校長致辭:
終身學(xué)習(xí)是當(dāng)今社會發(fā)展的必然趨勢,學(xué)校要大力支持鼓勵廣大教職工不斷學(xué)習(xí),不斷更新知識以努力適應(yīng)現(xiàn)代教育的需要。
實行教職工聘任制只是學(xué)校管理的一個手段,不是目的。在學(xué)校的管理中,一方面要有嚴(yán)密的組織結(jié)構(gòu)、周密的計劃方案,嚴(yán)格的規(guī)章制度,明確的責(zé)任分工,從而達(dá)到科學(xué)管理,依法治校,提高管理效率;另一方面,學(xué)校管理還應(yīng)該樹立“以人為本”的管理觀念,將規(guī)章制度與人文關(guān)懷結(jié)合起來,從而激勵廣大教職工的熱情,產(chǎn)生學(xué)?;盍Γ罱K實現(xiàn)成功管理。
加強(qiáng)學(xué)生心理健康教育是現(xiàn)代化教育課程的一個重要方面,廣大教育工作者應(yīng)牢牢把握“兩個關(guān)鍵”、“三個一切”、“四個發(fā)展”,即“教師是關(guān)鍵,課堂教育與學(xué)科滲透是關(guān)鍵”;“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生一切”;“讓學(xué)生全面發(fā)展,全體發(fā)展,創(chuàng)造性發(fā)展,可持續(xù)性發(fā)展”。
要加強(qiáng)廣大中學(xué)生的法制教育,要使廣大中學(xué)生成為遵紀(jì)守法的好公民,學(xué)校本身依法行事,廣大教師依法治教是前提保證,學(xué)校和教師的行為應(yīng)成為廣大學(xué)生的典范和楷模。
聯(lián)系客服