保政令暢通的重要職責(zé)，政治性、政策性很強。政治上的清醒與堅定是紀檢監(jiān)察干部做好工作的前提與基礎(chǔ)。講政治，關(guān)鍵是提高政治鑒別力。一是要加強理論修養(yǎng)。這是提高政治鑒別力的基礎(chǔ)。政治堅定性和立場穩(wěn)定性不是憑空產(chǎn)生的，而是要通過勤奮學(xué)習(xí)和刻苦磨煉，長時期在實踐中加強黨性修養(yǎng)和接受黨的教育才能形成。每一個紀檢監(jiān)察干部都要通過各種形式的學(xué)習(xí)，接受教育，不斷提高對黨和政府的各項方針政策的理解，并善于運用所學(xué)習(xí)和掌握的科學(xué)理論來分析問題、解決問題，真正從心靈深處堅定政治信念。二是要嚴把政治方向。紀檢監(jiān)察干部必須始終保持清醒頭腦，在任何時候、任何情況下，都要始終堅持正確的政治方向、政治信念和政治立場，堅定地同黨中央和各級黨委保持高度一致，善于從政治上觀察、分析和處理問題，做到大事面前不糊涂、原則問題不含糊、方向問題不動搖，旗臶鮮明，立場堅定。特別是紀檢監(jiān)察干部處在執(zhí)紀監(jiān)督崗位，其工作性質(zhì)決定了必須做到在政治認識上更要先行一步、快人一拍，只有這樣才能適應(yīng)新形勢的需要。三是要服務(wù)發(fā)展大局。作為基層的紀檢監(jiān)察干部，不可能面臨太多的大是大非的問題，對于紀檢監(jiān)察干部來說提高政治鑒別能力的關(guān)鍵是如何在工作中做到圍繞中心、服務(wù)大局。有沒有大局意識，善不善于把握大局，是衡量紀檢監(jiān)察干部素質(zhì)高低、能力強弱的重要標準。紀檢監(jiān)察干部的眼光不能僅限于自己所做的具體工作，而應(yīng)立足本職，胸懷大局，把服務(wù)發(fā)展、保障發(fā)展、促進發(fā)展作為紀檢監(jiān)察工作的中心任務(wù)，自覺在大局下考慮問題，謀劃工作，將自己的職責(zé)與大局聯(lián)系起來，找準反腐倡廉與經(jīng)濟社會發(fā)展的最佳結(jié)合點。四是要加大執(zhí)行力度。執(zhí)行力是能否將黨的路線方針政策和上級的指示精神落到實處、推動工作深入開展的能力，是政治鑒別能力的具體體現(xiàn)。特別是在當(dāng)前反腐倡廉一些重點、熱點、難點工作上，或多或少存在一些虎頭蛇尾、不了了之、疲于應(yīng)付、不見成效等方面的問題。這些問題不是出在計劃上、制度上、決策上，而是出在執(zhí)行力不足上，或者在執(zhí)行時大打折扣。解決好這些問題，加大執(zhí)行力度，要突出圍繞中心工作和工作部署去抓執(zhí)行，用心想事、用心謀事、用心干事；要圍繞熱點抓執(zhí)行，切實解決損害群眾利益的突出問題；要依靠制度抓執(zhí)行，不畏權(quán)勢，不徇私情，有令必行，有禁必止，切實做到履行程序不變通、執(zhí)行標準不走樣，扎實推進工作的落實。五要審時度勢處理問題。隨著社會的進步、人們法制意識的增強，人民群眾對紀檢監(jiān)察干部在執(zhí)紀執(zhí)法、信訪接待、查辦案件等方面的要求會越來越高。如果不能夠?qū)彆r度勢化解矛盾、解決問題，就會不適應(yīng)形勢的要求，就會被淘汰，工作就會被動，甚至給黨和人民帶來不必要的損失，這就要求大家必須既要胸懷全局，從宏觀上考慮、提出問題；又要心細如絲，從微觀上操作好、處理好問題。在處理案件、化解矛盾，解決問題時，決不能再總憑個人經(jīng)驗、總用“土辦法”、總靠領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)，或者是簡單應(yīng)付、“一刀切”。要有預(yù)見性和超前性，善于根據(jù)不同情況采取不同方法，善于選擇解決問題的時機和方法，該“冷處理”的就“冷”，該“熱處理”的就“熱”。在面對突發(fā)事件時，一定要做到快速反應(yīng)、及早介入，沉著應(yīng)對、善于引導(dǎo)，不失時機，依法控訪、妥善解決，全力維護社會穩(wěn)定。
二、要著力提高組織協(xié)調(diào)能力
