眾所周知，做HR，簡(jiǎn)單；做好，很難。
普通HR和優(yōu)秀HR之間，差的不僅僅是能力，更是思維方式、自我管理、協(xié)作。
簡(jiǎn)單羅列的普通HR和優(yōu)秀HR的區(qū)別，別對(duì)號(hào)入座，別生氣，多思考。
01
思維方式
關(guān)于情緒
發(fā)脾氣是本能，控制脾氣是本事
關(guān)于挑戰(zhàn)
工作處處是挑戰(zhàn)，重要的是你能不能跨過(guò)去
關(guān)于創(chuàng)新
如何判斷你是創(chuàng)新思維還是固定思維？
關(guān)于加班
誰(shuí)說(shuō)HR不加班?
關(guān)于業(yè)務(wù)
能夠?yàn)闃I(yè)務(wù)創(chuàng)造價(jià)值的HR，才叫懂業(yè)務(wù)！
關(guān)于思考
你的心態(tài)和思維模式，決定了你是誰(shuí)
02
自我管理
關(guān)于時(shí)間
所有人都是24小時(shí)，誰(shuí)的時(shí)間價(jià)值最高？
關(guān)于技能
技多不壓身，功到自然成
關(guān)于復(fù)盤(pán)
吾日三省吾身，工作做好沒(méi)、計(jì)劃做了沒(méi)、學(xué)習(xí)了沒(méi)
關(guān)于細(xì)節(jié)
小事成就大事，細(xì)節(jié)成就完美
關(guān)于交際
海內(nèi)存知己，天涯若比鄰
關(guān)于計(jì)劃
凡事預(yù)則立，不立則廢
關(guān)于讀書(shū)
書(shū)籍是人類(lèi)進(jìn)步的階梯
03
部門(mén)協(xié)作
關(guān)于溝通
通過(guò)溝通實(shí)現(xiàn)價(jià)值與成果
關(guān)于部署
分清主次，管理智慧在線
關(guān)于協(xié)作
相互砥礪、合作共贏才是正道
關(guān)于反饋
及時(shí)反饋，是一項(xiàng)職場(chǎng)禮儀
關(guān)于目標(biāo)
定目標(biāo)，把目標(biāo)細(xì)化為一個(gè)個(gè)的實(shí)際行動(dòng)策略
關(guān)于執(zhí)行
執(zhí)行不講如果，只看結(jié)果
以上，共勉！（來(lái)源：HR新邏輯）
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