作為一名會計新人到新公司工作，沒有人帶你入門這是很正常的現(xiàn)象，人家憑什么帶你，又不是你家親戚或者你朋友，再就是你給人發(fā)工資嗎？對于這種情況，基本就是業(yè)務能拿下來你就留下干，沒能力拿不下來就走人，和老會計一點關系也沒有。作為財務新人要明白這個常態(tài)，別人沒有義務手把手教你作賬，不要怨天尤人，任何事都要靠自己自學來入門。
其實現(xiàn)實中工作了兩三年，三五年，或者更長時間的財務人員，對于經(jīng)常更新變化的財政法規(guī)和稅法，也面臨著非常大的職業(yè)迷惘，除了自己自學跟上變化外，也是沒有財務老人帶的。所以，不管是財務新手還是有一些工作經(jīng)驗的老手，如果在工作中能遇到貴人給你帶一下，對與開展業(yè)務和積累經(jīng)驗都有非常大的好處，還減短了學習的時間；如果沒有人帶呢，就要從下面幾個方面入手：
1、查看往期會計憑證
剛到單位的時候，你需要對單位的業(yè)務有個大致的了解，基本上會計主管給新人只會安排負責一些簡單的報銷、整理裝訂會計憑證等雜活，讓你做重要的事，他們也不放心的，你不要覺得自己無用武之地，這其實是你查看以往記賬憑證的大好機會，基本上大多數(shù)單位一個季度就是一個完整的結算周期，多看幾個季度，對單位的賬務處理就會有一個初步的認識。
2、多做賬
當你查看完以往的會計憑證后，你對單位的業(yè)務流程、會計分錄、會計科目腦海里基本上會有一個大致框架，如果要把這個框架轉化成自己的知識，就需要你動手了。
但是單位的財務人員，都有各自的財務權限與工作內(nèi)容，不能是既管錢又管賬的，那如何才能接觸到全面的賬務處理呢？這就需要你好好把握這個關鍵接觸做賬的機會了。
如果單位部門是人少業(yè)務多的情況，分工不是很細致，一個人就會兼顧著好幾種工作內(nèi)容，這時候，就要嘴甜手勤了，有什么問題多請教會計主管，多幫著助別人干些活兒，他們習慣了你的幫忙，有時就會讓你協(xié)助他做賬，從而分擔他的一部分工作量，這樣一邊自己動手做賬，一邊還可以把不會的業(yè)務隨時請教他們弄明白的壞境是最容易成長的，在做賬過程中，通過對一條條會計分錄的編制思考，了解業(yè)務的實質(zhì)，很快就能獨擋一面。
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