提高紀檢監(jiān)察干部組織協(xié)調(diào)能力，一是《黨章》的要求；二是貫徹執(zhí)行反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制的要求；三是反腐敗所面臨的形勢和任務(wù)的需要。組織協(xié)調(diào)工作做好了，就能為黨委、政府開展反腐倡廉提供決策依據(jù)，就能整合各職能部門力量，就能調(diào)動人民群眾支持和參與反腐敗的積極性，推動反腐倡廉工作深入開展。紀檢監(jiān)察干部如何找準位臵，發(fā)揮好組織協(xié)調(diào)職能，應(yīng)注重在五個方面加以認識和改進。一是要明確組織協(xié)調(diào)抓什么。就鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門紀委（紀檢組）來說，要積極協(xié)助黨委（黨組）通盤謀劃黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的戰(zhàn)略任務(wù)，針對全局性、傾向性的問題，及時提出對策和建議；抓好反腐倡廉工作的部署和任務(wù)分解，積極發(fā)揮職能部門的作用，督促它們按照各自的職能開展工作。就縣紀委監(jiān)察局內(nèi)部科室、紀工委和紀檢監(jiān)察干部而言，也要根據(jù)各自職能、崗位職責(zé)明確在組織協(xié)調(diào)中應(yīng)該主抓什么。如辦公室每年的一項重要工作，就是要協(xié)助委局領(lǐng)導(dǎo)搞好每年一次紀委全會的組織協(xié)調(diào)。二是要知道怎么抓組織協(xié)調(diào)。要心中有數(shù)。對協(xié)調(diào)的目標和任務(wù)中可能遇到的困難和問題，做到心中有數(shù)，這樣進行組織協(xié)調(diào)才有發(fā)言權(quán)、才有針對性。要“爭取領(lǐng)導(dǎo)”。積極爭取同級黨委和上級紀委的重視、支持和理解。尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門紀委（紀檢組），一定要多向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門黨委（黨組）請示匯報，使紀檢監(jiān)察工作引起重視、列上議程，并取得人財物的支持。在請示匯報時一定要有充分準備，要有自己的見解、打算，提出意見供領(lǐng)導(dǎo)參考，當(dāng)好參謀、助手；一定要避免就請示去請示、就匯報去匯報，不談設(shè)想、不談思路、不談舉措。還要加強與縣紀委的聯(lián)系和溝通，及時反饋、多多反饋工作動態(tài)、工作經(jīng)驗和工作特色，以便大家相互學(xué)習(xí)、相互交流、相互促進。要“協(xié)調(diào)各方”。做到主動牽頭，平等協(xié)商，把任務(wù)和責(zé)任分解到有關(guān)部門或科室個人，明確各自職責(zé)，發(fā)揮各自優(yōu)勢，齊心協(xié)力完成相關(guān)任務(wù)。如查辦大案要案，縣紀委就必須加強與公安、檢察、司法、審計等部門的組織協(xié)調(diào)，發(fā)揮大案要案協(xié)調(diào)聯(lián)席會議的作用，協(xié)調(diào)整合辦案力量、案情信息等各種資源；抓宣傳教育工作，就必須加強與宣傳、教育、新聞媒體的組織協(xié)調(diào)，能較好地解決單個部門力量不足、手段不全、效果不佳等問題，形成反腐倡廉“大宣教”格局。要指導(dǎo)好下屬。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門紀委書記（紀檢組長），紀工委書記，委局機關(guān)各室主任都有指導(dǎo)下屬的職責(zé)，指導(dǎo)下屬的關(guān)鍵是要經(jīng)常溝通思想、交流方法，提高下屬工作積極性；要堅持指導(dǎo)督查，抓點帶面，不斷推動工作。三是要堅持原則性和靈活性相結(jié)合。在組織協(xié)調(diào)工作中要從實際出發(fā)，講究策略，講究靈活。毛主席曾說過，“政策和策略是黨的生命，各級領(lǐng)導(dǎo)同志務(wù)必充分注意，萬萬不可粗心大意”，“政策”講的就是原則性，“策略”講的就是靈活性。在組織協(xié)調(diào)工作中既要堅持原則性，也要有一定的靈活性，做到原則性和靈活性相統(tǒng)一。但是在執(zhí)紀量行中一定要堅持原則，嚴格執(zhí)紀，不能拿原則作交易，千萬不能以講靈活來投機取巧，放棄原則。四是要講究程序。全縣各級紀檢監(jiān)察機關(guān)要大膽履行組織協(xié)調(diào)這一職能，大膽行使組織協(xié)調(diào)這一職權(quán)。同時，又要講究程序方法善于協(xié)調(diào)，要按程序辦事、按程序進行組織協(xié)調(diào)，這樣事事就會順暢。不按程序，不講方法，就會人為地增加組織協(xié)調(diào)的難度，甚至可能會引發(fā)不應(yīng)有的矛盾和問題，更容易陷入兩難的境地。