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在職場中,你可以不是老油條,但千萬別當職場五大傻

有人的地方就有江湖,職場同樣也是。在職場中,所有人都有一個共同的目標,那就是自身利益,所以在職場中所有人都在為自身利益而奮斗,而為了自身利益,出賣同事的也不是沒有,所以想混好職場,你可以不是老油條,但千萬別當職場五大傻,看你中幾條。

第一傻:不和領導走得近,卻和領導鬧矛盾,領導決定著你在公司未來的發(fā)展,如果你和領導鬧矛盾,你基本也就走到頭了,如果你還想在公司干下去,切記不要和領導鬧矛盾,如果你想在公司穩(wěn)步發(fā)展,那就得和領導走得近。

第二傻:埋頭苦干,想憑能力獲提拔,一直想著是金子終會發(fā)光的,如果你這樣想,那我勸你做好一直在這個崗位干下去的心理準備吧,任何領導都喜歡只懂埋頭苦干的員工,但是他也不會給這種員工輕易升職,因為你走了,活誰干啊。

第三傻:沒有城府,說話直,誰都敢于去得罪,職場最難升職的就是這種人,因為得罪的人多了,晉升的阻礙就會多,即使你升上去了,也不會有人看你順眼,一旦你有啥把柄,就是墻倒眾人推。

第四傻:飯局從來不參加,升職加薪沒有他,不管是領導組織的飯局還是同事組織的飯局,你可以不全參加但你得參加幾次啊,領導組織的飯局你不去,那你就是不給領導面子,你不給他面子,他憑什么給你面子,同事組織的飯局,一般都是消息共享,所以你想知道公司更多的內部消息,就去參加同事的飯局。

第五傻:兩肋插刀為同事,同事拿你當弱智,在公司離職后,基本沒有再聯系的,這個過來人肯定深有體會,所以千萬不要因為和同事哥們講義氣去輕易離職。

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