今天一大早，我正在刷手機(jī)，忽然看到一條消息。
一開始沒(méi)有仔細(xì)看，以為是工作群里的消息。后來(lái)我點(diǎn)開一看，原來(lái)是單獨(dú)發(fā)給我的。信息說(shuō)讓我評(píng)評(píng)理，“作為一個(gè)正常的閱歷豐富的好說(shuō)直話的你，說(shuō)一說(shuō)這位領(lǐng)導(dǎo)的做法公平嗎？”
這位同事以講小故事的形式影射發(fā)生在我們身邊的事情。我并不知情，就立刻打電話問(wèn)了一下其中一位同事，得到肯定的答復(fù)后，我告訴要我評(píng)理的同事，此事讓我非常無(wú)語(yǔ)。我想不到會(huì)有這樣的事情發(fā)生。
同事最后說(shuō)，本來(lái)也沒(méi)有什么，就是跟我說(shuō)說(shuō)解解氣。
那倒是，我也承認(rèn)。因?yàn)闊o(wú)論如何，我們都是顧及對(duì)方面子的人，絕不會(huì)撕破臉子和別人干。
后來(lái)我想了想，對(duì)于一個(gè)人，你是無(wú)法下定論的。因?yàn)?，有時(shí)候這個(gè)人做的事情讓你覺(jué)得很仗義，很正常，有時(shí)候又讓人很無(wú)語(yǔ)。這就是人性的復(fù)雜之處。
人大多數(shù)是兩面性的。
而且，雖然大家都是同事，卻不可高估和任何人的關(guān)系。
好在，我們的同事大多數(shù)都是很注重表面的，也很顧大局。中間發(fā)生的微妙的變化，我們基本都是隱形的，自己消化掉了。
說(shuō)單位沒(méi)有所謂的朋友，這絕對(duì)是正解。
好說(shuō)直話，其實(shí)并不受領(lǐng)導(dǎo)待見(jiàn)。不過(guò)大多數(shù)時(shí)候，同事們倒是不少給我?guī)椭?，說(shuō)直話的時(shí)候，堅(jiān)定地站在我的立場(chǎng)。這一點(diǎn)，我非常感激。
剛上班的時(shí)候，我遇到了一位好生氣的校長(zhǎng)。全校那時(shí)候只有我是科班出身，而且當(dāng)時(shí)也年輕。這位校長(zhǎng)很是看不慣我，他經(jīng)常開會(huì)含沙射影批評(píng)我，我也會(huì)含沙射影還擊他。最后，他干脆撕破臉，去上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)那里告狀，讓人家處理我。
這位校長(zhǎng)太可笑了。他找事的理由是，我沒(méi)有向老教師請(qǐng)教，自高自大。其實(shí)，他不知道的是，我和大家處得都很融洽，只是沒(méi)有得到他的欣賞罷了。當(dāng)時(shí)的家長(zhǎng)對(duì)我也很認(rèn)可，或許是那些贊譽(yù)，給了一個(gè)初出茅廬的年輕人，沒(méi)有給予他，這位校長(zhǎng)對(duì)我無(wú)端地生氣。
但是，這和直沒(méi)有關(guān)系。不是因?yàn)橹?，而是毫無(wú)緣由的。現(xiàn)在想來(lái)，初入職場(chǎng)的年輕人，如果蓋過(guò)了領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)頭，也是會(huì)受到打擊的。當(dāng)然，這也跟領(lǐng)導(dǎo)的胸襟有關(guān)。
工作不僅僅是埋頭苦干，還要能夠從工作中獲得幸福感。很多時(shí)候，人際關(guān)系是阻撓從工作中獲得幸福感的攔路石。只有大家一起努力，共同奮斗，彼此欣賞而不是相互猜忌，妒忌，我們才能從工作中獲得更多。
有人的地方就是江湖。
江湖既會(huì)充滿險(xiǎn)惡，也會(huì)布滿荊棘，這完全取決于人性。如果群體中大多數(shù)人的人性是善的，就不會(huì)掀起血雨腥風(fēng)。
歲月靜好，需要我們共同締造。
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