程序固然重要，但是在講究程序的同時，還要針對新情況，從實際出發(fā)，拓寬思路，靈活機動地處理好組織協(xié)調(diào)中出現(xiàn)的新情況、新問題。五是要履行好職責(zé)使命。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門的紀委書記（紀檢組長），不僅肩負著本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門反腐倡廉工作重任，而且還承擔(dān)有其他工作。無論哪項工作都是職責(zé)范圍內(nèi)的事，都需要用時間、花精力去做，但是必須明白是組織上的信任，自己的身份才有幸成為紀委書記（紀檢組長），在工作中一定要堅持“兩手抓”，區(qū)分矛盾主次，抓住主要矛盾，在努力抓好紀檢監(jiān)察工作的前提下，兼顧其他工作，在抓好分管工作的同時，更要抓好紀檢監(jiān)察工作，不能因抓其他工作而忽視紀檢監(jiān)察工作，不能讓分管工作影響和沖擊了正常的紀檢監(jiān)察工作。
三、要著力提高辦案執(zhí)紀能力
查辦案件是紀檢監(jiān)察干部的天職。面對新形勢、新任務(wù)的要求，紀檢監(jiān)察查辦案件工作需要不斷探索和創(chuàng)新，需要紀檢監(jiān)察干部不斷提高查辦案件能力，做到嚴格執(zhí)紀與依法依紀相統(tǒng)一，做到法紀效果與社會效果相統(tǒng)一。在實際工作中要堅持做到以下五點，一是要突出辦案工作重點。要重點查處復(fù)雜疑難和重大典型案件；重點查辦領(lǐng)導(dǎo)干部違紀違法案件，特別是涉及副鄉(xiāng)科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的案件；重點查辦一些關(guān)鍵部門重要中層崗位人員的違紀違法案件；重點查辦干部作風(fēng)問題方面的案件；重點查辦農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)以及影響農(nóng)村基層和諧穩(wěn)定方面的案件；重點查辦行政部門亂收費、損害農(nóng)民群眾利益、專項資金使用等方面的案件。二是要強化依法依紀辦案理念。作為執(zhí)法執(zhí)紀的紀檢監(jiān)察干部，一定要牢固樹立法制觀念和紀律意識，樹立權(quán)利與義務(wù)并重的意識，既要講權(quán)利，更要講責(zé)任，切實做到查處干部與保護干部并重。在查辦案件工作中，要嚴格依紀依法行使職權(quán)，嚴格履行法定程序，把嚴格依紀依法辦案的要求貫穿到信訪、立案、調(diào)查、審理、處分執(zhí)行等各個環(huán)節(jié)，重事實、重證據(jù)、準確定性量紀，嚴格按規(guī)定使用辦案措施，切實把法定程序貫徹始終，切實保障被調(diào)查人的合法權(quán)益，把每個案件辦成鐵案，經(jīng)得起歷史的檢驗。尤其是對涉案款物要嚴格按照有關(guān)規(guī)定，做到應(yīng)收盡收，決不亂收，足額上繳。三是要不斷探索辦案謀略和技巧。只有不斷探索完善辦案謀略和技巧，才能豐富辦案方法、手段、思路，才能提高突破案件的能力和水平。在辦案思路上，要有輕重緩急的意識，做到有所為有所不為，在有案可查、有案敢查、有案會查、有案必破上下功夫，拓展案件線索，樹立破案信心，提高成案率，進而突破大要案。在具體的辦案環(huán)節(jié)上，要做到審時度勢、把握時機，快速出擊、及時取證，利用矛盾、積極攻心，注重證據(jù)、形成鏈條。要善于學(xué)習(xí)研究辦案有關(guān)知識、經(jīng)驗、成果，注意運用新知識、新技術(shù)更新辦案手段，開拓辦案思路，提高辦案標準、效率、質(zhì)量，增強突破重大案件的能力。四是要敢于堅持原則。紀檢監(jiān)察干部在辦案工作中，必須講原則，做到剛正不阿。堅持在紀律面前人人平等，堅決同各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，切實維護紀律的嚴肅性，要有義無反顧、勇往直前的精神，不信邪，不講情面，不怕得罪人，不怕打擊報復(fù)，敢于正視和揭露矛盾，敢于沖破“關(guān)系網(wǎng)”，頂住“說情風(fēng)”，做到違紀必究，執(zhí)紀必嚴，當(dāng)好黨的忠誠衛(wèi)士。要嚴守辦案紀律，絕對不能把掌握的案情信息作為交人情的資本、炫耀自身的本事。辦案工作千辛萬苦，但不絕對不能千言萬語。紀律就是紀委的生命。嚴守保密紀律，是紀檢監(jiān)察干部標準的最低線，決不能逾越。五是要合理運用政策策略。在處理案件時，要學(xué)會從整體上把握案件，既要堅持黨性原則，又要正確運用政策和策略，把握好辦案的時機、節(jié)奏和定性處理，對必須懲處的違紀者也要本著懲前毖后、治病救人的精神，做到寬嚴相濟，區(qū)別對待，堅持教育與懲治相結(jié)合。對犯有嚴重錯誤但能夠主動承認和改正，并配合組織查清自己和其他人問題的，可以按照規(guī)定從寬處理；對犯有一般性錯誤的，要立足于教育，幫助其汲取教訓(xùn)。對堅持原則、秉公辦事、勇于創(chuàng)新的黨員干部，要堅決給予支持；對受到誣告錯告和打擊報復(fù)的黨員干部，要澄清是非并切實加以保護，積極營造鼓勵干部干事業(yè)、支持干部干成事業(yè)的社會氛圍。
四、要著力提高開拓創(chuàng)新能力
創(chuàng)新是發(fā)展的動力，也是一項事業(yè)永葆生機和活力的源泉。反腐倡廉工作也需要創(chuàng)新。時代背景在變化，反腐倡廉建設(shè)的方式、任務(wù)也在變，這就要求紀檢監(jiān)察工作的方法和手段必須要有創(chuàng)新，這就要求紀檢監(jiān)察干部在工作崗位上必須做到勇于開拓，永不懈怠。一是要樹強敢于創(chuàng)新的意識。要敢于創(chuàng)新工作思路，深入實踐，加強調(diào)研，勇于探索，明確著眼點，把牢著力點，選準切入點，把創(chuàng)新的思想貫徹工作始終；敢于沖破固有的思維定勢，否定自我、革故鼎新、大膽突破、不斷超越；敢于創(chuàng)新工作方式，探索工作規(guī)律，善于總結(jié)積累新經(jīng)驗、新做法，并在工作中形成特色，開創(chuàng)工作新局面。二是要大力推進制度創(chuàng)新。制度建設(shè)，是反腐倡廉建設(shè)的重要組成部分，具有很強規(guī)范、引導(dǎo)作用。適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要，反腐倡廉制度也必須做到創(chuàng)新。，要重點圍繞行政權(quán)力運行監(jiān)控機制建設(shè)、圍繞查辦案件、圍繞加強紀檢監(jiān)察機關(guān)和干部隊伍建設(shè)等工作，突出針對性和前瞻性，不斷加強和完善反腐倡廉制度建設(shè)。三是要善于借鑒吸納。提高反腐倡廉工作能力和工作水平，實現(xiàn)工作創(chuàng)新，還需要以積極主動的精神，去邊實踐、邊摸索，把自己的經(jīng)驗總結(jié)出來，推廣出去。要通過報紙、雜志和網(wǎng)絡(luò)等媒體和外出學(xué)習(xí)考察等形式，積極拓寬視野、廣納良策，吸取借鑒別人的成功經(jīng)驗和做法，做到博采眾長、合理嫁接、為我所用，進一步推動工作。要善于把中央、省、市的各項反腐倡廉政策地方化，吃透“上情”、摸準“下情”，在整體工作中找突破，在突破中創(chuàng)造亮點，以點帶面，整體推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。四是要正確處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。當(dāng)前，紀檢監(jiān)察工作已經(jīng)形成一套好的制度和方式、方法，需要去堅持、去繼承。但在紀檢監(jiān)察工作中將不斷會出現(xiàn)新情況，面臨新問題，需要一邊繼承，一邊去改進、去創(chuàng)新。在具體的工作中，要以繼承為基礎(chǔ)，堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新，不斷研究探討好的方式方法、好的機制制度，做到在繼承中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中完善、在完善中提高，適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要。五是要加強調(diào)查研究。創(chuàng)新不是天馬行空、憑空想象，必須加強實地調(diào)研，在發(fā)現(xiàn)和解決問題中提高創(chuàng)新能力。工作中有些問題長期難以徹底解決，其中有工作不主動、不積極等原因，但是最重要的原因就是沒有深入進行調(diào)查研究，找不準問題的癥結(jié)和根源，就更談不上找到解決問題的辦法和措施，因此，要想實現(xiàn)工作上的創(chuàng)新，必須以調(diào)查研究為基礎(chǔ)，圍繞工作推進和破解難題，經(jīng)常深入實際，深入基層，深入群眾，深入企業(yè)，了解真實情況，做掌握第一手資料，就調(diào)研中發(fā)現(xiàn)問題，研究辦法加以解決，在破解問題的過程中提高創(chuàng)新能力。只有這樣才能創(chuàng)造性開展工作，創(chuàng)新的成果才有生命力，才能更好地促進反腐倡廉工作。
五、要著力提高拒腐防變能力
提高拒腐防變能力是對紀檢監(jiān)察干部最根本、最基礎(chǔ)的要求。“律人者必先律己”，紀檢監(jiān)察干部作為反腐倡廉工作的主體，其特殊身份就象“眾矢之的”。實踐證明，廣大紀檢監(jiān)察干部的以身作則、率先垂范本身就是反腐敗工作最有力的手段之一。一是要做清正廉潔的表率。腐敗與反腐敗，是一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭。紀檢監(jiān)察干部正處在腐蝕與反腐蝕的風(fēng)尖浪口。紀檢監(jiān)察干部在廉潔從政上一點也不能含糊，一點也不能馬虎。要過好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)和情感關(guān)。要自覺擺正個人利益與整體利益的關(guān)系，牢固樹立廉潔從政意識，模范地遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，要讓心懷不軌的人無空子可鉆，讓別人無閑話可講，這是必須堅守的底線。二是要做道德修養(yǎng)的表率。作為紀檢監(jiān)察干部不僅要有與履行職責(zé)相適應(yīng)的學(xué)識和能力，同時還必須具有與履行職責(zé)相稱的人格魅力。要按照為民、務(wù)實、清廉的要求，加強自身道德修養(yǎng)，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，正確對待名利得失，樹立正確的利益觀，視名利淡如水，視奉獻重如山。要敢于正視反腐倡廉道路上的各種困難，敢抓、敢管、敢于負責(zé)，知難而進，迎難而上，不怕吃苦，不怕風(fēng)險，努力弘揚正氣。三是要做嚴于律己的表率。要經(jīng)常對照廉潔自律的要求，做到自重、自省、自警、自勵，慎微、慎獨、慎權(quán)、慎欲。要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做，要抵得住誘惑，管得住小節(jié)，做到任何情況下穩(wěn)得住心神，管得住身手，把得住嘴巴，抗得住誘惑，做政治上的明白人，生活上的清白人。四是要做自覺接受監(jiān)督的表率。紀檢監(jiān)察干部是監(jiān)督別人的，要堅持紀律和法律面前人人平等，積極主動接受別人監(jiān)督，不因崗位特殊而享受特殊。要增強主動接受監(jiān)督的意識，時刻有一種如履薄冰、如臨深淵之感，做到正確對待組織，正確對待群眾，正確對待自己，自覺接受來自黨組織、黨員干部和人民群眾的監(jiān)督，養(yǎng)成一種在監(jiān)督之下工作和生活的習(xí)慣。要切實加強反腐倡廉自我教育監(jiān)督，堅持開展對自我落實各項規(guī)定情況的監(jiān)督檢查，把好自省關(guān)，經(jīng)常自我反思、自我剖析、自我調(diào)整，真正成為遵紀守法的模范、依法執(zhí)紀的模范。五是要做作風(fēng)過硬的表率。作風(fēng)過硬，才能鑄就一支眾志成城的紀檢監(jiān)察干部隊伍，才能形成抵御不良侵蝕的強大力量。要進一步強化宗旨意識，積極主動轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真心實意、千方百計地為群眾辦實事、辦好事。堅決摒棄門難進，臉難看，事難辦的官僚作風(fēng)和衙門習(xí)氣，克服那種回避矛盾，遇到問題繞道走、“踢皮球”的麻木冷漠態(tài)度，始終堅持把群眾滿意不滿意，高興不高興，作為紀檢監(jiān)察干部隊伍作風(fēng)是否過硬的出發(fā)點和落腳點，敢唱“黑臉”，敢抓敢管。要以艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，保持良好的生活作風(fēng)，為全縣黨員干部做出榜樣。要通過發(fā)揮表率作用，切實加強黨性鍛煉，政治上追求忠誠至上，思想上追求奉獻至上，道德上追求正氣至上，工作上追求事業(yè)至上，做人上追求誠信至上，生活上追求儉樸至上，努力塑造紀檢監(jiān)察干部為民、務(wù)實、清廉和可親、可信、可敬的形象。
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